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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Controlling und analysiere monatlich den Geschäftsbetrieb.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Bauunternehmen, das auf nachhaltige Lösungen setzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten für eine bessere Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit in einem kollegialen und zukunftsorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft und Erfahrung im Controlling erforderlich.
- Andere Informationen: Engagiertes Team und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Haben Sie ein Gespür für Zahlen und möchten aktiv zur Steuerung unternehmerischer Prozesse beitragen? Dann sind Sie genau richtig – bewerben Sie sich heute noch! Für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Baubranche, suchen wir eine:n Leiter:in Controlling 80-100%. Das Unternehmen setzt konsequent auf nachhaltige Lösungen – sowohl im Hinblick auf seine Kundinnen und Kunden als auch auf die eigenen Mitarbeitenden. Besonderen Wert legt es auf Verantwortung und eine wertschätzende Unternehmenskultur. Wer eine sinnstiftende Aufgabe mit Perspektive sucht und Wert auf ein kollegiales, zukunftsorientiertes Umfeld legt, findet hier nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten. Das Unternehmen freut sich darauf, engagierte Persönlichkeiten kennenzulernen!
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
- Die monatliche Analyse des Geschäftsbetriebs sowie die Erstellung der entsprechenden Berichte gehören zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Sie verantworten die Jahresprognose, erstellen das Budget und übernehmen die langfristige Finanzplanung – insbesondere im Hinblick auf Investitionen.
- Ihr Team führen und entwickeln Sie kontinuierlich weiter – sowohl fachlich als auch persönlich.
- Zudem führen Sie die Anlagenbuchhaltung und arbeiten proaktiv an der Optimierung bestehender Prozesse und Strukturen.
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling oder über eine vergleichbare Qualifikation.
- Ihre langjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position sowie die daraus resultierenden Einblicke ins Controlling bilden die Grundlage Ihrer fundierten Fachkenntnisse.
- Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf hohem Niveau und setzen diese sicher im beruflichen Kontext ein.
- Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Ihr strategisches und lösungsorientiertes Denken zeichnen Sie aus.
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position in einem engagierten Team und einem modernen, zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.
- Ihre berufliche und fachliche Weiterentwicklung wird aktiv durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt.
- Als fortschrittlicher Arbeitgeber bietet das Unternehmen flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit, teilweise im Home-Office zu arbeiten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Bern.
Kontakt: Estella Zbinden, e.zbinden@careerplus.ch, +41 31 310 99 00
Leiter Controlling / Leiterin Controlling Arbeitgeber: C0AREERPLUS
Kontaktperson:
C0AREERPLUS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Controlling / Leiterin Controlling
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Baubranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei dem Unternehmen tätig sind, bei dem du dich bewerben möchtest.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Projekte und die Unternehmenskultur, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe typische Interviewfragen für Controlling-Positionen und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten.
✨Zeige deine Leidenschaft für Zahlen
Sei bereit, deine Begeisterung für Controlling und Zahlen in Gesprächen zu vermitteln. Teile konkrete Beispiele, wie du durch deine Analysen und Prognosen zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Controlling / Leiterin Controlling
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nehmen Sie sich Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achten Sie auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung alle relevanten Punkte abdeckt.
Anpassung des Lebenslaufs: Passen Sie Ihren Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Position an. Heben Sie relevante Erfahrungen im Controlling hervor und betonen Sie Ihre Führungskompetenzen sowie Ihre Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Verfassen Sie ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Sie darlegen, warum Sie sich für diese Position interessieren und wie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Zielen des Unternehmens passen.
Korrekturlesen: Überprüfen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen sorgfältig auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt Ihre Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei C0AREERPLUS vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Zahlenfragen vor
Da die Position des Leiters Controlling stark zahlenorientiert ist, sollten Sie sich auf Fragen zu finanziellen Kennzahlen und Analysen vorbereiten. Überlegen Sie sich Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung, die Ihre Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen unter Beweis stellen.
✨Verstehen Sie die Unternehmenswerte
Das Unternehmen legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und eine wertschätzende Unternehmenskultur. Informieren Sie sich über deren Werte und überlegen Sie, wie Sie diese in Ihre Antworten integrieren können, um zu zeigen, dass Sie gut zur Unternehmenskultur passen.
✨Heben Sie Ihre Führungskompetenzen hervor
In dieser Rolle werden Sie ein Team führen. Bereiten Sie Beispiele vor, die Ihre Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung verdeutlichen. Zeigen Sie, wie Sie Ihr Team motivieren und weiterentwickeln können.
✨Seien Sie bereit für strategische Fragen
Da die Position auch strategisches Denken erfordert, sollten Sie sich auf Fragen vorbereiten, die Ihre Fähigkeit zur langfristigen Finanzplanung und Prozessoptimierung testen. Überlegen Sie sich Strategien, die Sie in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt haben.
