E-Commerce Promotion & CLU Manager (m/f/d) 12 months Temp contract Düsseldorf (DE) E-Commerce

Die Zukunft sieht so aus wie Sie. Mit über 1.300 Filialen in 17 europäischen Ländern und mehr als 25.000 Mitarbeitern ist C&A einer der führenden Modehändler Europas. Jeden Tag begrüßt C&A Millionen von Besuchern in seinen Geschäften in Europa und in seinem Online-Shop. C&A bietet qualitativ hochwertige und langlebige Mode zu erschwinglichen Preisen für viele. Wir bauen auf mehr als 180 Jahren Erfahrung in der Modebranche und modernisieren das Unternehmen kontinuierlich, um ein Omnichannel-Modehändler zu werden.

Der E-Commerce Promotion & CLU Manager ist verantwortlich für die Strategie, Planung und Umsetzung von Promotions über die E-Commerce-Kanäle (Web & App).

Bei C&A sind wir von unseren Werten geleitet und glauben, dass erschwingliche und hochwertige Mode mit der Fürsorge für Menschen und den Planeten vereinbar ist. Wir denken immer zukunftsorientiert und handeln, um unser Geschäft zu entwickeln und die Branche zu innovieren.

Ihre Verantwortlichkeiten:

• Entwicklung einer Strategie für die Werbewirksamkeit in Bezug auf Nachfrage und Rentabilität über E-Commerce-Kanäle, Länder und Sortimente.
• Umsetzung der Strategie mit der breiteren E-Commerce-Organisation.
• Fokus auf einen kundenorientierten Full-Funnel-Ansatz (Kunden gewinnen, konvertieren und binden).
• Kommunikation und Briefing der Entwicklungs-, UX- und Marketingteams zu digitalen Erlebnissen, die entlang der Kundenreise benötigt werden, um Engagement und Konversion zu erhöhen.
• (Mit-)Erstellung eines 365-Marken-/Einzelhandelskalenders über Kanäle mit Marken-/Einzelhandelsmomentkampagnen.
• Leitung und Vorbereitung des wöchentlichen und täglichen Handels zur Erreichung unseres Plans mit modernen Scorecards basierend auf OKRs und KPIs für Promotions.
• Sicherstellung der Omnichannel-Ausrichtung bei Promotions, Kampagnen und Aktivierungen zur Unterstützung unserer Omnichannel-Strategie.
• Zusammenarbeit mit dem Consumer Engagement Leader zur Erstellung verbundener Mitgliedschaftsreisen.
• Erreichung saisonaler und jährlicher Werbeziele.
• Zusammenarbeit mit den E-Commerce-Vertriebs- und Betriebsteams zur Sicherstellung eines soliden S&OP-Prozesses und zur Aufrechterhaltung der richtigen Lagerbestände für digitale Kanäle.
• Beitrag zur Entwicklung neuer Markt- und Kanalpenetrationsstrategien in Zusammenarbeit mit Vertriebs-, Landesleitern und Merchandise-Teams.

Was Sie mitbringen:

• Starke strategische Denk- und Planungsfähigkeiten.
• Starkes kommerzielles Gespür mit der Fähigkeit, Wachstum zu fördern und langfristige Ziele zu erreichen.
• Positive Einstellung mit einer „Can-Do“-Mentalität.
• Kundenorientierter Ansatz mit einem starken Verständnis für Kundenbedürfnisse.
• Digital-first- und Wachstumsmentalität.
• Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams ohne hierarchische Autorität zu leiten.

Was wir bieten:

• Eine spannende Gelegenheit, Teil einer transformierenden Reise zu werden, die einen bleibenden Eindruck hinterlässt und zu unserer Vision beiträgt.
• Sie spielen eine Schlüsselrolle in der Evolution einer der bekanntesten Einzelhandelsmarken Europas und genießen:
• Zahlreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere C&A Academy.
• Zugang zu einem Partner-Rabattprogramm.
• Ein Mitarbeiterrabatt von 20 % in C&A-Filialen.
• 30 Tage Urlaub plus zusätzlich 3 freie Tage.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Programme für psychische Gesundheit und Wellness.
• Ein internationales und inspirierendes Arbeitsumfeld.
• Eine positive Arbeitsatmosphäre und ein talentiertes Team mit einer offenen Feedbackkultur.

C&A fördert Chancengleichheit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Hintergründen und Identitäten und ermutigen unterrepräsentierte Gruppen zur Bewerbung. Selbst wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, aber sich vorstellen können, einen Beitrag zu leisten, bewerben Sie sich bitte und helfen Sie uns, eine inklusive Gemeinschaft aufzubauen.