Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere Nachhaltigkeitsstrategie und entwickle Reportingprozesse für eine bessere Zukunft.
- Unternehmen: Dr. Oetker, ein innovatives Unternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Teamevents und Gesundheitsangeboten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines internationalen Teams und mache einen echten Unterschied im Bereich Nachhaltigkeit.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft, Umweltwissenschaften oder Data Analytics und Erfahrung im Reporting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir sind Dr. Oetker. Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege. Mit Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services. Qualität zeichnet uns aus, Pioniergeist treibt uns an. Gemeinsam verfolgen unsere 16.500 Kolleg*innen weltweit unseren Purpose: Creating a Taste of Home. Was bei uns möglich ist? Das entscheidest du. Du kannst unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitgestalten. Wir möchten Teil von etwas Großem sein. Du spielst eine zentrale Rolle dabei, unsere Nachhaltigkeitsstrategie zum Leben zu erwecken.
Du sorgst für die notwendige Datentransparenz und leitest fundierte Erkenntnisse ab, um Fortschritte in unserer internationalen Organisation zu steuern und ambitionierte Ziele in greifbare Ergebnisse zu verwandeln. Du steuerst und entwickelst unsere internen und externen Nachhaltigkeits- und ESG-Reportingprozesse weiter, einschließlich zentraler Anforderungen wie CCF, CDP, ACOP, GHG-bezogene Berichterstattung und ESRS-Datenanforderungen.
Als zentrale Schnittstelle arbeitest du eng mit internationalen Märkten und Unternehmensfunktionen wie Public Affairs, Einkauf, Forschung & Entwicklung, Qualitätssicherung und IT zusammen, um konsistente und qualitativ hochwertige Nachhaltigkeitsdaten sicherzustellen. Du definierst, implementierst und verbesserst kontinuierlich datengetriebenes Monitoring von Nachhaltigkeitsaktivitäten und gewährleistest Transparenz, Verfügbarkeit und Verlässlichkeit relevanter KPIs für Management und Projektsteuerung.
Durch die Analyse von Nachhaltigkeitskennzahlen und Leistungsindikatoren leitest du umsetzbare Erkenntnisse ab, konsolidierst Ergebnisse aus internationalen Studien und unterstützt die Ableitung klarer geschäftlicher Implikationen aus den Daten. Du entwickelst unser datenbankgestütztes Nachhaltigkeits-Reporting-System weiter, inklusive Frontend- (Dashboards) und Backend-Entwicklungen (SAP BW /Datasphere), Datenqualitätsprozessen und verantwortest datenbezogene Aspekte von CO₂-Berechnungen sowie Audit-Anfragen.
Du unterstützt Nachhaltigkeitsprojekte und -initiativen durch verlässliche Daten, klare Reporting-Logik und pragmatische Beratung für Geschäftsbereiche und internationale Tochtergesellschaften. Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltwissenschaften, Informatik, Data Analytics, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Du bringst Erfahrung im Umgang mit komplexen Daten und Reportingprozessen mit – idealerweise in den Bereichen Nachhaltigkeit, ESG-Reporting, Carbon Accounting, Lebenszyklusanalysen, nachhaltige Verpackungen oder Finanzreporting/Controlling.
Du bist mit gängigen Nachhaltigkeitsstandards und -frameworks wie dem GHG Protocol, CSRD/ESRS oder CDP vertraut oder bereit, dir schnell fundiertes Wissen in diesen Bereichen anzueignen. Du gehst sicher mit komplexen Datensätzen um, kannst diese in klare Erkenntnisse übersetzen und zielgruppengerecht sowie visuell überzeugend darstellen. Ausgeprägtes analytisches Denken, eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie eine Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus. Mit Offenheit, Durchsetzungsvermögen und sehr guten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch arbeitest du souverän in einem internationalen Umfeld.
Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub an Weihnachten & Silvester
- Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebsrestaurant und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop
- Regelmäßige Teamevents und jährliches Betriebsfest
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Betriebliche Altersvorsorge, Sabbatical und JobRad
- Employee Assistance Program (EAP), dies bietet professionelle Unterstützung in allen Lebenslagen, wie die Unterstützung bei der Kinderbetreuung, die Vermittlung von Au-Pairs sowie Beratung zu Pflegeleistungen
- Kita-Kooperation, Ferienbetreuung und Wäschereinigungsservice
Dr. Oetker ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Deshalb arbeiten wir daran, unsere Unternehmenskultur so zu gestalten und zu leben, dass sich jeder Mensch bei uns zu Hause fühlt. Was bei uns zählt, ist die Qualifikation und Persönlichkeit. Uns geht es dabei nicht um Geschlecht, Nationalität, ethnische oder soziale Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Orientierung und Identität.
