Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Buchhaltung und verbessere unsere Odoo-ERP-Umgebung.
- Unternehmen: Schweizer Sport-Tech-Unternehmen mit Fokus auf Präzision und Leistung.
- Vorteile: 60%-Pensum, flexibles Arbeiten, Zugang zu exklusiver Performance-Gear.
- Weitere Informationen: Direkte Teamkultur und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zahlen hinter einer weltweit bekannten Marke und nutze KI zur Prozessoptimierung.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Buchhaltungserfahrung und Kenntnisse in Odoo oder ähnlichen ERP-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als Financial Accountant verantwortest du das buchhalterische Fundament eines Schweizer Sport-Tech-Unternehmens, das auf Präzision, Leistung und Fortschritt aufgebaut ist. Du gibst unserer Odoo-Umgebung Struktur, sorgst für Genauigkeit in allen Finanzprozessen und stellst sicher, dass die Zahlen hinter der Marke genauso scharf sind wie die Produkte, die wir entwickeln.
- Verantwortung für unsere Odoo-ERP-Buchhaltungsumgebung – Struktur schaffen und kontinuierlich verbessern
- Laufende Finanzbuchhaltung: Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren
- Interne Fakturierung inkl. Kreditkarten- und Spesenabrechnung
- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach Schweizer OR
- MwSt-Abrechnungen für die Schweiz und international
- Intercompany-Abstimmung innerhalb unserer internationalen Struktur
- Überwachung von Zahlungstransaktionen und Kontenabstimmungen
- Sicherstellung der Einhaltung interner Kontrollsysteme und regulatorischer Anforderungen
- Unterstützung bei der jährlichen Revisionsvorbereitung
- Sparringpartner/in für den Head of Accounting & Reporting
- Zusammenarbeit mit internationalen Niederlassungen, Lieferanten und externen Partnern
- Prozessverbesserungen durch Digitalisierung und KI vorantreiben – Routineaufgaben automatisieren und die Qualität unserer Finanzoperationen weiter schärfen
Dein Profil:
- Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Buchhaltungserfahrung in der Schweiz
- Praktische Erfahrung mit Odoo oder einem vergleichbaren ERP-System – das ist Voraussetzung, kein Nice-to-have
- Fundierte Kenntnisse des Schweizer Rechnungslegungs- und Steuerrechts (OR / MwSt)
- Erfahrung in einem internationalen Umfeld mit Intercompany-Strukturen
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift; gutes Englisch
- Du setzt KI-Tools aktiv ein, um smarter zu arbeiten und Kapazität für das Wesentliche freizuschaffen
- Selbstständig, strukturiert und präzise – du hast deine Themen im Griff, ohne dass man dich antreiben muss
- Direkt und konstruktiv – du kannst Klartext reden und nimmst ihn genauso entgegen
Was dich auszeichnet:
Du suchst keine passive Ausführungsrolle. Du bringst eigene Meinungen ein, erkennst Probleme bevor sie eskalieren und hast den Anspruch, Dinge besser zu hinterlassen als du sie vorgefunden hast. Du kannst auf Augenhöhe mit dem Head of Accounting diskutieren – und weisst, wann du zurückfragen musst.
Was wir bieten:
- Echter Impact in einer weltweit bekannten Schweizer Sport-Tech-Marke
- 60%-Pensum – strukturiert für Qualität, nicht nur für Verfügbarkeit
- Eine direkte, ehrliche und leistungsorientierte Teamkultur
- Hauptsitz in Zürich mit einem eingespielten internationalen Team
- Flexibles Arbeiten im Hybrid-Setup – Büro und Home Office
- Exklusiver Zugang zur X-BIONIC® Performance-Gear
Diese Position wird im Zuge der strukturellen Weiterentwicklung unserer Finanzfunktion neu aufgebaut. Der Schwerpunkt auf Odoo-ERP, internationale Intercompany-Verantwortung, der gezielte Einsatz von KI zur Prozessautomatisierung sowie das 60%-Pensum definieren diese Rolle eigenständig und spiegeln den gezielten Ausbau unserer Kapazitäten wider.
