Branch Chief - South Region Support

Branch Chief - South Region Support

Vollzeit 50715 - 61985 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
C

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und koordiniere spannende Projekte im Bereich Transportmanagement.
  • Unternehmen: Caltrans, ein innovativer Arbeitgeber mit Fokus auf Gemeinschaft und Mobilität.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Telework-Optionen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Aufstiegschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Transports in Kalifornien und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Teamarbeit sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50715 - 61985 € pro Jahr.

Unter der allgemeinen Leitung eines Division Chief für Programm-/Projektmanagement und des Office Chief für Programmmanagementunterstützung ist der Stelleninhaber verantwortlich für die Koordination und das Management der District 4 SB-1 und Brokering Programme. Zu den Aufgaben gehören unter anderem BATA und andere Bereiche, die mit den Büros für Programmmanagementunterstützung und Projektmanagementunterstützung verbunden sind. Der Stelleninhaber wird als Assistant SB-1 District 4 Coordinator fungieren.

Aufgaben:

  • Entwicklung, Ausführung und Aktualisierung des SB-1-Baselines.
  • Bereitstellung regelmäßiger SB-1-Projektstatusberichte.
  • Förderung der Kommunikation (mündlich, schriftlich oder in Meetings) innerhalb und außerhalb des Distrikts zur Überwachung und Berichterstattung über den SB-1-Fortschritt (Kosten, Zeitplan, Risiko, Lieferung) und zur Lösung von Bedenken, um eine erfolgreiche Erfüllung der Verpflichtungen sicherzustellen.
  • Teilnahme an Projektstatus- und Managementbesprechungen.
  • Analyse von Situationen, Ergreifung geeigneter Maßnahmen oder Empfehlung von Optionen zur Lösung.
  • Frühzeitige Eskalation signifikanter Bedenken mit Empfehlungen an den Office Chief, den Division Chief und den Deputy District Director für Programm-/Projektmanagement sowie den Chief Deputy District Director.
  • Funktion als District 4 Brokering Manager und Unterstützung bei der erfolgreichen Projektlieferung von brokered Projekten.
  • Entwicklung, Ausführung und Aktualisierung des Memorandum of Understanding (MOU) für das Brokering.
  • Bereitstellung regelmäßiger Brokering-Statusberichte.

Arbeitsbedingungen:

Die Position befindet sich in der 111 Grand Avenue, Oakland, Alameda County. Diese Position kann für Telearbeit in Frage kommen. Die Menge an Telearbeit liegt im Ermessen der Abteilung und basiert auf der sich entwickelnden Telearbeitsrichtlinie von Caltrans. Caltrans unterstützt Telearbeit, erkennt jedoch an, dass persönliche Anwesenheit basierend auf den betrieblichen Bedürfnissen erforderlich sein kann. Die Mitarbeiter werden erwartet, dass sie bei dringendem Bedarf mit minimaler Vorankündigung zu ihren Arbeitsplätzen zurückkehren können. Der ausgewählte Kandidat muss nach Bedarf zum Hauptsitz reisen, um den betrieblichen Anforderungen gerecht zu werden. Geschäftsreisen können erforderlich sein, und die Erstattung berücksichtigt den Standort des Mitarbeiters, den Wohnsitz und kann den Vorschriften von CalHR oder den geltenden Bestimmungen des Tarifvertrags unterliegen. Alle Pendelkosten zum Hauptsitz trägt der ausgewählte Kandidat.

Besondere Anforderungen:

  • Besitz eines gültigen Führerscheins ist erforderlich, wenn ein staatliches Fahrzeug betrieben wird.
  • Ein Statement of Qualifications (SOQ) ist erforderlich.
  • Das SOQ dient als Dokumentation der Fähigkeit jedes Bewerbers, Informationen klar und präzise schriftlich darzustellen.

Kontaktinformationen:

Der Human Resources Contact steht zur Verfügung, um Fragen zum Bewerbungsprozess zu beantworten. Der Hiring Unit Contact steht zur Verfügung, um Fragen zur Position zu beantworten.

Human Resources Contact: David Lin (279) 234-2708, david.lin@dot.ca.gov

Hiring Unit Contact: Ramsey Messieh (510) 435-6519, Ramsey.Messieh@dot.ca.gov

Bitte richten Sie Anfragen zu angemessenen Vorkehrungen an den Interviewplaner, wenn das Interview geplant wird.

Der Staat Kalifornien ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, unabhängig von Alter, Abstammung, Farbe, Behinderung, Geschlecht, Geschlechtsidentität, genetischen Informationen, Familienstand, militärischem Status, nationaler Herkunft, politischer Zugehörigkeit, Rasse, religiösem Glauben, Geschlecht und sexueller Orientierung.

