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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Gesundheitsförderung und unterstütze Partner im Bereich Prävention.
- Arbeitgeber: Gesundheitsförderung Schweiz ist eine Stiftung, die Gesundheit in der Bevölkerung fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein angemessenes Salär, gute Sozialleistungen und ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage aktiv zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen und Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Die Stelle ist zu 50% und erfordert fließende Deutschkenntnisse sowie gute Französisch- oder Italienischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Gesundheitsförderung Schweiz ist eine Stiftung, die von sämtlichen Kantonen und den Versicherern getragen wird. Mit gesetzlichem Auftrag initiiert, koordiniert und evaluiert sie Massnahmen zur Förderung der Gesundheit. Die Geschäftsstelle der Stiftung mit Büros in Bern und Lausanne besteht aus einem Team von rund 66 Personen. Weitere Informationen finden Sie unter
Ihre Tätigkeit
Die Stelle umfasst die Koordination, Steuerung und Begleitung von Projekten sowie die Unterstützung und Vernetzung von Projektträgern im Bereich der Prävention und Gesundheitsförderung, einschließlich Vertragsmanagement, Wissensmanagement und nationaler Vertretung.
- Die Triage von Projektanträgen in Zusammenarbeit mit weiteren Teammitgliedern und deren Weiterverarbeitung liegen in Ihrer Kompetenz.
- Sie liefern die Grundlagen für die Entscheidungsgremien und sind für die Vertragsausarbeitung, die fachliche Unterstützung der Projektträger sowie die Steuerung und Umsetzungsbegleitung der Projekte zuständig.
- Zudem obliegt Ihnen das Vertragscontrolling sowie die Begleitung, Koordination und Vernetzung verschiedener Projektträger, die bei Gesundheitsförderung Schweiz unter Vertrag sind.
- Sie tragen zudem die Prozessverantwortung für die Begleitung aller bei Gesundheitsförderung Schweiz unter Vertrag stehenden Projektträger im Bereich der Prävention in der Gesundheitsversorgung.
- Sie wirken bei Evaluationsfragen zu Projekten und beim aktiven Wissensmanagement zur Prävention in der Gesundheitsversorgung mit.
- Sie tragen zudem die Verantwortung für die optimale Organisation und den Ablauf der Kommunikation in Zusammenarbeit mit den internen Kommunikationsfachpersonen.
- Sie vertreten die Stiftung innerhalb verschiedener Instanzen auf nationaler Ebene.
Ihr Anforderungsprofil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Universitäts- oder Fachhochschulstudium, idealerweise aus den Bereichen des Gesundheitswesens, Sozialwesen, Prävention (Medizin, Medizinische Praxis-Fachperson, Pharmazie, Pflege, Hebamme, Ernährungsberatung, Ergotherapie, Physiotherapie o.ä.) und vorzugsweise über eine Weiterbildung in Public Health, Gesundheitsförderung und Prävention, Projektmanagement, Gesundheitsökonomie o.ä.
- Sie bringen berufliche Erfahrung im Gesundheitswesen mit und Sie verfügen über solide Erfahrung in der Begleitung von Projekten und/oder Programmen.
- Sie sind eine gute Verhandlerin, ein guter Verhandler mit Überzeugungskraft.
- Sie wissen, wie Sie Auskünfte über die Bedürfnisse unserer Partner einholen und diesen angemessen begegnen können.
- Sie beherrschen die deutsche Sprache einwandfrei in Wort und Schrift und bringen sehr gute Kenntnisse der französischen oder italienischen Sprache mit. Die Kenntnis weiterer Sprachen ist von Vorteil.
Wir bieten
Es erwartet Sie eine interessante, vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit sowie angemessenes Salär und gute Sozialleistungen.
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Projektleiter*in Prävention in der Gesundheitsversorgung / 50% Arbeitgeber: CALECO AG
Kontaktperson:
CALECO AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter*in Prävention in der Gesundheitsversorgung / 50%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Gesundheitswesen oder in der Prävention tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Gesundheitsförderung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektkoordination und -steuerung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse! Da die Stelle sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Französisch oder Italienisch erfordert, solltest du in der Lage sein, deine Sprachfähigkeiten in einem Gespräch zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter*in Prävention in der Gesundheitsversorgung / 50%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die Gesundheitsförderung Schweiz sucht. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Erfahrungen im Bereich der Gesundheitsförderung und Projektmanagement betont. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Betone deine Sprachkenntnisse: Da die Stelle sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache sowie Kenntnisse in Französisch oder Italienisch erfordert, solltest du deine Sprachfähigkeiten klar und deutlich in deinem Lebenslauf und Anschreiben darstellen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CALECO AG vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Stiftung
Informiere dich gründlich über die Gesundheitsförderung Schweiz und ihre Projekte. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Werte der Stiftung verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Programme, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
✨Zeige Verhandlungsgeschick
Da die Position Verhandlungskompetenz erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen zu teilen. Erkläre, wie du die Bedürfnisse von Partnern identifiziert und Lösungen gefunden hast, die für alle Beteiligten vorteilhaft sind.
✨Sprich über interkulturelle Kommunikation
Da die Stelle Kenntnisse in mehreren Sprachen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der interkulturellen Kommunikation zu sprechen. Zeige, wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast und welche Strategien du verwendet hast, um Missverständnisse zu vermeiden.
