Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verwalte strategische Kundenbeziehungen im Bereich Wasserlösungen für die Lebensmittel- und Getränkeindustrie.
- Unternehmen: Internationales Industrieunternehmen mit Fokus auf innovative Wasserlösungen.
- Vorteile: Vollständige Remote-Arbeit, attraktive Boni und internationale Reisegelegenheiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Reisen in Europa, um Kundenbeziehungen zu pflegen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Lösungen und entwickle dein Netzwerk in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Schlüsselaccount-Verwaltung und technische Kenntnisse im Wassermanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience confirmée en gestion de comptes clés dans le secteur du traitement de l'eau industrielle, appliqué à des clients de l'agroalimentaire. Vous disposez d'une solide maîtrise technique des systèmes d'instrumentation et de monitoring liés à la production ou à la purification de l'eau. Vous avez démontré votre capacité à développer le chiffre d'affaires et à piloter des partenariats stratégiques complexes sur le long terme. Vous maîtrisez l'anglais à un niveau courant, vous permettant de mener des négociations commerciales de haut niveau.
Au sein d'un acteur industriel international, vous êtes responsable du développement et de la gestion d'un portefeuille de comptes stratégiques dans le secteur Food & Beverage à l'échelle européenne. Votre rôle consiste à construire et entretenir des relations durables avec vos clients, en alignant leurs enjeux avec les objectifs de l'entreprise et en apportant des solutions à forte valeur ajoutée.
Vous définissez et déployez des plans de comptes stratégiques, identifiez les opportunités de croissance et pilotez le développement du chiffre d'affaires sur votre périmètre. Vous assurez un rôle d'interlocuteur clé auprès des clients, en garantissant un haut niveau de satisfaction, de support et de conseil technique et commercial.
Vous contribuez à la vente de solutions complexes, en vous appuyant sur votre compréhension technique des systèmes de traitement de l'eau. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes internes (techniques, commerciales, support) afin de délivrer des solutions adaptées et compétitives. Vous assurez également un reporting régulier de votre activité et maintenez une veille active sur les évolutions du marché, de la réglementation et de la concurrence.
Le poste implique des déplacements réguliers en Europe (France, Benelux, Royaume-Uni), à raison de 1 à 2 jours par semaine.
Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3 à Bac+5 en ingénierie, sciences de la vie ou commerce. Vous possédez une expérience significative dans la gestion de grands comptes ou le développement commercial dans le secteur de l'eau industrielle, idéalement appliqué à l'agroalimentaire. Vous combinez une forte orientation business avec une compréhension technique des solutions proposées. Vous êtes reconnu pour vos capacités de négociation, votre vision stratégique et votre aptitude à développer des relations clients durables. La maîtrise de l'anglais est indispensable. La pratique du français et/ou de l'allemand constitue un atout supplémentaire. Vous évoluez avec aisance dans des environnements internationaux et dynamiques.
Avantages : Full remote possible - Bonus
Responsable Grands Comptes Europe – Water Solutions F&B - Remote Arbeitgeber: Camp de Base
Als internationaler Akteur im Bereich Wasserlösungen bietet unser Unternehmen eine herausragende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. Wir fördern eine Kultur des Wachstums und der Entwicklung, indem wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit geben, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld zu erweitern. Mit flexiblen Remote-Arbeitsmöglichkeiten und attraktiven Bonusstrukturen sind wir bestrebt, ein unterstützendes und motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das sowohl persönliche als auch berufliche Erfolge fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Responsable Grands Comptes Europe – Water Solutions F&B - Remote erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Camp de Base treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Camp de Base empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Camp de Base dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Camp de Base bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable Grands Comptes Europe – Water Solutions F&B - Remote mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Camp de Base bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Camp de Base erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Camp de Base vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
