Junior Fiduciaire (H/F) 80-100%

Junior Fiduciaire (H/F) 80-100%

Adliswil Vollzeit 58500 - 71500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Mandanten in Buchhaltung, Löhnen und Steuern und erstelle eigenständig Monats- und Jahresabschlüsse.
  • Unternehmen: Traditionelles Unternehmen mit klaren Strukturen und kurzen Entscheidungswegen.
  • Vorteile: Vielfältige Aufgaben, viel Autonomie, hervorragende Zukunftsperspektiven und Unterstützung bei Weiterbildungen.
  • Weitere Informationen: Freundliches Arbeitsklima mit flexiblen Arbeitszeiten und einem humorvollen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Dienstleistungsangebote und arbeite in einem tollen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im fiduziarischen Bereich oder Bereitschaft zur Ausbildung, sowie ein hohes Servicebewusstsein.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.

Nous recherchons, selon accord, dans la région d'Affoltern am Albis un professionnel ambitieux dans le domaine fiduciaire Vos tâches Dans ce poste responsable et polyvalent, vous aurez la possibilité de contribuer activement au développement futur de l'offre de services.

Vous accompagnez les mandants dans les domaines de la comptabilité, des salaires et des impôts.

Vous établissez de manière autonome les bilans mensuels, trimestriels et annuels selon le CO, les déclarations de TVA ainsi que les salaires de nos mandants.

Vous préparez également les déclarations fiscales pour les personnes physiques et morales.

Nos exigences Plusieurs années d'expérience dans le domaine fiduciaire Certificat fédéral de capacité en fiduciaire ou en formation, ou souhait de commencer la formation Vous aimez accompagner les petites et moyennes entreprises Vous faites preuve d'un grand sens du service, d'une manière de travailler efficace et responsable Une attitude positive et un sens de l'humour sont les bienvenus Ce que vous pouvez attendre Nous vous offrons une activité très variée et passionnante, avec beaucoup d'autonomie et d'excellentes perspectives d'avenir, dans une entreprise traditionnelle et saine avec des structures claires et des processus décisionnels courts.

Les formations continues sont encouragées et généreusement soutenues, et vous bénéficiez d'un excellent climat de travail, de très bons horaires et d'une équipe très compétente et expérimentée.

Nous serions ravis de vous en dire plus sur ce poste formidable lors d'un entretien personnel.

Contact Camenzind Human Resources Gmb H Téléphone 041 660 26 71jobs@camenzind-hr. ch jid1cb1012afr jit0832afr jpiy26afr

Junior Fiduciaire (H/F) 80-100% Arbeitgeber: Camenzind Human Resources

Als Arbeitgeber in der Treuhandbranche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das von einem kompetenten und erfahrenen Team geprägt ist. Unsere moderne Technologie und flexiblen Arbeitszeitmodelle unterstützen Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie gleichzeitig von großzügigen Sozialleistungen und 5 Wochen Ferien profitieren. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern auch ein Umfeld, das Wert auf Humor und Bodenständigkeit legt.

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Kontaktdaten:

Camenzind Human Resources Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Junior Fiduciaire (H/F) 80-100% erhalten könntest

Nutze lokale Netzwerke!

In der Steuerberatung sind lokale Netzwerke super wichtig! Schau dich nach Events in deiner Gegend um – das können Steuerberater-Vereinigungen oder Fachmessen sein. Dort triffst du Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber, was deine Chancen erhöht, bei fester Anstellung zu landen!

Praxisnahe Erfahrung sammeln

Guck nach Praktika oder Werkstudentenstellen bei Camenzind Human Resources, die dir helfen, wertvolle Erfahrungen in der Steuerberatung zu sammeln. Selbst ehrenamtliche Tätigkeiten oder Nebenjobs in der Branche können dir den Fuß in die Tür zu einer Vollzeitstelle erleichtern!

