Software Developer

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Stuttgart Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Software und unterstütze strategische Informationssysteme für US AFRICOM.
  • Arbeitgeber: Cadence Coalition ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf Softwareentwicklung spezialisiert hat.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und trage zur Sicherheit der Nation bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens BA/BS mit 3 Jahren Erfahrung oder gleichwertige Qualifikationen erforderlich.
  • Andere Informationen: Arbeiten in Stuttgart, Deutschland, mit der Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuwirken.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Job Description

Software Developer

Vaihingen, Germany

Time Type: Full time

Minimum Clearance Required to Start: Secret

Employee Type: Regular-Long Term Assignment

What's your day like?

Join Cadence Coalition as a Software Developer and play a crucial role in supporting Combatant Command (CCMD) developed Strategic Information Systems for US AFRICOM in Stuttgart, Germany. In this dynamic position, you will access and update databases, manage user accounts, and leverage your technical expertise for system analysis, testing, and maintenance. Your responsibilities include creating technical reports and system documentation in Microsoft Office Suite, developing custom reports adhering to DoD policies, and providing comprehensive training as needed. With a focus on Security Cooperation, you will demonstrate keen attention to detail and a strong customer service orientation while collaborating with your agile software engineering team.

Responsibilities:

  • Access and update databases, user account management, and the ability to apply specialized technical expertise to perform analysis, testing, and maintenance of systems and products.
  • Provide expertise relative to user requirements and develop technical reports and system documentation in Microsoft Office Suite (Word, Power Point, Excel, and Outlook), and provide training as requested.
  • Build and generate custom reports when requested – to include but not limited to reports required by DoD policy or National Defense Authority legislation – and be able to synchronize various databases several times a week.
  • The Software Developer works as part of a software engineering team to develop software packages and applications using an Agile methodology, embodying the highest levels of engineering and UI/UX principles.
  • Support and develop client side and/or server-side applications in the latest industry standard development environments, test code for accuracy in pre-production, and ensure interoperability and completeness to achieve desired results within the production environment.
  • Work with peer engineers and the Team Lead to deliver value to our customer, sponsor, and stakeholders.
  • Work collaboratively and participate constructively as part of a truly self-organizing Agile Software Engineering team
  • Develop, test, and refine the applications to meet stakeholder requirements
  • Integrate both client controls and .NET web service implementations as part of the overall Theater Security Cooperation architecture
  • Work in a collaborative team environment to develop custom standalone ASP.NET applications and customizations
  • Identify, isolate, diagnose, repair, and resolve software bugs
  • Provide feedback for regular internal process improvement and best practice reviews

Qualifications:

  • Hold a minimum Secret clearance with the ability to obtain and maintain a TS/SCI Clearance
  • BA/BS + 3 years recent specialized or AA/AS + 5 years recent specialized or a major cert + 7 years recent specialized or 9 years of recent specialized experience
  • IAT Level II certification(s) in accordance with DoD 8570.1
  • 5-7 years' experience in an Applications Development role.
  • Microsoft Certification in Application Development or comparable computing environment certification
  • Must have experience working with standard software development lifecycle processes, including peer review, quality assurance testing, and security hardening
  • Must possess excellent communication, collaboration, and documentation skills; able to work in an open work environment
  • Requires a firm understanding of fundamental web application technologies including but not limited to HTTP, ReST, HTML, CSS, JavaScript, JSON and XML
  • Requires a firm understanding of advanced web development technologies, such as .NET Framework, Angular, React, TypeScript, C#, SCSS, SQL or NoSQL storage, Web Services (ReST/SOAP), and industry standard version control systems such as Git, GitHub, GitLab, or Azure DevOps
  • Must demonstrate the ability to pay keen attention to detail, possess a strong customer service orientation, and have the ability to work as part of a team

Desired Qualifications:

  • Experience and success working in an Agile (preferably SCRUM) development environment
  • Knowledge and/or experience working within Combatant Commands or Military environments
  • Experience working in cross-functional teams with other T-shaped developers and self-organizing as a single unit to achieve customer goals
  • Experience with DevSecOps practices and technologies, including pre-commit hooks, YAML-based pipelines, CI/CD, pull requests, merges, and hotfixes
  • Experience with complex systems/organizations, portals, enterprise content management, and business intelligence.
  • Experience developing applications using design principles such as adaptive design, responsive design, graceful degradation, and progressive enhancement
  • Involvement with the development communities; active in forums or channels
  • Knowledge of Security Cooperation

Software Developer Arbeitgeber: Cadence Coalition LLC

Cadence Coalition ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Stuttgart, Deutschland, eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und agile Entwicklungsmethoden fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung und bietet zahlreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Mitarbeiter profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Zusammenarbeit schätzt, sowie von der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten im Bereich der nationalen Sicherheit zu arbeiten.
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Kontaktperson:

Cadence Coalition LLC HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Software Developer

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Softwareentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und Programmieraufgaben übst. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank können dir dabei helfen, deine Fähigkeiten zu verbessern und sicherer aufzutreten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Stelle in einem agilen Umfeld ist, ist es wichtig, dass du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat hast, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb eines Teams verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer

Kenntnisse in .NET Framework
Erfahrung mit Angular und React
Fähigkeit in TypeScript und C#
Kenntnisse in SCSS
SQL oder NoSQL Datenbankkenntnisse
Web Services (ReST / SOAP)
Version Control Systeme wie Git, GitHub, GitLab oder Azure DevOps
Agile Methodologien (SCRUM)
Dokumentationsfähigkeiten in Microsoft Office Suite
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Teamarbeit und Zusammenarbeit
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit für Details
Erfahrung im Softwareentwicklungszyklus
Qualitätssicherung und Sicherheitshärtung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich Softwareentwicklung, insbesondere in Bezug auf die Technologien wie .NET, Angular und SQL. Zeige, dass du die geforderten Zertifizierungen und Erfahrungen hast.

Technische Fähigkeiten betonen: Liste spezifische technische Fähigkeiten auf, die für die Stelle wichtig sind, wie z.B. Kenntnisse in Agile-Methoden, DevSecOps-Praktiken und Erfahrung mit Versionskontrollsystemen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unterstützung der Combatant Command (CCMD) Strategien beitragen können.

Auf Details achten: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben fehlerfrei sind. Eine sorgfältige Überprüfung zeigt deine Aufmerksamkeit für Details, die in der Softwareentwicklung von großer Bedeutung ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cadence Coalition LLC vorbereitest

Verstehe die Anforderungen der Stelle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Software Developers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Bereite technische Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du verwendet hast, insbesondere im Hinblick auf .NET, Angular oder andere relevante Technologien.

Zeige Teamfähigkeit und Agile Erfahrung

Da die Stelle in einem agilen Umfeld angesiedelt ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in agilen Teams parat haben. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in früheren Projekten gespielt hast.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt.

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Cadence Coalition LLC
Standort: Stuttgart
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