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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in spezialisierten Pflegebereichen und sorge für exzellente Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Gesundheitsunternehmen, das sich auf hochwertige Pflege spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer dynamischen Kultur, die Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Die Stelle bietet die Möglichkeit, in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten und einen echten Unterschied zu machen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Sind Sie eine erfahrene Führungskraft mit Expertise in Pflege und Leidenschaft für Innovation? Bewerben Sie sich für diese spannende Position in einem vielseitigen Gesundheitsbereich! Für unseren Kunden, ein etabliertes Gesundheitsunternehmen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Pflegeleitung im Akutbereich für Spezialgebiete für die Fachbereiche Anästhesie-, Intensiv- und Notfallpflege sowie den OP-Bereich. Mit moderner Infrastruktur, einer offenen Unternehmenskultur und einem Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit setzt unser Kunde auf Qualität und Innovation. Wurde Ihr Interesse geweckt? Dann melden Sie sich unter der Nummer: 0313109902! Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber Sie übernehmen die Leitung der Fachbereiche Anästhesie-, Intensiv- und Notfallpflege sowie den OP-Bereich Enge Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft sowie die Förderung eines interprofessionellen Austausches prägen Ihren Arbeitsalltag Sie tragen aktiv zur strategischen Weiterentwicklung der stationären und ambulanten Versorgung bei und implementieren moderne Standards Die Entwicklung eines neuen Spitalstandortes bieten Ihnen interessante und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber Sie verfügen über eine abgeschlossene Pflegeausbildung, idealerweise ergänzt durch ein NDS oder eine vergleichbare Qualifikation in einem der spezialisierten Bereiche Weiterbildungen im Bereich Führung und Change Management sowie mehrjährige Führungserfahrung zeichnen Sie aus Erfahrung mit interprofessioneller Zusammenarbeit und ein Kommunikationsstil, der Menschen verbindet, sind Ihre Stärken Technisches Know-how und ein lösungsorientierter Arbeitsansatz runden Ihr Profil ab Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer hauseigenen KITA sowie Homeoffice-Möglichkeiten Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team schaffen ein ideales Arbeitsumfeld Ein moderner Arbeitsplatz, der gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist, steht Ihnen zur Verfügung Sie können in einem vielseitigen Arbeitsumfeld eine verantwortungsvolle Position einnehmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! DE Region Biel. DE Lucas Schlegel, l.schlegel@careerplus.ch, +41 31 310 99 02
Pflegeleitung Spezialgebiete, 60-80% Arbeitgeber: C0AREERPLUS
Kontaktperson:
C0AREERPLUS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeleitung Spezialgebiete, 60-80%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Pflegebereich zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für offene Stellen erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deiner Rolle als Pflegeleitung umsetzen könntest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf spezifische Fragen vor, die sich auf deine Spezialgebiete beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen solltest du deutlich machen, warum dir die Arbeit in diesem Bereich am Herzen liegt und wie du das Team und die Patienten unterstützen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeleitung Spezialgebiete, 60-80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Werte, Mission und spezifische Pflegebereiche.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Pflegeleitung und spezielle Fachgebiete, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Pflege und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Gehe darauf ein, warum du die ideale Person für diese Rolle bist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei C0AREERPLUS vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Da die Position in der Pflegeleitung Spezialgebiete umfasst, solltest du dich auf Fragen zu den relevanten Fachgebieten vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse und Führungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung demonstrierst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Teams motiviert, Konflikte gelöst und die Qualität der Pflege verbessert hast.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mach dich mit der Einrichtung vertraut, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Mission und die speziellen Herausforderungen, denen sie gegenübersteht. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob die Einrichtung gut zu dir passt.