Zertifikate steigern deine Sichtbarkeit

Wenn du spezielle Zertifikate in der Steuerberatung erwirbst, wie zum Beispiel die Fachberater-Zertifikate, hebst du dich von anderen Bewerber:innen ab. Das zeigt, dass du engagiert bist, und kann deine Chancen auf einen Job bei Camenzind Human Resources deutlich verbessern.

Mach dich online sichtbar

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Expertise zu zeigen! Teile Artikel zu aktuellen steuerlichen Themen oder schreibe eigene Beiträge. Das gibt dir nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Recruitern von Camenzind Human Resources in Kontakt zu treten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Fiduciaire (H/F) 80-100% mit Bravour zu bestehen

Comptabilité
Gestion des salaires
Déclarations fiscales
Établissement de bilans
Déclarations de TVA
Expérience dans le domaine fiduciaire
Certificat fédéral de capacité en fiduciaire

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Steuerkompetenz!:In deiner Bewerbung für Junior Fiduciaire (H/F) 80-100% solltest du unbedingt deine Kenntnisse im Steuerrecht und in den relevanten Softwareprogrammen betonen. Wenn du Praktika oder Projekte hast, die mit Steuerberatung zu tun haben, dann lass sie nicht unerwähnt! Diese Erfahrung wird uns zeigen, dass du weißt, worauf es ankommt.

CV und Zeugnisse sind entscheidend:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle wichtigen Stationen deiner Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung auflistet. Füge gegebenenfalls auch deine Noten aus relevanten Prüfungen oder Zertifikate an, die deine Fachkompetenz unterstreichen!

Persönliche Note im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um zu zeigen, warum du gerade bei Camenzind Human Resources arbeiten möchtest. Sei offen über deine Motivation für den Einstieg in die Steuerberatung und was du in dieser Vollzeitstelle lernen und erreichen möchtest. Ehrliche Begeisterung kommt immer gut an!

Vollzeit heißt Vollgas!:Mach in deiner Bewerbung deutlich, dass du bereit bist, in einer Vollzeitstelle Verantwortung zu übernehmen und an herausfordernden Projekten zu arbeiten. Erzähl uns von deinen Zielen und wo du dich in deiner Karriere in der Steuerberatung siehst – wir lieben es, wenn Bewerber ambitioniert sind!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Camenzind Human Resources vorbereitet

Zeige dein steuerliches Know-how

Bereite dich darauf vor, bei Camenzind Human Resources konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Steuererklärungen, Jahresabschlüssen oder speziellen steuerlichen Fragestellungen zu nennen. Vielleicht kannst du auch über eine herausfordernde Situation berichten und wie du sie gelöst hast – das wird zeigen, dass du nicht nur das Wissen hast, sondern auch die Fähigkeit, es anzuwenden.

Kenne die neuesten Steuerrechtsänderungen

In der Steuerberatung ist es wichtig, immer auf dem Laufenden zu sein. Zeige bei deinem Interview, dass du dich mit den neuesten Änderungen im Steuerrecht auseinandergesetzt hast. Du könntest zum Beispiel aktuelle Gesetzesänderungen diskutieren und erläutern, wie sie deine zukünftige Arbeit beeinflussen könnten.

Eingehende Fragen zur Motivation

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Camenzind Human Resources hören wollen, warum du langfristig in der Steuerberatung arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Aspekte dieser Branche dich wirklich motivieren. Ist es die Herausforderung, die Zusammenarbeit mit Kunden oder die Möglichkeit, analytisch zu arbeiten?

Sei bereit für praktische Fallstudien

Im Interview könntest du auf Fallstudien stoßen, in denen du deine steuerlichen Kenntnisse in realen Szenarien anwenden musst. Bereite dich darauf vor, Lösungen für fiktive, aber realistische Probleme zu entwickeln. Dies hilft Camenzind Human Resources, deine praktischen Fähigkeiten und dein analytisches Denken zu überprüfen.