Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze Kinder und Jugendliche in einer Regelwohngruppe.
- Unternehmen: Cabalance gGmbH, ein engagierter Träger für soziale Projekte.
- Vorteile: Teamarbeit, professionelle Entwicklung und ein positives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein motiviertes Team und spannende Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und fördere ihre Entwicklung.
- Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder Erfahrung in der sozialen Arbeit.
Cabalance als Träger stellt sich vor:
Hallo und herzlich Willkommen bei der Cabalance gGmbH, wir betreuen Kinder und Jugendliche in der Wohngruppe Schwenningdorf im Alter von 6 bis 12 Jahren, sowie in der Wohngruppe "auf der Sonnseite" im Alter von 12 bis 18 Jahren und bieten ihnen einen mittelfristigen und langfristigen Lebensort. Die Gruppenhäuser liegen in einem Ortsteil von Rödinghausen.
Unser Team je Wohngruppe besteht aus sechs PädagogInnen, ErzieherInnen und einer Hauswirtschaftskraft, die sich freuen Dich kennenzulernen. Wir arbeiten in einem professionellen Team mit Freude und Engagement.
Verfügen Sie über die richtigen Qualifikationen und Fähigkeiten für diese Stelle Finden Sie es unten heraus und klicken Sie auf "Bewerben", um berücksichtigt zu werden.
Wir planen, unterstützen und realisieren gemeinnützige Projekte für Kinder, Jugendliche und Familien.
Wir realisieren diese Projekte durch den Aufbau von pädagogischen und bildungsfördernden Maßnahmen, insbesondere im Bereich der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe. xkxcfiw Hierbei orientieren wir uns vornehmlich an den Lebenswelten betroffener Menschen und fördern im Rahmen der sozialen Arbeit die Hilfe zur Selbsthilfe.
Original Stellenanzeige auf /4w2X7RC
Erzieher*In & Soziapädagog*in in einer Regelwohngruppe zur Erweiterung des Teams gesucht in Rödinghausen Arbeitgeber: Cabalance gGmbH
Als Arbeitgeber bieten wir ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem pädagogische Fachkräfte die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien voll auszuschöpfen. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und die persönliche Weiterentwicklung, während wir durch unsere gemeinnützigen Projekte einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft ausüben. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten, die eine nachhaltige Karriereentwicklung ermöglichen.
