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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Planung und Durchführung von Trainings für die 7. Armee in Europa.
- Arbeitgeber: CACI, ein Unternehmen mit Integrität und Innovationsgeist.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft erforderlich, spannende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit unserer Nation und wachse in deiner Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im militärischen Bereich und Kenntnisse in Training und Unterstützung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90300 - 189600 € pro Jahr.
Der Training Support Specialist (TSS) unterstützt das 7. Army Training Command, Training Support Activity Europe (TSAE), um Trainings- und Übungsanstrengungen für expeditionäre, rotierende und Notfalltrainings in den Verantwortungsbereichen des U.S. European Command und des U.S. Africa Command zu planen und durchzuführen. Der TSS bietet umfassende Trainingsunterstützung für Einheiten, die Beratung und Bewertung der vertraglichen Unterstützung in allen Phasen von Live-Fire- und Force-on-Force-Trainings- und Übungsevents umfasst, um die Einsatzbereitschaft zu verbessern und die Interoperabilität des unterstützten Trainingspublikums (U.S. und ausgewählte verbündete Nationen) zu erhöhen.
Der TSS arbeitet intensiv zusammen, um eine effektive Koordination für die Unterstützung und erfolgreiche Durchführung aller Phasen der Trainings- und Übungsunterstützungszyklen zu erleichtern, einschließlich Planung, Vorbereitung & Einrichtung, Durchführung, Wiederherstellung und Schließung und Räumung von Einrichtungen/Gebieten.
Der TSS bietet auch Fachwissen zu wichtigen Trainingsunterstützungssystemen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Benutzer- und Ausbildertraining, Einsatz, Montage, Fehlersuche, Reparatur und Wartung dieser komplexen Systeme.
Verantwortlichkeiten:
- Aufrechterhaltung eines kontinuierlichen Situationsbewusstseins über die Absichten und Anweisungen des zuständigen Regierungsvertreters (GRL).
- Technische Anweisungen an Kundenorganisationen zur Planung, Bereitstellung, Betrieb und Wartung von großen Trainings- und Übungsunterstützungssystemen.
- Vorbereitung und Einreichung von Berichten, Inspektionschecklisten und anderer erforderlicher Korrespondenz.
- Synchronisierung der Arbeitsabläufe mit allen relevanten Range Operations-Unterstützungsteams und Wartungsteams.
- Überprüfung der Zeitpläne und erforderlichen Aufgaben täglich.
- Verwaltung der Ressourcen zur Unterstützung geplanter Aktivitäten.
- Sicherstellen, dass zugewiesene Einrichtungen und Ausrüstungen betriebsbereit sind.
- Verständnis, Interpretation und Durchsetzung von Sicherheitszonen für alle Waffensysteme.
- Bereitstellung von Feedback an das Training Support Team (TST) nach jeder Live-Fire-Übung oder Force-on-Force-Training.
- Durchführung von Schulungen und Betrieb einer Reihe von Geräten.
- Wartung und Reparatur von zugewiesenen Geräten.
- Entsorgung von Trainings- und Übungsabfällen gemäß den vorgeschriebenen Verfahren.
- Unterstützung des GRL bei logistischen Funktionen.
Qualifikationen:
- Mindestens sechs Jahre Erfahrung als Combat Arms (CA) oder Combat Support (CS) NCO oder Offizier.
- Offizielle Reisen in Länder in den AFRICOM- oder EUCOM-AOs sind erforderlich.
Erwünscht:
- Master Gunner mit funktionaler Erfahrung auf Bataillonsebene oder höher.
- Absolvent des Army Master Gunner-Kurses.
- Direkte Erfahrung in der Operation/Unterstützung von Trainingssystemen.
Was Sie erwarten können:
- Eine Kultur der Integrität.
- Ein Umfeld des Vertrauens.
- Ein Fokus auf kontinuierliches Wachstum.
Vergütungsbereich: Der vorgeschlagene Gehaltsbereich für diese Position liegt zwischen 90.300 und 189.600 USD.
CACI ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.
Training Support Specialist Arbeitgeber: CACI
Kontaktperson:
CACI HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Training Support Specialist
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten in der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Rolle des Training Support Specialist verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für Feedback. Wenn du nach einem Gespräch Rückmeldungen erhältst, nutze diese, um dich weiterzuentwickeln und deine Chancen zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Training Support Specialist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe, was wir als Training Support Specialist erwarten und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Sei konkret!: Wenn du deine Erfahrungen beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Beispiele aus deiner Vergangenheit, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – das ist uns wichtig!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CACI vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Training Support Specialist vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Training und Unterstützung verdeutlichen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Teams unterstützt hast, um die Effektivität von Trainings zu steigern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen, die die Stelle mit sich bringt, sind immer gut.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da die Stelle viel Reisen erfordert, ist es wichtig, deine Flexibilität und Bereitschaft zu betonen. Sprich darüber, wie du dich auf verschiedene Umgebungen einstellen kannst und welche Erfahrungen du bereits im internationalen Kontext gesammelt hast. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.