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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Konstruktionsprojekte und arbeite eng mit deinem Team zusammen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen in der Maschinenbauindustrie mit einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite in einem dynamischen Team mit großem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Maschinenbau und Führungskompetenzen mitbringen.
- Andere Informationen: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur und kreative Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Ihr Herz schlägt für technisch innovative Produkte? Sie schätzen die Balance zwischen Mitarbeiterführung und Projektarbeit? Dann lesen Sie weiter! Unser Kunde, ein KMU Industrieunternehmen, steht für Innovation und Qualität in der Entwicklung technischer Lösungen für komplexe industrielle Anforderungen. Mitarbeiter profitieren von einer werteorientierten Unternehmenskultur, die auf Offenheit, Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen basiert. Für eine Schlüsselposition im Bereich Technik wird aktuell ein / eine Leiter / Leiterin Konstruktion gesucht. Die Position bietet spannende Herausforderungen und kombiniert technisches Know-How mit Führungskompetenz. Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber Sie führen ein Team von 5 Mitarbeitenden und tragen die fachliche sowie personelle Verantwortung Die Entwicklung innovativer Lösungen sowie die Pflege und Optimierung bestehender Produkte stehen im Fokus Ihrer Tätigkeit Sie leiten Industrialisierungsprojekte zur Verbesserung von Produktionszeiten und Qualität sowie zur Einführung neuer Technologien Technische Beratung und Unterstützung bei massgeschneiderten Kundenprojekten runden Ihre Aufgabe ab Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber Sie bringen ein abgeschlossenes Ingenieurstudium in Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit, alternativ langjährige Berufserfahrung Erfahrungen in den Bereichen Produktentwicklung, Konstruktion und Industrialisierung sowie fundierte IT-Kenntnisse zeichnen Sie aus Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, starkem Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Bereich Ventilatorentechnik und bringen eine strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise mit Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen Sie profitieren von einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit Ein kollegiales, eingespieltes Team unterstützt Sie in Ihrer Rolle und schafft ein angenehmes Arbeitsklima Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur erleichtern Ihnen den Arbeitsalltag Ein moderner Arbeitsplatz in einem hellen und ansprechenden Umfeld sorgt für eine angenehme Arbeitsumgebung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Arbeitsort: Spiez. Kontakt: Cindy Auf der Maur, c.aufdermaur@careerplus.ch, +41 31 310 96 10
Leiter / Leiterin Konstruktion Arbeitgeber: C0AREERPLUS
Kontaktperson:
C0AREERPLUS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter / Leiterin Konstruktion
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Konstruktion zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Konstruktion und Ingenieurwesen konzentrieren.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Konstruktion. Zeige in Gesprächen, dass du über neue Technologien und Methoden Bescheid weißt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Konstruktion verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du Teams geleitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen. Das ist besonders wichtig für die Position als Leiter/in Konstruktion.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter / Leiterin Konstruktion
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Leiter / Leiterin Konstruktion relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und technischen Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfolge ein, die deine Eignung unterstreichen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei C0AREERPLUS vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Leiter oder Leiterin der Konstruktion wirst du mit technischen Herausforderungen konfrontiert. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Konstruktionsprinzipien und -methoden auffrischst und bereit bist, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Zeige Führungsqualitäten
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung demonstrierst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Teams motiviert, Konflikte gelöst und Projekte erfolgreich geleitet hast.
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Erreichung der Unternehmensziele beiträgt.
✨Frage nach den aktuellen Projekten
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zu den aktuellen Konstruktionsprojekten des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die Arbeit des Unternehmens interessierst.