Manager Sustainability Data & Reporting (m/w/d) Arbeitgeber: cameo s.p.a.
Dr. Oetker ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Bielefeld, das von Teamgeist und Innovation geprägt ist. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und einer Unternehmenskultur, die Chancengleichheit fördert, ermöglicht Dr. Oetker seinen Mitarbeitern, ihre Karriere aktiv zu gestalten und Teil einer bedeutenden Mission zu sein: Creating a Taste of Home.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager Sustainability Data & Reporting (m/w/d) erhalten könnten
✨Entwickle deine Online-Präsenz im Bereich Nachhaltigkeit
Zeige dein Engagement für nachhaltige Praktiken, indem du Blogs schreibst oder auf Social-Media-Plattformen über Themen sprichst, die dir am Herzen liegen. Das wird dir helfen, in der Community sichtbar zu werden und deine Passion direkt an potenzielle Arbeitgeber wie cameo s.p.a. zu vermitteln.
✨Nutze Branchenevents und Netzwerke
Besuche lokale und nationale Events zum Thema Nachhaltigkeit. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur tolle Networking-Möglichkeiten, sondern auch die Chance, direkt mit Menschen aus Unternehmen wie cameo s.p.a. in Kontakt zu treten, die Interesse an neuen Talenten haben.
✨Engagiere dich in Projekten oder Initiativen
Nimm an freiwilligen Projekten oder Initiativen teil, die sich mit Nachhaltigkeit beschäftigen. Egal, ob es um das Pflanzen von Bäumen oder die Arbeit mit NGOs geht, solche Erfahrungen können deine Leidenschaft für den Bereich unter Beweis stellen und dir wertvolle Kontakte einbringen.
✨Bewirb dich direkt auf unsere Webseite
Nutze unsere Webseite, um dich schnell und unkompliziert für die Stelle bei cameo s.p.a. zu bewerben. Wir freuen uns darauf, deinen Lebenslauf zu sehen und zu erfahren, wie du unser Team im Bereich Nachhaltigkeit bereichern kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Sustainability Data & Reporting (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für den Bereich Nachhaltigkeit betonen. Erkläre, warum dir das Thema wichtig ist und welche Erfahrungen du in diesem Bereich gesammelt hast. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil der Lösung sein möchtest.
Verlinke relevante Projekte in deinem Lebenslauf:Wenn du bereits an Projekten oder Initiativen gearbeitet hast, die mit Nachhaltigkeit zu tun haben, schau, dass du diese in deinem Lebenslauf hervorhebst. Das können ehrenamtliche Tätigkeiten, Studienprojekte oder Praktika sein, die deine Kenntnisse und dein Engagement in diesem Bereich belegen.
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsskills:In der Nachhaltigkeitsbranche ist Teamarbeit oft ein wichtiger Faktor. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführst, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone auch, wie du komplexe Themen verständlich kommunizieren kannst – das ist in dieser Branche entscheidend!
Sei konkret über deine beruflichen Ziele:Wenn du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, wo du dich in drei bis fünf Jahren siehst. Welche Impact-Ziele möchtest du erreichen? Wie siehst du deine Rolle im Team von cameo s.p.a.? Das gibt uns einen klaren Eindruck von deiner Vision und deinem langfristigen Engagement.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei cameo s.p.a. vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit zeigen
Mach dir Gedanken darüber, warum Nachhaltigkeit dir am Herzen liegt und wie deine Werte mit denen von cameo s.p.a. übereinstimmen. Im Gespräch kannst du Beispiele aus deinem Leben oder Studium anbringen, die deine Motivation für die Branche unterstreichen.
✨Finde konkrete Projekte von cameo s.p.a.
Schau dir aktuelle Projekte oder Initiativen von cameo s.p.a. an, die in den Bereich Nachhaltigkeit fallen. Zeige im Interview, dass du dich damit auseinandergesetzt hast, indem du gezielt nach Details zu diesen Projekten fragst und Ideen mitbringst, wie du dazu beitragen könntest.
✨Technische Fragen zur Nachhaltigkeit
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Themen wie effektive Ressourcennutzung oder CO2-Bilanzierung zu beantworten. Es kann auch hilfreich sein, sich mit spezifischen Nachhaltigkeitszertifikaten oder gesetzlichen Rahmenbedingungen auseinanderzusetzen, um im Interview fit zu sein.
✨Dein langfristiger Beitrag
Als Vollzeitkraft wirst du eine tragende Rolle im Team spielen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du nachhaltig und langfristig zur Mission von cameo s.p.a. beitragen kannst. Betone, dass du nicht nur kurzfristige Lösungen anstrebst, sondern auch innovative Ideen für die Zukunft einbringst.
