Verkäuferin (m/w/d) | CALZEDONIA Münster (10 Std./W.)

Verkäuferin (m/w/d) | CALZEDONIA Münster (10 Std./W.)

Münster Vollzeit 950 - 1048 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kundenberatung, Warenverräumung und Kassieren in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: CALZEDONIA – ein Ort für Gemeinschaft und persönliche Entfaltung mit italienischem Flair.
  • Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, 30 % Mitarbeiterrabatt und 6 Wochen Urlaub.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Trainings und monatliche Teamevents sorgen für Spaß und Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und teile deine Leidenschaft für Mode.
  • Qualifikationen: Empathie, Flexibilität und Teamgeist sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 950 - 1048 € pro Monat.

Gemeinschaftsfeeling und persönliche Entfaltung sind Voraussetzungen für deinen Traumarbeitsplatz? Bei CALZEDONIA kombinieren wir genau das mit einer Prise italienischem Flair. Wir legen dabei Wert auf Vielfalt und Einzigartigkeit, daher: BE YOURSELF und werde Verkäuferin (m/w/d) in unserem CALZEDONIA Store in Münster.

Das erwartet dich:

  • Attraktives Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Jahresurlaub
  • Umfangreiches Onboarding und regelmäßige Trainings
  • Gratis Lieblingsteile aus den aktuellen Kollektionen und zusätzlich 30 % Mitarbeiterrabatt
  • Monatlich bezuschusste Teamevents
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Kooperationspartnern
  • Zuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge

Als Verkäufer bist du bei uns...

  • TEAMPLAYER: Du bist empathisch, flexibel und liebst es im Team zu arbeiten.
  • FASHION LOVER: Du zeigst deine Leidenschaft für Mode und inspirierst unsere Kunden, ihren persönlichen Stil zu finden.
  • ANPACKER: Sei es Kundenberatung, Warenverräumung oder Kassieren – du bringst dich in alle Bereiche mit ein!
  • ALLROUNDER: Du magst es abwechslungsreich? Freue dich über täglich wechselnde Aufgaben im Visual Merchandising, Lager und sorge dafür, dass der Store stets ordentlich und sauber bleibt.

Klingt das nach dir? Ob Minijob, Teilzeit, Vollzeit oder als Quereinsteiger: Unsere Recruiterin Mariya Fil freut sich auf deine Bewerbung über unser Karriereportal!

Verkäuferin (m/w/d) | CALZEDONIA Münster (10 Std./W.) Arbeitgeber: Calzedonia Germany GmbH

CALZEDONIA in Münster bietet dir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein Gemeinschaftsgefühl, das durch italienisches Flair bereichert wird. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, umfangreichen Schulungen und regelmäßigen Teamevents fördern wir deine persönliche Entfaltung und Teamarbeit. Genieße exklusive Mitarbeiterrabatte und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen, während du deine Leidenschaft für Mode auslebst.

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Kontaktdaten:

Calzedonia Germany GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkäuferin (m/w/d) | CALZEDONIA Münster (10 Std./W.) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei du selbst! Wenn du dich im Vorstellungsgespräch authentisch zeigst, wird das die Recruiterin Mariya Fil beeindrucken. Zeige deine Leidenschaft für Mode und erzähle von deinen Erfahrungen im Team – das kommt gut an!

Tip Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen kannst. Denk daran, dass CALZEDONIA Wert auf Empathie legt – bringe Beispiele aus deinem Leben ein!

Tip Nummer 3

Nutze unser Karriereportal! Wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst, hast du die Chance, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und motiviert, Teil des Teams zu werden.

Tip Nummer 4

Frage nach den Teamevents! Zeige dein Interesse an der Gemeinschaft und dem Zusammenhalt im Team. Das ist nicht nur wichtig für CALZEDONIA, sondern auch für dich, um zu zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkäuferin (m/w/d) | CALZEDONIA Münster (10 Std./W.) mit Bravour zu bestehen

Teamfähigkeit
Empathie
Flexibilität
Kundenberatung
Warenverräumung
Kassieren
Visual Merchandising

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Das Gemeinschaftsgefühl ist uns wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Mode ist dein Ding?:Wenn du eine Leidenschaft für Mode hast, dann teile das in deiner Bewerbung! Erzähl uns von deinem persönlichen Stil und wie du andere inspirieren kannst. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung für den Job hast.

Teamplayer durch und durch!:Betone in deiner Bewerbung, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Wir suchen nach jemandem, der empathisch und flexibel ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.

Bewirb dich über unser Karriereportal!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Karriereportal einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Calzedonia Germany GmbH vorbereitet

Sei du selbst!

CALZEDONIA legt Wert auf Vielfalt und Einzigartigkeit. Zeige in deinem Interview, dass du authentisch bist und deine Persönlichkeit einbringst. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Team, dich besser kennenzulernen.

Kenne die Marke

Informiere dich über CALZEDONIA und deren Produkte. Zeige dein Interesse an Mode und wie du Kunden inspirieren kannst, ihren persönlichen Stil zu finden. Das zeigt, dass du wirklich für die Position brennst!

Teamplayer-Mentalität

Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du dich in verschiedene Bereiche einbringen kannst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Teamevents oder dem Onboarding-Prozess!