Senior Quality Control Specialist (m/f/d)

Standort: Schweizerhalle, Schweiz. Diese Rolle basiert in Schweizerhalle, Schweiz. Novartis kann für diese Rolle keine Umzugshilfe anbieten: Bitte bewerben Sie sich nur, wenn dieser Standort für Sie zugänglich ist.

Sind Sie wissenschaftlich neugierig, von herausfordernden Problemen begeistert und motiviert, einen bedeutenden Einfluss auf das Leben der Patienten zu haben? Wir suchen einen analytischen Wissenschaftsprofi, der technische Exzellenz mit einer Leidenschaft für Innovation, Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung kombiniert. In dieser Rolle werden Sie helfen, aktuelle und zukünftige analytische Kontrollstrategien für neue chemische Substanzen / aufkommende Modalitäten zu gestalten und voranzutreiben, um eine erfolgreiche späte Entwicklung, Markteinführung und Lebenszyklusmanagement zu unterstützen.

Wir schätzen Personen, die Enthusiasmus, Initiative und eine positive Einstellung mitbringen. Wir begrüßen Kandidaten, die konventionelles Denken konstruktiv herausfordern, neue Technologien annehmen, andere durch Führung und Zusammenarbeit beeinflussen und dazu beitragen, eine engagierte, leistungsstarke Teamkultur zu schaffen.

Wesentliche Verantwortlichkeiten

• Führen Sie als analytischer Projektleiter Launch- und Lebenszyklusmanagementprojekte und arbeiten Sie mit mehreren funktionsübergreifenden Partnern zusammen.
• Verwalten Sie analytische Kontrollstrategien und Produktspezifikationen, einschließlich Design, Entwicklung, Validierung, Übertragung, Implementierung und Leistungsüberwachung analytischer Verfahren und Technologien.
• Inspirieren Sie wissenschaftliche Exzellenz und Innovation, indem Sie verbesserte analytische, regulatorische und Qualitätsansätze identifizieren und umsetzen.
• Fördern Sie kontinuierliche Verbesserungsinitiativen und setzen Sie innovative Lösungen um, einschließlich Digitalisierung, Automatisierung und KI-gestützte Arbeitsweisen.
• Pflegen Sie effektive Planung, Priorisierung und Zusammenarbeit mit Laboranalysten, Fachleuten für Fertigungswissenschaft und -technologie, Produktionsspezialisten, Qualitätssicherung, regulatorischem CMC, Projektleitern und anderen Stakeholdern.
• Entwerfen und planen Sie analytische Studien, interpretieren Sie komplexe Daten und kommunizieren Sie Schlussfolgerungen, um informierte Entscheidungen zu ermöglichen und fristgerechte Projektmeilensteine zu erreichen.
• Unterstützen Sie Änderungssteuerungsaktivitäten, regulatorische Einreichungen, Inspektionen von Gesundheitsbehörden und Auditbereitschaft.
• Leiten oder unterstützen Sie Ursachenuntersuchungen und die Umsetzung nachhaltiger Korrektur- und Präventivmaßnahmen.
• Bieten Sie technisches Coaching, Mentoring und Wissensaustausch an, um Kollegen zu entwickeln und die organisatorische Fähigkeit zu stärken.
• Beeinflussen Sie Stakeholder über Funktionen hinweg, um sich auf Prioritäten zu einigen, Herausforderungen zu überwinden und Projektziele zu erreichen.
• Seien Sie ein Vorbild für eine positive, lösungsorientierte und patientenorientierte Denkweise.

Obligatorische Anforderungen

• Universitätsabschluss in Pharmazie, Chemie oder einer gleichwertigen Qualifikation.
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Pharmaindustrie oder API-Herstellung.
• Erfahrung in analytischen Laboren innerhalb eines GMP-Umfelds oder gleichwertige Erfahrung.
• Fähigkeit, effektiv über organisatorische Grenzen hinweg zu arbeiten.
• Breite funktionale Exposition in relevanten Abteilungen oder Geschäftsbereichen.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten innerhalb und zwischen Abteilungen.
• Gute Englisch- und Deutschkenntnisse, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Vorteile & Belohnungen

• Erwarteter jährlicher Grundgehaltsspanne für die Rolle: CHF85,400.00 - CHF158,600.00.
• Die angebotene Grundvergütung wird basierend auf geschlechtsneutralen Zielen, wie relevanten Fähigkeiten, Kompetenzen und Erfahrungen gemäß der Vergütungspolitik von Novartis festgelegt und wird bei Eintritt in Novartis regelmäßig überprüft.
• Die Vorteile, Teil unseres Teams zu sein, gehen weit über das Grundgehalt und Anreize hinaus.
• Wir bieten auch eine Vielzahl von wettbewerbsfähigen Sachleistungen, um Ihnen zu helfen, persönlich und beruflich zu gedeihen, wie Versicherungspläne, Altersvorsorgepläne, Ressourcen für das Wohlbefinden und globale Anerkennungsprogramme.
• Darüber hinaus bieten wir flexible und hybride Arbeitsoptionen, wo möglich, und mindestens 14 Wochen bezahlten Elternurlaub.
• Zusätzlich zu Ihrem Grundgehalt können Sie je nach bestimmten Leistungsparametern für einen leistungsabhängigen Bonus in Frage kommen.
• Langfristige Aktienvergütungen, die auf Gruppenebene gewährt werden, können ebenfalls Teil Ihres Pakets sein.
• Weitere Einzelheiten werden im Bewerbungsprozess bereitgestellt.

Engagement für Vielfalt und Inklusion

Novartis verpflichtet sich, ein herausragendes, inklusives Arbeitsumfeld und vielfältige Teams aufzubauen, die die Patienten und Gemeinschaften, die wir bedienen, repräsentieren.

Zugänglichkeit und Unterbringung

Novartis verpflichtet sich, mit allen Personen zusammenzuarbeiten und angemessene Unterkünfte bereitzustellen. Wenn Sie aufgrund einer medizinischen Erkrankung oder Behinderung eine angemessene Unterbringung für einen Teil des Rekrutierungsprozesses benötigen oder um detailliertere Informationen über die wesentlichen Funktionen einer Position zu erhalten, senden Sie bitte eine E-Mail an diversity.inclusion_ch@novartis.com und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage sowie Ihre Kontaktdaten mit. Bitte geben Sie die Stellenanforderungsnummer in Ihrer Nachricht an.

Gewünschte Fähigkeiten

• Zusammenarbeit
• Kommunikation
• Datenintegrität
• Entscheidungsfindung
• Gute Herstellungspraktiken (GMP)
• Laboruntersuchungen
• Führung
• Betriebliche Exzellenz
• Organisatorisches Geschick
• Qualitätssicherung (QA)
• Qualitätskonformität
• Qualitätskontrolle (QC)
• Qualitätsinspektionen
• Qualitätsmanagementsysteme (QMS)
• Regulatorische Konformität
• Statistische Prozesskontrolle (SPC)