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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Beziehungen zu über 500 Verlegern und erweitere unser Netzwerk in der DACH-Region.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich digitale Medien mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Zugang zu Cafeyn und Unterstützung für mentale Gesundheit.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und forme die Zukunft der digitalen Verlagswelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Account Management und Verhandlungsgeschick erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Rolle:
Sie sind verantwortlich für ein Portfolio von DACH-Inhaltspartnern und berichten an unseren Head of Content DACH. Ihre Aufgaben umfassen:
- Die tägliche Beziehungspflege zu über 500 Partnerverlagen und die Sicherstellung ihrer Zufriedenheit.
- Das Wachstum des Netzwerks von Verlagen/Inhaltsanbietern, die mit Readly by Cafeyn zusammenarbeiten.
- Die Entwicklung, Verhandlung und Verwaltung von Beziehungen zu neuen Verlagen sowie die Bereitstellung von Account-Management und fortlaufender Unterstützung für unsere wertvollen Verlage.
- Die Überwachung der Marktaktivitäten in der DACH-Verlagsbranche und die Aktualisierung des Unternehmens über Entwicklungen.
Ihre Missionen:
- Erhöhung und Erweiterung der Anzahl unserer Verlage und Inhaltsanbieter im DACH-Markt und anderen Ländern, die mit Readly by Cafeyn verbunden sind.
- Akquise neuer Magazin-/Zeitungsverlage, die im bestehenden Portfolio fehlen.
- Eigenverantwortliche Durchführung des Onboarding-Prozesses neuer Inhalte, einschließlich Identifizierung neuer Verlage, Recherche und Entwicklung von Leads, Pitching, Vertragsverhandlungen und Unterzeichnung neuer Verlage.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu bestehenden Verlagskonten, um sicherzustellen, dass sie die größten Fans von Readly by Cafeyn sind.
- Überwachung der Angebote unserer Wettbewerber und Aktualisierung des Benchmarks.
- Identifizierung und Teilnahme an wichtigen Medienveranstaltungen zur Förderung von Readly by Cafeyn innerhalb der Mediengemeinschaft.
- Zusammenarbeit mit Verlagen, um deren Ziele/Bedürfnisse zu verstehen und eine loyale und kollaborative Partnerschaft zu schaffen, einschließlich Inhalts- und Marketingplänen.
- Pflege von KPIs und Berichterstattung zur Unterstützung unserer internationalen Entwicklung und des Wachstums relevanter Märkte.
- Effektive Zusammenarbeit mit den Teams für Recht, Marketing, Redaktion, Geschäftsentwicklung, Produkt und Technik zur Einführung neuer Partnerschaften und zur Unterstützung der Gesamtstrategie/Ziele des Unternehmens.
Voraussetzungen:
- Solide Fähigkeiten im Account-Management und Beziehungsmanagement.
- Erfahrung in der Geschäfts-/Vertragsverhandlung.
- Proaktive Haltung mit hervorragenden Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Fähigkeit, Ihren lokalen Markt unabhängig zu verwalten, während Sie Teil des internationalen Content-Teams sind.
- Interesse an Magazinen und Zeitungen.
- Deutsch als Muttersprache ist zwingend erforderlich.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Englischkenntnisse.
Sie wären die perfekte Ergänzung, wenn:
- Sie Erfahrung im DACH-Magazin-/Zeitungsmarkt haben.
- Sie Kenntnisse über die sich entwickelnden Dynamiken der digitalen Zeitungs- und Magazinbranche besitzen.
Vorteile:
- Mentale Gesundheit
- Hybrides Arbeitsmodell
- Zugang zu Cafeyn
- Teamleben
Junior Publisher Relationships Manager Arbeitgeber: Cafeyn Group
Kontaktperson:
Cafeyn Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Publisher Relationships Manager
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der DACH-Verlagsbranche in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und baue echte Beziehungen auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Verlagswesen und sei bereit, deine Ideen und Ansichten zu teilen. Das zeigt, dass du engagiert bist und die Branche verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Publikation oder einen Verlag entdeckst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein persönlicher Pitch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die üblichen Kanäle.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du uns direkt zeigst, dass du Teil unseres Teams werden möchtest. Mach den ersten Schritt und bewirb dich über unsere Plattform!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Publisher Relationships Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Rolle verstehst und genau weißt, was wir suchen. Das hilft uns, dich besser einzuordnen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cafeyn Group vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit dem DACH-Markt für Magazine und Zeitungen vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, wichtige Akteure und die Wettbewerbslandschaft. Zeige im Interview, dass du die Dynamik der Branche verstehst und wie Readly by Cafeyn sich darin positioniert.
✨Beziehungen aufbauen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Beziehungsmanagement zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Beziehungen zu Partnern aufgebaut und gepflegt hast. Das zeigt, dass du die Fähigkeiten hast, die für diese Rolle entscheidend sind.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da Verhandlungserfahrung wichtig ist, solltest du einige Beispiele parat haben, in denen du erfolgreich Verträge ausgehandelt hast. Erkläre deine Strategie und wie du dabei die Interessen aller Beteiligten berücksichtigt hast.
✨KPI-Management verstehen
Sei bereit, über KPIs und deren Bedeutung für das Wachstum von Partnerschaften zu sprechen. Überlege dir, welche Kennzahlen du in der Vergangenheit verfolgt hast und wie du diese zur Verbesserung der Beziehungen genutzt hast. Das zeigt, dass du datengetrieben arbeitest.