Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere Sicherheitsmanagement im Bereich Energiehandel und Risikomanagement.
- Unternehmen: Cabo Personal, bekannt für Zuverlässigkeit und faire Behandlung.
- Vorteile: Tariflohn, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem positiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im IT-Bereich und Kenntnisse im Sicherheitsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Über uns: Cabo Personal steht seit über 28 Jahren für Zuverlässigkeit, Flexibilität und den fairen und freundlichen Umgang mit Arbeitnehmern und Kunden. Wir wissen wovon wir sprechen und was für Sie zählt und wichtig ist. Ein wichtiger Teil unserer Kernkompetenz ist ein positives Dreiecksverhältnis zwischen Kunden, Mitarbeitern und uns. Dabei achten wir immer auf den Menschen, dessen Persönlichkeit und Qualifikation. Eine unbefristete Lizenz zur Arbeitnehmerüberlassung durch die Regionaldirektion NRW ist für uns selbstverständlich.
Einsatzort: Augsburg
Art(en) der Anstellung: Vollzeit
Beschäftigungsbeginn:
Zweck und Ziel der Stelle
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Was Du von uns erwarten kannst:
- Tariflohn EG 8-9 zzgl. übertariflicher Zulage je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- 38 Std. Woche
- 30 Tage Urlaub
- Tarifvertrag GVP (vormals BAP)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Langfristiger Einsatz
Fachliche Anforderungen
Zu den geforderten Aufgaben zählen im Einzelnen:
- Implementierung eines Sicherheitsmanagements „Corporate Security
IT - Energy Trading & Risk Management (m/w/d) intermediate Arbeitgeber: Cabo Personal GmbH
Cabo Personal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 28 Jahren für Zuverlässigkeit und einen fairen Umgang mit seinen Mitarbeitern steht. In Augsburg bieten wir nicht nur einen attraktiven Tariflohn und 30 Tage Urlaub, sondern auch eine positive Arbeitskultur, die auf Wertschätzung und persönlicher Entwicklung basiert. Unsere unbefristete Lizenz zur Arbeitnehmerüberlassung und die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge unterstreichen unser Engagement für langfristige Perspektiven und das Wohl unserer Mitarbeiter.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT - Energy Trading & Risk Management (m/w/d) intermediate erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Energiehandels- und Risikomanagement-Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Herausforderungen im Bereich IT und Risikomanagement verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Besuche unsere Website und bewirb dich direkt auf offene Stellen. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! In deinem Gespräch oder in Netzwerken kannst du über aktuelle Trends im Energiehandel sprechen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du wirklich motiviert bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT - Energy Trading & Risk Management (m/w/d) intermediate mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu schreiben. Lass deinen eigenen Stil durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeige, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cabo Personal GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den Grundlagen des Energiemarktes und dem Risikomanagement vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du die relevanten IT-Tools und Softwarelösungen kennst, die im Bereich Energy Trading verwendet werden. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Sei bereit, Beispiele für deine Teamarbeit, Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungsansätze zu teilen. Zeige, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und Entscheidungen triffst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Unternehmensentwicklung.
