SAP Payroll Consultant (PY-DE) | German Payroll | Senior | Contract | Germany | Remote

SAP Payroll Consultant (PY-DE) | German Payroll | Senior | Contract | Germany | Remote

Frankfurt am Main Befristet Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Implementierung der deutschen Lohnabrechnung von Blueprint bis Hypercare.
  • Unternehmen: Camarade, ein innovatives Unternehmen im Bereich SAP-Lösungen.
  • Vorteile: Remote-Arbeit, flexible Vertragslaufzeit und spannende Projekte.
  • Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnabrechnung und arbeite direkt mit Kunden zusammen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in SAP Payroll (PY-DE) und Kenntnisse der deutschen Gesetzgebung.

Camarade sucht einen erfahrenen SAP Payroll Consultant, um eine deutsche Lohnabrechnung zu leiten, die den gesamten Lebenszyklus von Blueprint bis Hypercare umfasst. Sie arbeiten direkt mit dem Kunden zusammen. Klare Vorgaben, definierte Verantwortlichkeiten, unabhängiger Arbeitsablauf.

Aufgaben / Responsibilities

  • Business Blueprint Design für die deutsche Lohnabrechnung
  • Kundenworkshops, Anforderungsdefinition und Abnahme
  • PY-DE-Konfiguration gemäß den vereinbarten Spezifikationen
  • Modultests und technische Dokumentation
  • UAT-Anleitung und Management der parallelen Tests
  • Cutover-Ausführung mit den Datentransformationsteams
  • Post-Go-Live Hypercare-Support

Ihr Profil / Your Profile

  • Mehrere Jahre praktische Erfahrung in der SAP Payroll (PY-DE) Konfiguration
  • Starkes Wissen über die deutsche Lohnabrechnungsgesetzgebung und gesetzliche Anforderungen
  • Erfahrung in der Konfiguration von Brutto-Netto-Lohnabrechnungen in SAP
  • Vertraut mit deutschen Steuer- und Sozialversicherungsregeln, wie sie auf die SAP-Konfiguration zutreffen
  • Mindestens eine vollständige End-to-End SAP Payroll Implementierung durchgeführt
  • Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)
  • Arbeitet unabhängig, verwaltet Stakeholder direkt

Projektdetails / Project Details

  • Deutschland: remote, einige vor Ort bei wichtigen Meilensteinen
  • Vertrag
  • Start: Juni 2026
  • Dauer: bis 2027

Interessiert? Senden Sie mir eine Nachricht mit Ihrem Lebenslauf, Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Tagesrate.

SAP Payroll Consultant (PY-DE) | German Payroll | Senior | Contract | Germany | Remote Arbeitgeber: Camarade

Camarade ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Verantwortung und einer offenen Unternehmenskultur fördert Camarade das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Remote-Arbeitsoption ermöglicht es Ihnen, flexibel zu arbeiten, während Sie an spannenden Projekten im Bereich der deutschen Lohnabrechnung teilnehmen.

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Kontaktdaten:

Camarade Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Payroll Consultant (PY-DE) | German Payroll | Senior | Contract | Germany | Remote erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Position als SAP Payroll Consultant.

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Interview gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und vorbereitet erscheinst.

Zeige deine Expertise!

Wenn du über relevante Erfahrungen und Erfolge verfügst, teile diese während des Gesprächs. Lass uns wissen, wie du bei früheren Projekten Herausforderungen gemeistert hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Payroll Consultant (PY-DE) | German Payroll | Senior | Contract | Germany | Remote mit Bravour zu bestehen

SAP Payroll (PY-DE) Konfiguration
Kenntnis der deutschen Lohn- und Gehaltsgesetzgebung
Erfahrung in der Konfiguration von Brutto-Netto-Lohnberechnungen in SAP
Vertrautheit mit deutschen Steuer- und Sozialversicherungsregeln
Business Blueprint Design für die deutsche Lohnabrechnung
Durchführung von Kundenworkshops und Anforderungsdefinition
Einheitstests und technische Dokumentation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist. Hebe relevante Projekte hervor, besonders solche, die mit SAP Payroll zu tun haben, und zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst.

Anpassung ist der Schlüssel:Jede Bewerbung sollte auf die spezifische Stelle zugeschnitten sein. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und passe deinen Anschreiben an, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Sei klar und präzise:Vermeide es, zu viele Fachbegriffe oder komplizierte Sätze zu verwenden. Halte deine Bewerbung klar und präzise, damit wir schnell verstehen, was du kannst und was du für die Rolle mitbringst. Ein gut strukturierter Text macht einen besseren Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, gehört zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Camarade vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als SAP Payroll Consultant vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der SAP Payroll-Konfiguration und dein Wissen über deutsche Lohn- und Sozialversicherungsrecht belegen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu den Herausforderungen bei der Implementierung können besonders aufschlussreich sein.

Präsentiere dich professionell

Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest, auch wenn es remote stattfindet. Ein professionelles Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen. Teste auch deine Technik im Voraus, um sicherzustellen, dass alles reibungslos funktioniert.