Credit Specialist – Back Office (80–100%)

Credit Specialist – Back Office (80–100%)

Vevey Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Kreditoperationen und unterstütze Berater für effiziente Abläufe.
  • Unternehmen: Dynamische regionale Bank mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, direkte Kommunikation und Raum für Ideen.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem engagierten und erfahrenen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzwesens in einem unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit Bankkrediten und Organisationstalent.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Hinter jeder erfolgreichen Finanzierung steht ein Team, das den Unterschied macht. Bei der Caisse d'Épargne Riviera finanzieren wir seit über 200 Jahren Projekte. Unsere Stärke liegt nicht nur in unserer Expertise, sondern auch in unserer Fähigkeit, dauerhafte Beziehungen zu unseren Kunden aufzubauen und Entscheidungen nah am Geschehen zu treffen. Diese Nähe basiert auf engagierten, kompetenten und leidenschaftlichen Kollegen.

Heute suchen wir jemanden, der seine Expertise in den Dienst einer dynamischen Regionalbank stellen möchte, wo Qualität, Vertrauen und Teamgeist täglich gelebt werden.

Eine wichtige Aufgabe

Als Spezialist sind Sie verantwortlich für die Qualität, Sicherheit und reibungslose Abwicklung unserer Kreditgeschäfte. Sie unterstützen unsere Kundenberater, damit jede Akte effizient, genau und professionell bearbeitet werden kann.

Ihre Mission

Sie gewährleisten die operative Nachverfolgung von Kreditakten während ihres gesamten Lebenszyklus, einschließlich:

  • Öffnung von Kundenbeziehungen und Erstellung vertraglicher Dokumentationen;
  • Überprüfung der Konformität von Dokumenten und Garantien;
  • Sicherstellung der Nachverfolgung von Finanzierungsbedingungen;
  • Organisation von Auszahlungen und der administrativen Nachverfolgung von Operationen;
  • Zusammenarbeit mit Notaren, Grundbuchämtern und unseren verschiedenen Partnern;
  • Verwaltung der Abrechnung von Zinsen und Schuldenrückzahlungen;
  • Organisation und Verwaltung von Archiven;
  • Überwachung der Aktivitäten mithilfe von Dashboards;
  • Identifizierung von Verbesserungspotenzialen zur Vereinfachung und Sicherung unserer Prozesse.

Ihre Qualitäten

Sie haben Erfahrung im Umgang mit Bankkrediten, idealerweise Hypothekarkrediten. Sie schätzen eine gut gemachte Arbeit und genießen es, Operationen zu organisieren, zu überwachen und abzusichern. Sie wissen, wie man Initiative ergreift und dabei rigoros bleibt. Sie arbeiten gerne mit Ihren Kollegen zusammen und suchen Lösungen statt Hindernisse. Sie werden für Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihre Fähigkeit, mehrere Akten gleichzeitig zu verwalten, ohne die Details aus den Augen zu verlieren, die eine qualitativ hochwertige Arbeit gewährleisten, anerkannt.

Was Sie bei uns finden

Wir sind eine unabhängige genossenschaftliche Regionalbank, in der jeder gehört und geschätzt wird. Entscheidungen sind schnell, der Austausch ist direkt, und Ideen können schnell Wirklichkeit werden. Wir glauben, dass die Qualität unserer Berufe auf Kollegen beruht, die Verantwortung, Vertrauen und echte Freiheit bei der Organisation ihrer Aufgaben haben. Sie werden Teil eines erfahrenen, fürsorglichen und engagierten Teams, in dem jeder zum kollektiven Erfolg beiträgt.

Arbeitsplatz: Vevey
Aktivitätsgrad: 80 bis 100%
Startdatum: nach Vereinbarung, spätestens am 1. Januar 2027

Wir garantieren Ihnen vollständige Diskretion. Eine Antwort erfolgt nur an Profile, die unseren Kriterien entsprechen.

Credit Specialist – Back Office (80–100%) Arbeitgeber: Caisse d'Epargne Riviera, société coopérative

Als lokal verwurzelte Bank, die seit über 200 Jahren besteht, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das Zusammenarbeit, Lernen und persönliche Entwicklung fördert. Unsere moderne Arbeitsumgebung in Montreux und die attraktiven Arbeitsbedingungen schaffen ein Umfeld, in dem Ihre Initiative geschätzt wird und Sie aktiv zur Kundenzufriedenheit beitragen können. Bei uns stehen Nähe, Vertrauen und Qualität im Mittelpunkt, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Caisse d'Epargne Riviera, société coopérative Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Credit Specialist – Back Office (80–100%) erhalten könntest

Schau dir aktuelle Stellenmessen an!

In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Credit Specialist – Back Office (80–100%) mit Bravour zu bestehen

Erfahrung im Umgang mit Bankkrediten
Kenntnisse in der Bearbeitung von Hypothekarkrediten
Organisationsfähigkeit
Überwachungsfähigkeiten
Sicherheitsbewusstsein
Initiative
Rigorosität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Caisse d'Epargne Riviera, société coopérative arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Credit Specialist – Back Office (80–100%) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caisse d'Epargne Riviera, société coopérative vorbereitet

Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Caisse d'Epargne Riviera, société coopérative zu beantworten.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Caisse d'Epargne Riviera, société coopérative leisten kannst.

Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.