Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Caisse d'allocations familiales und fördere kontinuierliche Verbesserungen.
- Unternehmen: Caisse de compensation du canton du Valais, Herzstück der sozialen Sicherheit.
- Vorteile: Attraktive Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Team.
- Weitere Informationen: Arbeitsort in Sion, Einstieg ab 1. Januar oder nach Vereinbarung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Sicherheit in einem sich wandelnden Umfeld.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Wirtschaft oder Recht und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Gérant·e de la caisse d'allocations familiales (CIVAF) 100 %
La Caisse de compensation du canton du Valais, cœur de la sécurité sociale valaisanne, occupe 210 collaborateurs qui s'engagent, entre autres, pour le versement de plus de 160 millions de francs par mois en Valais par le biais de prestations telles que les rentes de vieillesse, d'invalidité, les allocations familiales et les subventions des primes d'assurance-maladie.
Nous recherchons une personnalité capable d'accompagner l'évolution et la transformation de notre Caisse d'allocations familiales dans un environnement en pleine mutation.
Votre mission
- Contribuer à l'évolution de la Civaf axée sur le client et l'amélioration continue
- Assurer la direction et la gestion globale des activités de la Civaf
- Mettre en œuvre les décisions du Conseil et de la Direction, en garantissant leur bonne exécution
- Gérer les dossiers de la Civaf en étroite collaboration avec les différents services de la Caisse
- Encadrer, motiver et développer les collaborateurs du secteur, en favorisant leur montée en compétences
- Garantir une collaboration efficace et harmonisée avec les services de la Caisse de compensation dans une logique de cohérence et d'efficience
- Veiller à une communication simple et compréhensible
- Anticiper les évolutions légales et réglementaires
Votre profil
- Formation supérieure (universitaire, HES ou jugée équivalente) en économie, droit ou dans un domaine pertinent
- Expérience confirmée de plusieurs années dans une fonction à responsabilités
- Expérience en management et conduite d'équipe
- Bonnes connaissances des assurances sociales ou capacité à évoluer rapidement dans un environnement réglementaire complexe
- Intérêt marqué pour les enjeux de digitalisation et d'amélioration continue
- Excellentes capacités de communication, sens de la négociation et aptitude à fédérer
- Excellentes connaissances du français ou de l'allemand avec de très bonnes connaissances de l'autre langue
Lieu de travail : Sion
Date d'entrée : 1er janvier ou à convenir
Vous êtes intéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet, uniquement via la plateforme de recrutement jusqu'au 15 juin.
Directeur De Caisse D Allocations Familiales Arbeitgeber: Caisse de compensation du canton du Valais
Die Caisse de compensation du canton du Valais ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen 210 Mitarbeitenden nicht nur eine sinnvolle Tätigkeit im Herzen der sozialen Sicherheit des Wallis bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliche Verbesserung und Kundenorientierung ausgerichtet ist. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln und aktiv an der Transformation der Caisse d'allocations familiales mitzuwirken, während Sie von einem starken Teamgeist und einer klaren Kommunikation profitieren. Zudem fördert die Caisse die berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden und bietet ein attraktives Arbeitsumfeld in der malerischen Stadt Sion.
Kontaktdaten:
Caisse de compensation du canton du Valais Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Directeur De Caisse D Allocations Familiales erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Caisse d'allocations familiales und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die digitale Transformation und kontinuierliche Verbesserung. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast und wie du die Caisse d'allocations familiales unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Directeur De Caisse D Allocations Familiales mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Gérant·e der Caisse d'allocations familiales interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Management und soziale Sicherheit. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Plattform einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 15. Juni!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caisse de compensation du canton du Valais vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Caisse
Mach dich mit der Mission und den Werten der Caisse de compensation du canton du Valais vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der sozialen Sicherheit verstehst und wie du zur Weiterentwicklung der Caisse beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder eine Herausforderung gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige dein Interesse an Digitalisierung
Da die Caisse auf digitale Transformation setzt, solltest du dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung im Sozialbereich informieren. Bereite Ideen vor, wie du diese Entwicklungen in die Arbeit der Caisse integrieren könntest.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und verständlich zu kommunizieren. Übe, komplexe Themen einfach zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, Informationen effektiv zu vermitteln und die Zusammenarbeit zu fördern.
