Auf einen Blick
- Aufgaben: Maximiere die Distribution von Dr. Oetker Produkten und optimiere deren Platzierungen.
- Unternehmen: Dr. Oetker, ein innovatives Unternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines großen Unternehmens und repräsentiere eine beliebte Marke.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Außendienst sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Gebietsleitung 835 | Bielefeld |Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt| Vollzeit | Unbefristet
Wir sind Dr.
Oetker.
Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege.
Mit Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services.
Qualität zeichnet uns aus, Pioniergeist treibt uns an.
Gemeinsam verfolgen unsere 16.500 Kolleg*innen weltweit unseren
Purpose: Creating a Taste of Home.
Was bei uns möglich ist? Das entscheidest du. Du kannst unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitgestalten. Wir möchten Teil von etwas Großem sein. Du auch?
- DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH
- Du schaffst eine maximale Distribution aller Dr. Oetker Sortimente und trägst aktiv zu deren positiven Weiterentwicklung und Stärkung bei.
- Darüber hinaus verantwortest du die Planung und Optimierung der vorhandenen Platzierungen und Platzverhältnisse unserer Produkte in den Märkten (auf Basis der aktuellen KPIs und Platzierungsempfehlungen).
- Du bist dafür verantwortlich, dass alle dir zugeordneten Märkte gemäß den vorgegebenen Klassifizierungsmerkmalen kontinuierlich, zielorientiert und Potenzials gerecht besucht werden.
- Des Weiteren führst du eine ökonomische Tourenplanung der dir zugeordneten Kunden unter Berücksichtigung der vorgegebenen Besuchsrhythmen und Potenziale durch.
- Du setzt Aktionsabsprachen und Displayverkäufe durch und berätst die Handelspartner gemäß den festgelegten KPI-Vorgaben.
- Du setzt Promotions- und Dekorationsmaterialien zielführend ein und organisierst Verkostungs- und Sampling-Aktionen.
- Du repräsentierst die Marke Dr. Oetker in Richtung Handel und Verbraucher*innen.
- DAS BRINGST DU MIT
- Du verfügst über eine gut abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
- Du bringst mehrjährige Erfahrung als Bezirksleiter*in im Markenartikel-Außendienst und/oder im Lebensmitteleinzelhandel mit.
- Du arbeitest sehr selbstständig und verfügst über gute IT-Anwender-Kenntnisse.
- Eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit zeichnen dich ebenso aus wie Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft, Durchsetzungsfähigkeit, Flexibilität und eine ausgeprägte Kundenorientierung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.
- DAS BIETEN WIR DIR
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub an Weihnachten & Silvester
- Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebsrestaurant und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop
- Regelmäßige Teamevents und jährliches Betriebsfest
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Betriebliche Altersvorsorge, Sabbatical und Job Rad
- Employee Assistance Program (EAP), dies bietet professionelle Unterstützung in allen Lebenslagen, wie die Unterstützung bei der Kinderbetreuung, die Vermittlung von Au-Pairs sowie Beratung zu Pflegeleistungen
- Kita-Kooperation, Ferienbetreuung und Wäschereinigungsservice
Du bist neugierig geworden? Perfekt. Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Klicke einfach auf den Button "Jetzt bewerben" und schon kann es losgehen.
Du hast noch Fragen? Dann kontaktiere uns unter bewerbung@oetker. de oder besuche uns auf https://www. oetker. com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker.
Dr.
Oetker ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert.
Deshalb arbeiten wir daran, unsere Unternehmenskultur so zu gestalten und zu leben, dass sich jeder Mensch bei uns zu Hause fühlt.
Was bei uns zählt, ist die Qualifikation und Persönlichkeit.
Uns geht es dabei nicht um Geschlecht, Nationalität, ethnische oder soziale Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Orientierung und Identität.
- Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG
- Recruiting Team Bielefeld
- +49 521 155 2520 https://www. oetker. com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker
- #J-18808-Ljbffr
Bezirksleiter (m/w/d) Krefeld / Mönchengladbach / Aachen Arbeitgeber: cameo s.p.a.
Dr. Oetker ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Bielefeld schafft, das von Teamgeist und Innovation geprägt ist. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Unternehmenskultur, die Chancengleichheit fördert, ermöglicht Dr. Oetker seinen Angestellten, aktiv an der Gestaltung ihrer beruflichen Zukunft mitzuwirken und Teil eines großen Ganzen zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bezirksleiter (m/w/d) Krefeld / Mönchengladbach / Aachen erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie cameo s.p.a. treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an cameo s.p.a. empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von cameo s.p.a. dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei cameo s.p.a. bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bezirksleiter (m/w/d) Krefeld / Mönchengladbach / Aachen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei cameo s.p.a. bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei cameo s.p.a. erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei cameo s.p.a. vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