Branch Chief - South Region Support Arbeitgeber: Caltrans: California Department of Transportation

Caltrans ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer positiven Arbeitskultur fördert Caltrans die Zusammenarbeit und Innovation, während es gleichzeitig flexible Arbeitsmodelle wie Telework unterstützt. Die Position in Oakland, Alameda County, ermöglicht es den Mitarbeitern, in einer lebendigen Stadt zu arbeiten, die reich an kulturellen und sozialen Möglichkeiten ist.

C

Kontaktdaten:

Caltrans: California Department of Transportation Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Branch Chief - South Region Support erhalten könntest

✨Nutze Branchenveranstaltungen!

Im Verkehrswesen gibt es jede Menge Messen und Konferenzen, auf denen sich Unternehmen und Fachleute treffen. Nimm an solchen Events teil, um direkt mit Vertretern von Unternehmen wie Caltrans: California Department of Transportation zu sprechen und spannende Kontakte zu knüpfen!

✨Engagiere dich in Fachverbänden!

Schau dir Verbände und Netzwerke im Bereich Verkehrswesen an, wie zum Beispiel die Deutsche Verkehrswissenschaftliche Gesellschaft. Das Mitgliedwerden kann dir Zugang zu exklusiven Jobangeboten und wertvollen Ressourcen geben!

✨Bewirb dich direkt auf der Unternehmenswebsite!

Wenn du dein Interesse an einer Stelle bei Caltrans: California Department of Transportation zeigst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du Initiative zeigst und es vereinfacht den Prozess für die Personalabteilung.

✨Zeige deine Leidenschaft für Mobilität!

In einer Vollzeitstelle im Verkehrswesen ist es wichtig, deine Begeisterung für aktuelle Trends und Technologien zu zeigen. Teile deine Gedanken auf Social Media oder in einem Blog, um sichtbar zu sein und deine Expertise zu untermauern.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Branch Chief - South Region Support mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Berichterstattung
Teamführung
Partnerschaftsbildung
Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Leidenschaft für das Verkehrswesen sichtbar:Egal ob du Erfahrung im Bereich Verkehrsplanung oder Logistik hast, zeig uns, warum du für die Branche brennst! Erwähne relevante Projekte oder Studien, die dein Interesse an Caltrans: California Department of Transportation und dem Verkehrswesen unterstreichen. Lass uns wissen, welche Herausforderungen du besonders spannend findest und wie du dazu beitragen kannst.

Belege deine praktischen Fähigkeiten:Im Verkehrswesen zählen praktische Erfahrungen oft mehr als theoretisches Wissen. Wenn du Praktika, Nebenjobs oder Projekte in diesem Bereich hast, nenn sie! Zeig, wie deine Fähigkeiten in der Planung, Analyse oder im Management von Verkehrssystemen zur nachhaltigen Entwicklung beitragen können.

Das richtige Format für deinen Lebenslauf:Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, die wichtigsten Informationen im oberen Bereich zu platzieren. Eine klare Gliederung ist im Verkehrswesen essenziell, um deine Qualifikationen schnell nachvollziehbar zu machen. Nutze z.B. abschnittsweise Überschriften, um deine Ausbildung, Berufserfahrung und spezielle Zertifikate hervorzuheben.

Schreibe ein überzeugendes Bewerbungsschreiben:Dein Bewerbungsschreiben ist deine Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erkläre, warum du gerade bei Caltrans: California Department of Transportation im Verkehrswesen arbeiten möchtest und wie du dich in das Team einbringen kannst. Lass persönliche Anekdoten einfließen, die deine Leidenschaft und deine Eignung für die Stelle unterstreichen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caltrans: California Department of Transportation vorbereitet

✨Versteh die Branche!

Im Verkehrswesen ist es wichtig, ein solides Verständnis der aktuellen Trends und Herausforderungen zu haben. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen, wie z.B. nachhaltige Verkehrslösungen oder digitale Verkehrsmanagementsysteme, die bei Caltrans: California Department of Transportation möglicherweise relevant sind.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, können technische Fragen zu Verkehrsplanung, Logistik oder spezifischen Tools wie GIS (Geoinformationssysteme) auf dich zukommen. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über diese Technologien auffrischst und bereit bist, deine Erfahrungen damit zu erläutern.

✨Persönliche Motivation zeigen!

Bei einer Vollzeitstelle möchten die Arbeitgeber oft wissen, warum du in der Verkehrsbranche arbeiten willst. Bereite eine kurze Erklärung vor, die deine Leidenschaft für Mobilität und Verkehrslösungen zeigt. Was inspiriert dich an dieser Branche? Was möchtest du verändern?

✨Aktuelles Projekt im Fokus!

Falls du praktische Erfahrungen oder Projekte hast, die du im Verkehrswesen angestoßen hast, sei bereit, diese zu präsentieren. Eine konkrete Erfolgsgeschichte kann deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeigt dein Engagement für die Branche. Mach dir Gedanken darüber, wie du diese Erfahrungen bei Caltrans: California Department of Transportation einbringen kannst.