Financial Accountant Arbeitgeber: Camenzind Human Resources
Als Arbeitgeber in der Treuhandbranche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das von einem kompetenten und erfahrenen Team geprägt ist. Unsere moderne Technologie und flexiblen Arbeitszeitmodelle unterstützen Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie gleichzeitig von großzügigen Sozialleistungen und 5 Wochen Ferien profitieren. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern auch ein Umfeld, das Wert auf Humor und Bodenständigkeit legt.
Kontaktdaten:
Camenzind Human Resources Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Financial Accountant erhalten könnten
✨Tausch dich mit anderen Controllern aus!
Schau dir lokale Meetups oder Webinare an, die sich mit Controlling und Finanzanalyse beschäftigen. Oft teilen erfahrene Controller ihre Erfahrungen und bieten wertvolle Einblicke zu Teilzeitstellen oder Praktika, die nicht immer öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Nutze Universitätsressourcen!
Wenn du noch studierst oder kürzlich abgeschlossen hast, vergiss nicht, die Karrierezentren deiner Uni zu nutzen. Sie haben oft spezielle Angebote für Teilzeitpositionen im Controlling und können dir bei der Kontaktaufnahme mit Unternehmen wie Camenzind Human Resources helfen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Baue dir ein Portfolio auf, das deine Kenntnisse in Excel, Finanzberichten und Analysefähigkeiten zeigt. Nutze Plattformen wie Behance oder GitHub, um Beispiele für deine Arbeit zu präsentieren – sogar in Teilzeit wird dein Können sichtbar!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Schaue regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Camenzind Human Resources! Durch eine direkte Bewerbung erhältst du möglicherweise schnellere Rückmeldungen und kannst deine Motivation im Gespräch mit uns direkt zeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Financial Accountant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Zahlenliebe!:Im Bereich Controlling ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Finanzen und Zahlen hast. Vergiss nicht, auf deinem Lebenslauf relevante Erfahrungen oder Projekte hervorzuheben, bei denen du analytisch denken und strategisch planen konntest. Zeig uns, dass du der richtige Zahlenmensch für Camenzind Human Resources bist!
Qualifikationen sind entscheidend!:Besonders im Controlling können Zertifikate wie das Certified Management Accountant (CMA) oder ähnliche Abschlüsse den Unterschied ausmachen. Vergiss nicht, diese in deiner Bewerbung aufzuführen, um deine Qualifikation zu unterstreichen. Das gibt uns das Vertrauen, dass du die Skills mitbringst, die wir suchen!
Motivation und Lernbereitschaft zeigen:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wollen wir nicht nur sehen, was du bisher gemacht hast, sondern auch, wie du dich in unserem Team weiterentwickeln kannst. Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du in Teilzeit arbeiten möchtest und welche Lernziele du verfolgst. Wir sind gespannt auf deine Motivation!
Verfügbarkeit und Flexibilität angeben:Teilzeit bedeutet oft auch Flexibilität. Sei klar in Bezug auf deine Verfügbarkeit in deinem Lebenslauf oder Anschreiben. Lass uns wissen, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du arbeiten kannst – das hilft uns, die optimale Team-Dynamik zu planen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Website!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Camenzind Human Resources vorbereitet
✨Verstehe die Finanzkennzahlen
Im Controlling wird viel mit Zahlen gearbeitet, also sollten wir uns gut mit den wichtigsten Finanzkennzahlen und deren Interpretation auskennen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu verschiedenen Kennzahlen und deren Einfluss auf das Unternehmen zu beantworten.
✨Praktische Anwendung von Tools
In unserem Bereich nutzen wir oft spezifische Software wie SAP oder Excel. Informiere dich darüber, welche Tools bei Camenzind Human Resources zum Einsatz kommen und mach dich gegebenenfalls mit den Grundfunktionen vertraut, um bei technischen Fragen glänzen zu können.
✨Motivation und Lernwillen betonen
Als Teilzeitkraft im Controlling ist es wichtig, dem Arbeitgeber zu zeigen, dass wir auch in kurzer Zeit viel lernen und umsetzen können. Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit schnelle Fortschritte gemacht hast oder dich neuen Herausforderungen angepasst hast.
✨Fragen zu beruflichen Zielen
Sei bereit, über deine langfristigen beruflichen Ziele zu sprechen und darüber, wie diese zur Stelle bei Camenzind Human Resources passen. Zeige, dass du nicht nur kurzfristig einen Job suchst, sondern auch Interesse an einer Entwicklung im Controlling hast.
