Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Buchhaltung für Kunden und Lieferanten in einem dynamischen Textilunternehmen.
- Unternehmen: Traditionelles, innovatives Schweizer Unternehmen mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Faire Vergütung, moderne Arbeitsbedingungen und große Anerkennung.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein spannendes Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe deine Buchhaltungsfähigkeiten ein.
- Qualifikationen: Fundierte kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3750 - 4983 € pro Monat.
Nous recherchons pour une entreprise traditionnelle suisse du secteur textile un(e) collaborateur(trice) pour la comptabilité.
Vos tâches :
- Tenue de la comptabilité clients et fournisseurs
- Participation aux travaux de clôture
- Participation à la réconciliation des livres principaux et auxiliaires
- Préparation de la déclaration de TVA
- Gestion des paiements
- Gestion des relances
- Soutien administratif général à la direction
Nos exigences :
- Formation commerciale de base
- Plusieurs années d’expérience professionnelle en comptabilité indispensables
- Méthode de travail propre, consciencieuse et respectant les délais
- Vous êtes une personne terre-à-terre avec une attitude positive
- La connaissance du français ou de l’italien est un atout
Ce que vous pouvez attendre :
Vous pouvez vous attendre à une activité passionnante dans une entreprise traditionnelle suisse dynamique, innovante et leader. Une équipe serviable et enthousiaste dans un environnement familial se réjouit de vous accueillir. Une rémunération équitable, ainsi que des conditions d’emploi modernes et une grande reconnaissance sont pour nous une évidence.
Contact :
Camenzind Human Resources GmbH
Téléphone 041 660 26 71
jobs@camenzind-hr.ch
Employé(e) de comptabilité Arbeitgeber: Camenzind Human Resources GmbH
Als Arbeitgeber in Rotkreuz bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Unsere modernen Büros und die umfassende Weiterbildung sorgen dafür, dass Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln können. Mit attraktiven Benefits wie kostenlosen Getränken, Obst und großzügigen Urlaubstagen schaffen wir ein angenehmes Arbeitsklima, das Ihre Motivation und Zufriedenheit fördert.
Kontaktdaten:
Camenzind Human Resources GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Employé(e) de comptabilité erhalten könntest
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Camenzind Human Resources GmbH ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Employé(e) de comptabilité bei Camenzind Human Resources GmbH interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Employé(e) de comptabilité mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Camenzind Human Resources GmbH sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Employé(e) de comptabilité bei Camenzind Human Resources GmbH interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Camenzind Human Resources GmbH vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
