Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere unseren Fuhrpark mit modernsten Tools.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit einem kollegialen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 35-Stunden-Woche und persönliche Betreuung.
- Weitere Informationen: Reisetätigkeit von ca. 25–50 % für spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fuhrparkmanagements und arbeite international.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung im Fuhrparkmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was Sie erwartet
- Betreuung und Verwaltung von Leasing- und Full-Service-Leasingverträgen
- Steuerung, Kontrolle und Optimierung des Fuhrparks (Fuhrparkcontrolling via SAP)
- Wirtschaftliche und rechtliche Erstbewertung von Fuhrparkaufgaben (z. B. Beschaffung, Schäden)
- Vorbereitung und Durchführung von Rahmenvertragsverhandlungen
- Mitarbeit sowie ggf. Leitung von Projekten zur Weiterentwicklung des Fuhrparkmanagements im In- und Ausland
- Planung und Durchführung von Teammeetings sowie Abstimmung mit dem Management
- Reisetätigkeit von ca. 25–50 %
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement, idealerweise im Industrieumfeld
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- SAP-Kenntnisse wünschenswert
- Strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsstärke
Was wir Ihnen bieten
- Ehrliche Kommunikation und persönliche Betreuung
- 35 Stunden Woche mit geregelten Arbeitszeiten
- Attraktive Vergütung
- Spannende Aufgabe in einem internationalen Unternehmen
- Langfristige Perspektive und kollegiales Arbeitsumfeld
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29835, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Fleet Manager (m/w/d) Arbeitgeber: cademify - eine Marke der avitea GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine spannende und verantwortungsvolle Position als Fuhrparkmanager in einem internationalen Unternehmen, das Wert auf ehrliche Kommunikation und persönliche Betreuung legt. Mit einer 35-Stunden-Woche, attraktiver Vergütung und einem kollegialen Arbeitsumfeld fördern wir Ihre berufliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen langfristige Perspektiven. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Teamarbeit und eine strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise aus, die Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten optimal einzubringen.
Kontaktdaten:
cademify - eine Marke der avitea GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fleet Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen im Fuhrparkmanagement am besten präsentieren kannst. Lass uns sicherstellen, dass wir einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du dich mit uns identifizierst und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fleet Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und gut vorbereitet bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei cademify - eine Marke der avitea GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Fuhrparkmanagements vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Fuhrparkmanagement zeigen. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu erläutern, insbesondere in Bezug auf SAP und Verhandlungen.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da hohe Kommunikationsstärke gefordert ist, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um deine Serviceorientierung zu zeigen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Fuhrparkmanagement oder den Zielen des Unternehmens.
