Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Treuhandmandaten und Beratung in betriebswirtschaftlichen Fragen.
- Unternehmen: Innovative Beratungsunternehmung in Luzern mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Spannende Mandate und moderne digitale Arbeitsprozesse.
- Warum dieser Job: Übernehme die Leitung der Treuhandabteilung und gestalte die Zukunft mit.
- Qualifikationen: Mehrjährige Treuhanderfahrung und positive Grundeinstellung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Für eine Beratungsunternehmung in Luzern suchen wir eine ambitionierte Person.
Ihre Aufgaben
- Betreuung vielseitiger Treuhandmandate im Bereich Rechnungswesen, Steuern, MWST, Lohnbuchhaltung
- Aktive Einbringung im Ausbau und der Weiterentwicklung unseres Unternehmens
- Beratung von Kunden in betriebswirtschaftlichen Fragen
- Per Ende 2026 übernehmen Sie die Leitung der Treuhandabteilung
Unsere Anforderungen
- Engagierte, zuverlässige und speditiv arbeitende Persönlichkeit
- Mehrjährige Treuhanderfahrung, vorzugsweise auch in Abacus (MWST, Abschluss, Lohnbuchhaltung)
- Abschluss/Diplom Fachausweis, Experte, MAS
- Ambitionierte Person mit einer positiven Grundeinstellung
Was Sie erwarten können
- Vielversprechende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne und flexible Arbeitszeitmodelle
- Motiviertes und kollegiales Team
- Flache Hierarchien
- Spannende und vielseitige Fachbereiche
- Abwechslungsreiche Mandate
- Moderne Infrastruktur
- Digitale Arbeitsprozesse
- Langfristige Perspektiven
Kontakt: Camenzind Human Resources GmbH
Leiter Fachbereich Treuhand Arbeitgeber: Camenzind Human Resources GmbH
Als Arbeitgeber in Rotkreuz bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Unsere modernen Büros und die umfassende Weiterbildung sorgen dafür, dass Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln können. Mit attraktiven Benefits wie kostenlosen Getränken, Obst und großzügigen Urlaubstagen schaffen wir ein angenehmes Arbeitsklima, das Ihre Motivation und Zufriedenheit fördert.
Kontaktdaten:
Camenzind Human Resources GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Fachbereich Treuhand erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich aktiv mit anderen über deine Ambitionen und Erfahrungen im Treuhandbereich.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Fachbereich Treuhand mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du zu uns passen würdest.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen – so stechen wir sofort auf!
Klar und präzise!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine gute Lesbarkeit und klare Informationen.
Bewirb dich über unsere Website!:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Camenzind Human Resources GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Anforderungen passen, insbesondere im Bereich Treuhand und Rechnungswesen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Ambition
Die Position erfordert eine ambitionierte Persönlichkeit. Sei bereit, über deine Karriereziele und deine Motivation zu sprechen. Erkläre, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen möchtest und welche Ideen du für den Ausbau der Treuhandabteilung hast.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte technische Fragen zu Themen wie MWST, Lohnbuchhaltung und Abacus. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Sei du selbst
Eine positive Grundeinstellung ist wichtig. Sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Das Team sucht jemanden, der gut ins kollegiale Umfeld passt. Lass deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen durchscheinen!
