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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung und das Programmmanagement für kreative Projekte und Fundraising.
- Arbeitgeber: Callie’s, eine innovative Non-Profit-Organisation für Kunst und Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitvertrag, kreative Arbeitsumgebung und die Möglichkeit, Künstler zu unterstützen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine dynamische Plattform für Künstler und fördere kulturellen Austausch.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Kunst- oder Kulturbranche, Fundraising und Programmmanagement.
- Andere Informationen: Werde Teil eines kreativen Teams und baue wertvolle Partnerschaften auf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Callie’s ist eine gemeinnützige Organisation, die Kreativität, kulturellen Austausch und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert. Durch Residenzen und öffentliche Programme unterstützt Callie’s lokale und internationale Künstler und wird zu einer Ressource für die unmittelbare Gemeinschaft. Callie’s agiert im Geiste der Forschung; seine Aktivitäten sind eine Form des Experimentierens, die darauf abzielt, neue Modelle sozialer und künstlerischer Engagements zu entwickeln.
Wir suchen einen erfahrenen Fachmann zur Unterstützung unserer institutionellen Entwicklung mit einem Fokus auf Fundraising und strategische Partnerschaften. In Zusammenarbeit mit dem Direktor werden Sie helfen, unsere Finanzierungsbasis zu erweitern, Partnerschaften zu pflegen und sicherzustellen, dass Callie’s ein nachhaltiger, dynamischer Raum für Künstler bleibt. Darüber hinaus umfasst die Rolle die Programmleitung, die organisatorische, finanzielle und logistische Überwachung von öffentlichen Programmen/Veranstaltungsreihen in Zusammenarbeit mit dem Residency Coordinator und dem Direktor.
Hauptverantwortlichkeiten- Institutionelle Entwicklung & Fundraising: Partnerschaften (lokale, nationale und internationale Institutionen; Förderstellen; kommerzielle Galerien) aufbauen und pflegen, um finanzielle Unterstützung für Residenzen und Programme zu sichern. Projektbezogene und strukturelle Fördermöglichkeiten (Stipendien, Sponsoring, Spenderansprache) identifizieren und verfolgen. Vorschläge schreiben, Budgets entwerfen und Antragsprozesse in Zusammenarbeit mit dem Direktor und dem Büroleiter leiten. Ein Netzwerk von kommerziellen Partnern und Agenturen entwickeln, um kommerzielle Vermietungen (Foto-/Videoaufnahmen, Workshops, private Veranstaltungen) zu fördern.
- Veranstaltungen & Programmierung: Die Entwicklung und Realisierung öffentlicher Programme in Zusammenarbeit mit den Bewohnern und dem Residency Coordinator unterstützen. Die Planung und Durchführung von Veranstaltungen überwachen und konzeptionelle, logistische und vor Ort führende Verantwortung für wichtige Projekte und größere Veranstaltungsformate übernehmen.
- Residency Unterstützung: Als Ressource für Bewohner bei der Projektentwicklung, Konzeptualisierung und Finanzierungsstrategien dienen. Den Residency Coordinator bei der Beantwortung von Anfragen der Bewohner unterstützen. Administrative Prozesse im Zusammenhang mit internationalen Bewohnern unterstützen, einschließlich Visumsupport und offizieller Korrespondenz. Als Botschafter für Callie’s auftreten, indem Beziehungen zu Kunstfachleuten, Künstlern und der breiteren Kulturgemeinschaft aufgebaut werden. Führungen für Besucher, Kuratoren, Studenten und andere Gäste in Zusammenarbeit mit dem Artistic Director und dem Residency Coordinator durchführen.
- Mehrjährige Erfahrung in einer kulturellen oder künstlerischen Institution mit Fokus auf Fundraising, Entwicklung oder Programmmanagement.
- Nachweislicher Erfolg bei der Pflege von Partnerschaften und der Sicherung von Stipendien oder Sponsoren.
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Projekte und Fristen gleichzeitig zu verwalten.
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (Deutschkenntnisse von Vorteil).
- Teamorientierte Arbeitsweise und echtes Interesse an der Unterstützung der Praktiken von Künstlern.
Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben, Ihre Gehaltsvorstellungen und zwei Referenzen an work@callies.berlin. Wir werden die Bewerbungen fortlaufend prüfen.
Development And Program Manager Arbeitgeber: Callie's
Kontaktperson:
Callie's HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Development And Program Manager
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Kunst- und Kulturszene ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und stelle dich vor. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von neuen Möglichkeiten erfährst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere gezielt nach Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Kooperationen oder offenen Stellen – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Präsentiere deine Ideen!
Wenn du die Chance hast, in einem Gespräch oder Interview deine Visionen und Ideen zu präsentieren, nutze sie! Zeige, wie du zur Weiterentwicklung von Callie’s beitragen kannst. Kreativität und Initiative sind gefragt, also sei bereit, deine Gedanken zu teilen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Development And Program Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle, warum du dich für Callie’s interessierst. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Fundraising und Programmmanagement. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du Partnerschaften aufgebaut und Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Sei klar und präzise: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Vermeide lange Sätze und komplizierte Formulierungen – wir schätzen eine direkte und verständliche Kommunikation.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Callie's vorbereitest
✨Recherchiere Callie’s gründlich
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen umfassenden Überblick über Callie’s verschaffen. Informiere dich über ihre Programme, Künstlerresidenzen und die Art der Veranstaltungen, die sie organisieren. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich an der Organisation interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Fundraising- und Programmentwicklung demonstrieren. Sei bereit, über erfolgreiche Partnerschaften oder Projekte zu sprechen, die du geleitet hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit dem Direktor und anderen Koordinatoren erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Stelle Fragen zur Zukunft von Callie’s
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die zukünftige Ausrichtung von Callie’s beziehen. Das zeigt dein Interesse an der langfristigen Entwicklung der Organisation und gibt dir die Möglichkeit, mehr über ihre Vision und Herausforderungen zu erfahren.