Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Beschaffung für innovative Biologika-Partnerschaften und gestalte langfristige Verträge.
- Unternehmen: Sandoz, ein globaler Marktführer in Biosimilars und Generika.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit nachhaltigen Lösungen.
- Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung in der Beschaffung oder im kommerziellen Bereich der Pharmaindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Sandoz continues to go through an exciting and transformative period as a global leader and pioneering provider of sustainable Biosimilar and Generic medicines.
As we continue down this new and ambitious path, unique opportunities will present themselves, both professionally and personally.
Join us, the future is ours to shape!
The Global Head Procurement BD&L – Bio Platform
A senior Procurement executive responsible for shaping the commercial and contractual foundation of Sandoz’s biologics partnerships and external value chain.
Acting as a strategic partner at the intersection of BD&L, Development, Technical Operations, and Finance, the role ensures all external partnerships, licensing agreements, and supply models are structurally competitive, risk-balanced, and aligned with the long‑term strategy of the Bio Platform.
- Your Key Responsibilities
- Procurement Leadership in BD&L and Deal Structuring Lead Procurement across BD&L transactions from early assessment to execution, defining and negotiating commercial models, pricing mechanisms, and contractual structures.
- Assess the financial health of any new partner to safeguard a successful long-term partnership.
- Drive economic competitiveness, scalability, and supply feasibility of deals, ensuring full cost transparency (incl. should-cost perspectives) and alignment with Procurement and platform strategy.
- Represent Procurement in Investment Committees and BD&L governance forums.
- Commercial Excellence and Value Creation Design and implement best‑in‑class commercial constructs (pricing models, risk‑sharing, raw material strategies) to drive lifecycle cost optimisation.
- Structure contracts to secure long‑term value, with value‑based clauses, KPIs, flexibility, and protection against cost escalation and leakage.
- Drive structural COGS competitiveness and capture cross‑portfolio synergies.
- Identify and realise value levers across deal structures, partner models, and lifecycle phases (beyond pricing).
- Build and deliver a long‑term value plan targeting ~5% annual productivity, enabling first‑in / last‑out positioning.
- Supplier & Partner Strategy (Bio Platform) Shape and co‑drive the global supplier and partner landscape, aligning BD&L partner selection with Procurement strategy and manufacturing footprint.
- Drive key decisions on partner segmentation, capacity commitments and sourcing strategies, reflecting market dynamics and capacity constraints.
- Develop and manage strategic partnerships with key BD&L, CMOs and biotech partners.
- Risk, Supply & Contract Governance Own the Procurement risk perspective across BD&L transactions, including supply security, capacity constraints, pricing exposure, and contract flexibility.
- Assess financial health at key milestones (selection and pre‑launch) to safeguard a successful launch.
- Establish robust contract governance with full transparency on financial exposure and key risks.
- Lead escalation and resolution of critical supplier and contract issues.
- Enterprise Partnering and Capability Leadership Act as trusted Procurement partner to BD&L, Development and Technical Operations, ensuring early involvement in strategic decisions.
- Balance short‑term deal priorities with long‑term platform and Procurement strategy.
- Build and lead a high‑performing Procurement BD&L capability, fostering a culture of ownership, challenge and value creation.
Essential and Desirable Requirements
- 15+ years of experience in Procurement, External Supply, or Commercial roles within the pharmaceutical, biotechnology, or biologics industry.
- Proven track record of leading critical negotiations, establishing long-term supply agreements, and driving strategic sourcing decisions.
- Deep understanding of biologics manufacturing, including the CMO/CDMO landscape, cost structures, contract frameworks, market dynamics, capacity constraints, and value-driving KPIs.
- Strong commercial and financial acumen, including expertise in cost drivers, should-cost models, and value-based decision making.
- Demonstrated ability to design robust and flexible pricing and contract models and realize value beyond pricing through innovative deal structures, risk-sharing approaches, and lifecycle optimization.
- Excellent negotiation, communication, and stakeholder management skills, with proven ability to influence senior leaders and collaborate across cultures, functions, and organizational boundaries.
- Strong experience in strategy development, people leadership, project management, resource management, and internal and external customer engagement.
- Ability to operate effectively at both strategic and execution levels, demonstrating a strong ownership mindset and a clear focus on delivering outcomes.
- Fluent in English, both written and spoken.
Skills Desired
- Effective Communication
- Finance Management
- Internal And External Customer Needs Analysis & Satisfaction Studies
- Managing Resources
- Negotiating
Why Sandoz?
Sandoz is the global leader in Biosimilar and Generic medicines, a segment of the healthcare industry that delivers 80% of the world’s medicines at 30% of the cost, touching the lives of more than 1 billion people across 100+ countries!
While we are proud of our achievements, we have an ambition to do more so that everyone can achieve the basic human right of good health.
With investments in new development capabilities, production sites, new acquisitions, and partnerships, we have the opportunity to shape the future of Sandoz and help even more people gain access to low-cost, high-quality medicines, sustainably.
Commitment to Diversity & Inclusion
We are committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams representative of the patients and communities we serve.
Accessibility and accommodation
Sandoz is committed to working with and providing reasonable accommodation to all individuals.
If, because of a medical condition or disability, you need a reasonable accommodation for any part of the recruitment process, please send an e-mail to and let us know the nature of your request and your contact information. Please include the job requisition number in your message.
#J-18808-Ljbffr
Head Procurement BD&L Bio (d/f/m) Arbeitgeber: C080 (FCRS = CH080) Sandoz AG
Sandoz AG in Basel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert Sandoz die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Benefits und der Chance, an bedeutenden Projekten im Gesundheitswesen mitzuwirken, was die Arbeit hier besonders erfüllend macht.
Kontaktdaten:
C080 (FCRS = CH080) Sandoz AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head Procurement BD&L Bio (d/f/m) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von C080 (FCRS = CH080) Sandoz AG zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head Procurement BD&L Bio (d/f/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei C080 (FCRS = CH080) Sandoz AG bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei C080 (FCRS = CH080) Sandoz AG vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.