Assistant Store Manager (m/w/d) - Fulda Steinweg
Assistant Store Manager (m/w/d) - Fulda Steinweg

Assistant Store Manager (m/w/d) - Fulda Steinweg

Fulda Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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C&A Mode GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Kundenberatung und Verkaufsförderung.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Modeunternehmen, das Leidenschaft für Trends und Kundenservice lebt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte inspirierende Einkaufserlebnisse.
  • Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Mode und erste Erfahrungen im Einzelhandel sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die unsere Kunden begeistern wollen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unsere Welt dreht sich um unsere Kunden – als begeisterte Modefans lieben wir es, unsere Leidenschaft zu teilen und mit jedem einzelnen Kunden, der unsere Geschäfte betritt, zu interagieren und zu kommunizieren.

Die Liebe zur Mode, das Erkennen aktueller Trends und die persönliche Beratung sind die zentralen Ankerpunkte unseres Teams. Niemand ist näher am Puls unserer bestehenden und potenziellen Kunden als die Kollegen in unseren Geschäften. Wir sind stets bestrebt, nah an unseren Kunden zu sein, ihre Bedürfnisse zu erkennen und richtig zu antizipieren – von der Präsentation unserer Produkte bis zur Unterstützung bei der individuellen Modeauswahl. Wir würden uns freuen, wenn du ein Teil unserer Gemeinschaft werden möchtest und freuen uns auf deine Aufgeschlossenheit und Leidenschaft für Mode. Hilf uns, den Umsatz zu steigern, indem du ein inspirierendes Einkaufserlebnis schaffst.

Zur Verstärkung unseres Teams im Store in Fulda suchen wir ab sofort einen Assistant Store Manager (m/w/d).

• Als Teamleiter/in führst du die Mitarbeiter deiner Abteilung und organisierst eigenverantwortlich einen reibungslosen Tagesablauf, wie z.B. bei der Erstellung der Mitarbeitereinsatzpläne oder beim Warenmanagement.
• Wenn es ums Verkaufen geht, wirst du selber aktiv und agierst im Tagesgeschäft als motivierendes Vorbild.
• Du sorgst dafür, dass Absprachen sowie verteilte Aufgaben und Prioritäten eingehalten werden und behältst dabei immer die Übersicht.
• Weiterhin übernimmst du die Verantwortung für das Umsetzen und Einhalten der Richtlinien des Visual Merchandising, damit unsere Kunden jederzeit einen guten Überblick in deiner Abteilung behalten.
• Als Teamleiter/in gehört es auch zu deinen Aufgaben, die Mitarbeiter im Team zu fördern und weiterzuentwickeln und Ihnen Feedback zu geben. Hierzu stimmst du dich mit deinem Store Manager ab, zu dem du die Schnittstelle bildest.

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Mode-Einzelhandel
• Mehrjährige Berufserfahrung im Textileinzelhandel
• Erste Erfahrung als Teamleiter, stellvertretender Teamleiter oder Department Manager/Floor Manager
• Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Kundenorientierung
• Ein sicheres Auftreten, gute Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, andere für neue Ideen zu begeistern

• Fundierte Einarbeitung, als perfekte Grundlage für deinen Start bei C&A
• Eine attraktive, an den Tarifvertrag des Einzelhandels angelehnte Vergütung, mit fixen und variablen Anteil (z.B. Bonuszahlungen oder Weihnachtsgeld)
• Attraktive Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie Mitarbeiterrabatte
• Unterstützung bei deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Verantwortung: Du bildest die Schnittstelle zwischen der Filialleitung und den Verkaufsmitarbeitern
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld

Assistant Store Manager (m/w/d) - Fulda Steinweg Arbeitgeber: C&A Mode GmbH & Co. KG

Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf ein inspirierendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Modebegeisterte ihre Leidenschaft ausleben können. In unserem Fulda Steinweg Store bieten wir nicht nur eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Mitarbeiterrabatten und einem starken Teamgeist, der das Arbeiten bei uns zu einer bereichernden Erfahrung macht.
C&A Mode GmbH & Co. KG

Kontaktperson:

C&A Mode GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Assistant Store Manager (m/w/d) - Fulda Steinweg

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für Mode! Besuche die Filiale in Fulda und beobachte, wie das Team mit den Kunden interagiert. Notiere dir, welche Trends aktuell sind und wie die Produkte präsentiert werden. Diese Informationen kannst du im Gespräch nutzen, um zu zeigen, dass du die Marke verstehst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen Mitarbeitern oder anderen Modebegeisterten. Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung einbringen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf Kundeninteraktion und Verkaufstechniken beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und im Verkauf unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung des Einkaufserlebnisses zu teilen. Überlege dir, wie du das Team unterstützen und den Umsatz steigern könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine proaktive Einstellung, was bei der Auswahl von Kandidaten sehr geschätzt wird.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Store Manager (m/w/d) - Fulda Steinweg

Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Verkaufskompetenz
Modebewusstsein
Trendbewusstsein
Fähigkeit zur Problemlösung
Organisationstalent
Motivationsfähigkeit
Flexibilität
Zeitmanagement
Fähigkeit zur Mitarbeiterführung
Analytisches Denken
Empathie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Achte besonders auf die Kundenorientierung und die Leidenschaft für Mode, die in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden.

Betone deine Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen hervor, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und im Modebereich zeigen. Beispiele aus früheren Positionen als Verkaufsmitarbeiter oder in der Modebranche sind hier besonders wertvoll.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Mode und deine Fähigkeit, ein inspirierendes Einkaufserlebnis zu schaffen, darlegst. Zeige, wie du zur Umsatzsteigerung beitragen kannst.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei C&A Mode GmbH & Co. KG vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für Mode

Bereite dich darauf vor, über deine persönliche Verbindung zur Mode zu sprechen. Teile Beispiele, wie du aktuelle Trends erkennst und wie du diese in der Kundenberatung umsetzt.

Kundenorientierung betonen

Stelle sicher, dass du während des Interviews zeigst, wie wichtig dir die Bedürfnisse der Kunden sind. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenwünsche eingegangen bist.

Teamarbeit hervorheben

Als Assistant Store Manager wirst du eng mit deinem Team zusammenarbeiten. Betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit und wie du zur Schaffung eines positiven Arbeitsumfelds beiträgst.

Verkaufstechniken demonstrieren

Sei bereit, deine Kenntnisse über Verkaufstechniken zu erläutern. Diskutiere Strategien, die du angewendet hast, um den Umsatz zu steigern und ein inspirierendes Einkaufserlebnis zu schaffen.

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Standort: Fulda
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