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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzbuchhaltung und unterstütze bei Monats- und Jahresabschlüssen.
- Arbeitgeber: Innovatives Dienstleistungsunternehmen mit starkem Kundenfokus und mitarbeiterorientierter Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Entwicklungsmöglichkeiten, offene Unternehmenskultur und gute Erreichbarkeit im Berner Oberland.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und arbeite in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens vier Jahre Erfahrung in der Buchhaltung.
- Andere Informationen: Gute Deutsch- und Französischkenntnisse sind erforderlich; Englischkenntnisse von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Zahlen sind Ihre Leidenschaft? Haben Sie ein Auge fürs Detail und bringen fundierte Erfahrung in der Buchhaltung mit? Dann nutzen Sie diese Chance und gestalten Sie die Zukunft unseres Kunden mit! In Zusammenarbeit mit unserem Kunden suchen wir eine:n Senior Buchhalter:in 80-100%. Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen in der Dienstleistungsbranche, das durch seinen starken Kundenfokus und eine mitarbeiterorientierte Arbeitskultur überzeugt. Mit modernen Arbeitsumgebungen und klaren Entwicklungsmöglichkeiten bietet er eine langfristige Perspektive für engagierte Fachkräfte. Der Arbeitsort im Berner Oberland ist gut mit dem Auto und den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
- Sie sind zuständig für das Führen der gesamten Finanzbuchhaltung inkl. Hauptbuch, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung.
- Die Verantwortlichkeit der Monats- sowie Jahresabschlüsse und weiteren Auswertungen liegt bei Ihnen.
- Sie bringen sich in verschiedenen Projekten aktiv ein und helfen dabei mit, die bestehenden Prozesse kontinuierlich zu verbessern.
- Als rechte Hand der Leitung Finanzbuchhaltung übernehmen Sie eine unterstützende und verantwortungsvolle Rolle.
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
- Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit und haben sich idealerweise im Bereich Finanz- und Rechnungswesen weitergebildet.
- In einer ähnlichen Position konnten Sie bereits mindestens vier Jahre Berufserfahrung sammeln.
- Sie kommunizieren stilsicher auf Deutsch und bringen gute Französischkenntnisse mit, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Als selbständige, engagierte und proaktive Persönlichkeit setzen Sie sich für die Erreichung der Unternehmensziele ein und können auch in hektischen Zeiten gut Prioritäten setzen.
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Als Mitarbeiter / Mitarbeiterin profitieren Sie von breiten Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sowohl in fachlicher, theoretischer als auch finanzieller Hinsicht.
- Das Unternehmen lässt die persönliche Lebensplanung sowie die berufliche Weiterentwicklung ideal miteinander vereinbaren.
- Es erwartet Sie eine offene und pragmatische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Berner Oberland.
Kontakt: Melanie Roth, m.roth@careerplus.ch, +41 31 310 99 00
Senior Buchhalter / Senior Buchhalterin Arbeitgeber: C0AREERPLUS
Kontaktperson:
C0AREERPLUS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Buchhalter / Senior Buchhalterin
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Buchhaltungsbranche zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Bringe deine Expertise ein
Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Prozesse verbessert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über das Unternehmen und seine Kultur. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und teilst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Fragen vor
Stelle im Vorstellungsgespräch gezielte Fragen zur Rolle und den Erwartungen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen auch zu dir passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Buchhalter / Senior Buchhalterin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Buchhaltung und hebe deine Fähigkeiten hervor, die für die Position als Senior Buchhalter:in wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Zahlen und deine Detailgenauigkeit betonst. Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei C0AREERPLUS vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position des Senior Buchhalters fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung erfordert, solltest du dich auf spezifische Fachfragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Buchhaltung verdeutlichen.
✨Zeige deine Detailorientierung
In der Buchhaltung ist ein Auge fürs Detail entscheidend. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du durch deine Genauigkeit Fehler vermieden oder Prozesse verbessert hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten in dieser Rolle wichtig sind, solltest du Beispiele parat haben, wie du erfolgreich mit Kollegen oder Kunden kommuniziert hast. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
