Buchhalter

Buchhalter

Brugg Vollzeit 5000 - 7000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe die Buchhaltung und optimiere Prozesse in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Traditionsreiche Schweizer Industrieunternehmung mit innovativem Ansatz.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Seriöse Einarbeitung und viel Raum für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Finanzwelt aktiv mit und übernehme Verantwortung.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Finanzbereich erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.

Wir suchen für eine traditionsreiche Schweizer Industrieunternehmung im Raum Brugg eine erfahrene Person für das Finanzteam.

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit bei der sauberen Führung der Haupt- und Nebenbücher
  • Führung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
  • Abwicklung des Zahlungsverkehrs
  • Führung und Verbuchung der Kasse inkl. Spesenabrechnungen
  • Mithilfe bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach OR
  • Abstimmung der Konten
  • Erstellen der MWST Abrechnung
  • Erstellung Budget und sicherstellen des Zahlungsverkehrs sowie der Liquiditätsplanung
  • Laufende Optimierung von Prozessen
  • Erste Ansprechperson bei Revision

Unsere Anforderungen

  • Kaufmännische Grundausbildung
  • Weiterbildung auf Stufe eidg. FA Finanzen- & Rechnungswesen
  • Berufserfahrung im industriellen Umfeld von Vorteil
  • Gute Kenntnisse im Schweizer Steuer- und MWST-Recht
  • Abschlusssicher nach OR
  • Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen sowie sehr gute MS-Excel-Kenntnisse
  • Gute Fremdsprachenkenntnisse in Englisch von Vorteil
  • Vorausschauende, saubere und selbstständige Arbeitsweise
  • Freude an Teamarbeit

Was Sie erwarten können

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
  • Seriöse Einarbeitung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sehr attraktive Anstellungsbedingungen
  • Weiterentwicklungsmöglichkeit
  • Innovative und moderne Unternehmung

Buchhalter Arbeitgeber: Camenzind Human Resources GmbH

Als traditionsreiche Schweizer Industrieunternehmung im Raum Brugg bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit als Buchhalter mit viel Eigenverantwortung und flexiblen Arbeitszeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung, während wir Ihnen attraktive Anstellungsbedingungen und eine seriöse Einarbeitung garantieren. Profitieren Sie von einem innovativen Umfeld, das Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen und weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

Camenzind Human Resources GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Buchhalter erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Oft sind es persönliche Kontakte, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, auch wenn sie gerade keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Antworten klar und selbstbewusst zu formulieren.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Buchhalter mit Bravour zu bestehen

Führung der Haupt- und Nebenbücher
Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
Zahlungsverkehr Abwicklung
Kassenführung und Spesenabrechnungen
Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach OR
Kontenabstimmung
MWST Abrechnung erstellen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns erfahren und dich besser vorbereiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Camenzind Human Resources GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die traditionsreiche Schweizer Industrieunternehmung und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Arbeit als Buchhalter umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung oder bei der Erstellung von Abschlüssen zeigen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen überzeugend darzustellen.

Kenntnisse im Steuerrecht auffrischen

Da gute Kenntnisse im Schweizer Steuer- und MWST-Recht gefordert sind, solltest du dich vor dem Interview mit den aktuellen Regelungen vertraut machen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.