Ingénieur En Automatisation Des Tests
Ingénieur En Automatisation Des Tests

Ingénieur En Automatisation Des Tests

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Planifie et exécute des tests pour garantir la qualité des produits.
  • Arbeitgeber: Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur de la santé.
  • Mitarbeitervorteile: 25 jours de congé, assurance, et un environnement de travail moderne.
  • Andere Informationen: Travaillez dans une équipe dynamique où chaque voix compte.
  • Warum dieser Job: Contribuez à des solutions qui ont un impact réel sur la santé.
  • Gewünschte Qualifikationen: 5 ans d'expérience en développement/test de logiciels, compétences en Java et/ou C#.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Ärztekasse Genossenschaft fournit des services d'externalisation des processus métier et des solutions de santé électronique aux professionnels de santé afin qu'ils puissent se concentrer sur leur travail médical. Dans le cadre du renouvellement et de l'extension de son support, Ärztekasse recherche des ingénieurs compétents et expérimentés pour contribuer à concevoir des solutions intelligentes pour un secteur porteur de sens. Plus précisément, nous recherchons un ingénieur de test pour garantir que nos produits sont testés de manière exhaustive avant d'être livrés.

Tâches principales

  • Planifier, concevoir, développer et exécuter des scénarios de test. Selon le projet, cela doit être effectué au niveau de l'API, de l'interface graphique Web et/ou de bout en bout.
  • Les cas de test doivent être identifiés en fonction du risque de la fonctionnalité concernée.
  • Les tests doivent couvrir les tests fonctionnels et non fonctionnels.
  • Mettre en place des suites de tests de régression qui font partie du processus continu et de construction.
  • Identifier et exécuter des tests de performance et de sécurité critiques.
  • Préparer les tests pour les aspects fonctionnels et non fonctionnels.
  • Collaborer avec les ingénieurs en exigences et les analystes métier pour identifier les cas de test les plus bénéfiques.
  • Esprit de recherche.
  • Prêt à s'entraider pour le support (niveau 3) et parfois à exécuter des tests manuels.

Profil

  • Au moins 5 ans d'expérience dans le développement/test de logiciels dans un cadre de test : Java et/ou C#.
  • Compétences de test solides et éprouvées.
  • Affinité avec la conception de code. Familiarité avec les principes clés d'architecture et de conception.
  • Expérience avec les outils et frameworks de test (comme Selenium, Reqnroll et/ou SpecFlow, Gherkin, Postman, Rest Assured).
  • Expérience de livraison avec un accent sur le déploiement continu (Git, Bamboo).
  • Expérience pratique des langages de script (scripting Windows et/ou shell, perl, scripting SQL).
  • Expérience éprouvée des méthodologies Agile et exposition à des outils comme JIRA, Confluence et X-Ray pour la gestion des tests.
  • Connaissance de la qualité du code et bonnes compétences en documentation.
  • La compréhension des concepts de sécurité est un plus.
  • Autonome et organisé.
  • Esprit analytique avec une compréhension rapide.
  • L'anglais est requis.
  • Le français est un atout.

Nous offrons

  • 40 heures par semaine.
  • Équipe hautement qualifiée.
  • Espace de bureau moderne.
  • Bonnes connexions aux transports publics.
  • 25 jours de congé, 30 jours de congé à partir d'un certain âge.
  • Assurance.
  • Environnement stimulant qui aide à trouver des solutions innovantes à des exigences complexes.
  • Nous travaillons en petites équipes dynamiques où chacun peut avoir un impact et une influence.
  • Vous trouverez une équipe pointue avec laquelle avoir des discussions inspirantes.
  • Nous sommes axés sur les solutions, mais nous ne négligeons pas le plaisir.

Nous attendons votre candidature avec impatience ! Nous attendons votre candidature uniquement via jobup. Merci.

Ingénieur En Automatisation Des Tests Arbeitgeber: Caisse Des Medecins

Die Ärztekasse Genossenschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem modernen Büro, flexiblen Arbeitszeiten und einer starken Teamkultur fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern auch den Austausch von Ideen in kleinen, agilen Teams. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie 25 Tagen Urlaub, einer umfassenden Versicherung und der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten im Gesundheitssektor mitzuwirken.
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Kontaktperson:

Caisse Des Medecins HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ingénieur En Automatisation Des Tests

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Ingenieure wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingénieur En Automatisation Des Tests

Planification de tests
Conception de scénarios de test
Développement de tests
Exécution de tests
Tests fonctionnels et non fonctionnels
Tests de régression
Tests de performance
Tests de sécurité
Collaboration avec les ingénieurs en exigences
Java
C#
Outils et frameworks de test (Selenium, Reqnroll, SpecFlow, Gherkin, Postman, Rest Assured)
Déploiement continu (Git, Bamboo)
Langages de script (scripting Windows, shell, perl, SQL)
Méthodologies Agile

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, sie persönlich zu gestalten. Zeig uns, wer du bist und warum du genau zu uns passt. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!

Sei präzise und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst.

Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Testen und in der Softwareentwicklung. Zeig uns, wie du die Anforderungen in der Stellenbeschreibung erfüllst und welche Tools du bereits genutzt hast.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caisse Des Medecins vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Testen von Software und in der Zusammenarbeit mit anderen Teams zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den relevanten Tools und Frameworks, wie Selenium oder Postman, vertraut bist. Du könntest auch einige technische Fragen erwarten, also sei bereit, dein Wissen über Testmethoden und -strategien zu demonstrieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!

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