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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte zur Entwicklung neuer Produktionsprozesse und unterstütze die Produktion aktiv.
- Arbeitgeber: Cadrans Fluckiger SA, ein innovatives Unternehmen in der Mikromechanik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem spannenden und herausfordernden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion mit modernsten Technologien und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker oder Bachelor in Mechanik, Erfahrung in Mikromechanik oder Uhrenindustrie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mission
Dans le cadre de cette fonction, à notre Service de Développement, vous serez amené à piloter des projets produits et/ou procédés de production et transactionnels, à soutenir la production et à participer activement aux actions continues sur la base des standards que vous pourrez créer et faire évoluer, de manière autonome, au sein de la manufacture et de ses filiales.
Responsabilités
- Pilote des projets de développement de nouveaux procédés, des procédés existants et de déploiement de processus transactionnel d'unité de production.
- Anime X de suivi de projets et pilote les séances de techniques.
- Pilote l'acquisition et de moyens de production en garantissant le respect du planning, du budget, des exigences qualité et de la conformité des livrables tout en assurant le suivi des actions.
- Coordonne et fédère les groupes de travail (fonctions supports, clients internes, fournisseurs) en évaluant les risques projet et procédés (AMDEC) et en proposant les plans d'actions.
- Soutient activement la production pour garantir la parfaite maîtrise et performance des processus en vigueur (recherche et analyse les écarts aux standards, traite les actions correctives, mène des essais, identifie les critiques de la ligne et les amène au standard du système X Philippe).
- Pilote les démarches de critiques, lancement des séries 0, mise à jour des dossiers de production, actualise et maintient le référentiel et les dossiers de production, les données systèmes et la base recherchée.
Qualifications
- Technicien ES ou Bachelor en mécanique ou micromécanique.
- Minimum d'expérience dans une fonction similaire dans le domaine de la micromécanique, de l'horlogerie ou de la construction mécanique.
- Connaissance en technique mécanique horlogère.
- Connaissance des principes d'une GPAO (Article, gamme, MRP).
- Connaissance en CAO (idéalement Solidworks).
- Maîtrise des outils Qualité (AMDEC, 8D, Capabilité).
- Maîtrise des outils bureautiques (MS Office).
- Très bonne connaissance des outils Lean - Six sigma (5S, SMED, capabilité process).
- Bonne connaissance de l'évaluation vers l'action, capacité à convaincre, à maîtriser les relations interpersonnelles et à gérer la complexité.
- Esprit critique et capacité à gérer l'incertitude et l'ambiguïté.
Chargé de Process Arbeitgeber: Cadrans Fluckiger SA
Kontaktperson:
Cadrans Fluckiger SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chargé de Process
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Chargé de Process interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von Cadrans Fluckiger SA in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Cadrans Fluckiger SA auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Mikromechanik und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chargé de Process
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und lässt uns einen echten Eindruck von dir gewinnen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige konkret auf, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cadrans Fluckiger SA vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Chargé de Process vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Prozesse optimiert oder Projekte geleitet hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnisse in Lean und Qualität
Sei bereit, über deine Kenntnisse in Lean-Methoden und Qualitätswerkzeugen zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast, um Effizienz zu steigern oder Probleme zu lösen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.