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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Beeinträchtigungen im Alltag und gestalte ihren Tagesablauf.
- Arbeitgeber: Moderne, kirchliche Sozialunternehmen mit Herz für Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege oder Erziehung und Erfahrung mit Menschen mit Behinderung.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit Weiterbildungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Einrichtung im Caritas Karree in Augsburg eine*n Heilerziehungspfleger*in, Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in, Pflegefachmann*frau oder Erzieher*in als Pädagogische oder Pflegerische Fachkraft zur Verstärkung unseres Teams im aktiven Nachtdienst. Die Stelle ist in Teilzeit mit 10 Wochenstunden zu besetzen.
In unseren Wohneinrichtungen finden Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung ein Zuhause. Selbstbestimmung, Bedürfnisorientierung und Selbstständigkeit sind die Grundbausteine unserer Arbeit.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie unterstützen Menschen mit Beeinträchtigung in ihrem Alltag, geben Anregung zur Beschäftigung, gestalten den Tagesablauf und geben pflegerische Assistenz.
- Sie sind im Haus für 41 Klient*innen in 4 Wohnungseinheiten zuständig.
- Sie verfügen über hohe soziale Kompetenzen, ein empathisches Vermögen und sehen in den Klient*innen eigenständige Personen, die sie darin unterstützen, ihre Wünsche zu verwirklichen und ihr Potenzial zu nutzen.
- Sie arbeiten ausschließlich im aktiven Nachtdienst.
Damit begeistern Sie uns:
- Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann*frau oder vergleichbare Ausbildung.
- Erfahrung in der Pflege, Assistenz und Zusammenarbeit mit Menschen mit Behinderung.
- Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamgeist.
Wir bieten einen Arbeitsplatz, der mehr ist:
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld.
- Leistungsgerechte Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes.
- 30 Tage tariflicher Urlaub, mindestens ein weiterer Zusatzurlaubstag je nach Tätigkeitsfeld.
- 24.12. und 31.12. werden im Vergleich zu Feiertagen behandelt.
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und weitere tarifliche Sozialleistungen.
- Anspruch auf Beihilfeleistungen.
- Umfassende Einarbeitung sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz.
- Zeitwertkonto.
- Mitarbeiterrabatte und Jobrad.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 14.12.2025.
Ihr Ansprechpartner: Herr Christian Mayer
Tel.: 0821 / 56 093-45
Leitung Caritas Karree
Arbeit mit Herz. Werden Sie Teil eines modernen, kirchlichen Sozialunternehmens, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht.
Kontakt: job-teilhabe@cab-caritas.de
Web: www.cab-caritas.de
Adresse: CAB Caritas Augsburg Betriebsträger gGmbH, Hanreiweg 9, 86153 Augsburg
Pädagogische / Pflegerische Fachkraft für den aktiven Nachtdienst - Besondere Wohnform Arbeitgeber: Cab Caritas Augsburg Betriebsträger Ggmbh
Kontaktperson:
Cab Caritas Augsburg Betriebsträger Ggmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische / Pflegerische Fachkraft für den aktiven Nachtdienst - Besondere Wohnform
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stelle oder das Unternehmen – das zeigt dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung! Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation verdeutlichen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden – das zählt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische / Pflegerische Fachkraft für den aktiven Nachtdienst - Besondere Wohnform
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in unserem Team zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Pflege oder Erziehung hervor. Erzähl uns von Situationen, in denen du Menschen mit Beeinträchtigungen unterstützt hast – das macht einen großen Unterschied!
Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Zeig uns, warum genau du die perfekte Ergänzung für unser Team im aktiven Nachtdienst bist.
Bewirb dich über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cab Caritas Augsburg Betriebsträger Ggmbh vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Grundbausteine der Arbeit in der Einrichtung, wie Selbstbestimmung und Bedürfnisorientierung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Menschen mit Behinderungen unterstützt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine sozialen Kompetenzen und dein empathisches Vermögen zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Da die Stelle im aktiven Nachtdienst ist, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in stressigen Situationen im Team agierst.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung
Zeige Interesse an der umfassenden Einarbeitung und den Weiterbildungsmöglichkeiten. Stelle Fragen dazu, wie die Einarbeitung abläuft und welche Unterstützung dir geboten wird, um dich schnell in das Team einzufügen.
