Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit in der Buchhaltung und Unterstützung des Finanz- und Personalleiters.
- Arbeitgeber: Dynamisches Beratungsunternehmen in Kriens mit einem coolen Team.
- Mitarbeitervorteile: 5 Wochen Ferien, kostenlose Getränke, Weiterbildung und ein geschenkter Geburtstagstag.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines jungen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Buchhaltung und HR.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Grundausbildung und erste Erfahrungen in der Buchhaltung.
- Andere Informationen: Moderne Büros und regelmäßige Teamausflüge für eine tolle Arbeitsatmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen für eine Beratungsunternehmung in Kriens Verstärkung.
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit in der Finanz-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
- Mitarbeit bei Abschlussarbeiten
- MWST Abrechnung
- Führen der Lohnbuchhaltung
- Personaladministration
- Allgemeine Unterstützung des Leiters Finanzen und Personal
Unsere Anforderungen:
Für diese abwechslungsreiche Tätigkeit suchen wir eine jüngere Person im Alter zwischen 20 und 30 Jahren. Sie bringen eine kaufmännische Grundausbildung und erste Berufserfahrung in der Buchhaltung mit. Wenn Sie zudem Freude an HR Aufgaben haben, sich in einem jungen und dynamischen Team wohl fühlen, sich gerne weiterbilden möchten und sich als eine aufgestellte, positive und bodenständige Person bezeichnen, dann sollten Sie sich rasch bewerben.
Was Sie erwarten können:
- Gründliche Einarbeitung
- Kollegiales und cooles Team
- Weiterbildungen werden bezahlt
- Topmoderne Büros
- Kostenlose Getränke und Früchte
- Gratis Parkplatz
- 5 Wochen Ferien plus ein geschenkter Tag am Geburtstag
- 2 mal/Jahr Weekend Ausflug (freiwillig)
- Nach jedem Dienstjahr gibt es eine Lohnerhöhung
Kontakt: Camenzind Human Resources GmbH
Sachbearbeiter Buchhaltung / Personal Arbeitgeber: Camenzind Human Resources GmbH
Kontaktperson:
Camenzind Human Resources GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Buchhaltung / Personal
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter in der Buchhaltung interessierst, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Unternehmenskultur oder den Aufgaben.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Buchhaltung und im HR-Bereich zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position und das Team zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Buchhaltung / Personal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass dein Anschreiben an: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und erkläre, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung in der Buchhaltung oder im HR-Bereich hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie sie dich auf diese Position vorbereiten.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Camenzind Human Resources GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Buchhaltung vertraut
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Finanz-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung verstehst. Informiere dich über gängige Buchhaltungssoftware und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
✨Zeige deine HR-Leidenschaft
Da die Stelle auch HR-Aufgaben umfasst, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, dass du Freude an Personaladministration hast. Überlege dir, wie du zur Teamentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Sei du selbst
Die Unternehmung sucht eine positive und bodenständige Person. Sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Unternehmen, zu sehen, ob du ins Team passt.