Schreinermeister*in (m/w/d)

Schreinermeister*in (m/w/d)

Vollzeit 3391 - 4115 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unsere Schreinerei und plane spannende Holzbauprojekte.
  • Arbeitgeber: Camphill Bodensee e.V. - ein Ort für ganzheitliche Bildung und Unterstützung.
  • Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Job, 30 Tage Urlaub, JobRad und Mitarbeiterrabatte.
  • Andere Informationen: Freundliches Team und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in der Bodensee-Region.
  • Warum dieser Job: Gestalte Möbel und bilde die nächste Generation von Schreiner*innen aus.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausgebildete*r Schreinermeister*in mit Teamleitungserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3391 - 4115 € pro Monat.

Hast Du Holz im Blut? Wir suchen DICH als Schreinermeister*in (m/w/d)! Camphill Bodensee e.V. steht für ganzheitliche Bildung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit Förderbedarf und ist Träger des Privaten Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrums mit Internat mit den Förderschwerpunkten geistige sowie körperliche und motorische Entwicklung in Baden-Württemberg.

Im Mittelpunkt stehen über 200 Schülerinnen und Schüler, die an den drei Standorten Brachenreuthe, Bruckfelden und Föhrenbühl leben und lernen oder diese als Tagesschülerin und Tagesschüler besuchen. Darüber hinaus übernimmt Camphill Bodensee e. V. weitere Angebote und Initiativen in den Bereichen Frühberatung & Frühförderung, Waldorf-Kindertagesstätte, Betreuung unbegleiteter minderjähriger Geflüchteter im Rahmen der Jugendhilfe, Kultur-Restaurant Lagerhäusle sowie dem Demeter Hofgut Brachenreuthe.

Dein zukünftiges Aufgabengebiet

  • Du leitest unsere Schreinerei mit ihren Mitarbeitenden.
  • Du bist als Teamleitung für das Gewerk Holz erste*r Ansprechpartner*in für Mitarbeitende dieses Bereichs und den Betrieb der Schreinerei verantwortlich.
  • Du planst und koordinierst die Arbeits- und Einsatzzeiten des Teams.
  • Du planst, kalkulierst und produzierst Möbel, vorwiegend für die Verwendung in unseren Standorten.
  • Du begleitest und koordinierst Holzbauprojekte mit externen Handwerker*innen und Gewerken.
  • Du bildest Lehrlinge zu Schreinergesell*innen aus und leitest Praktikant*innen in der Holzwerkstatt an.

Was wir uns wünschen

  • Du bist ausgebildete*r Schreinermeister*in.
  • Du besitzt die Ausbildereignung oder die Bereitschaft, diese zu erwerben.
  • Einschlägige Berufserfahrung bringst Du bereits mit, bestenfalls hast du auch schon Erfahrung in der Teamleitung gesammelt.
  • Du bringst gute EDV- und MS-Office-Kenntnisse mit.
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B - am Besten auch einen Anhängerführerschein.
  • Du bist teamfähig, flexibel und zuverlässig.
  • Dich zeichnet eine verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise aus.

Das ist uns sehr wichtig

Unsere Arbeit orientiert sich an den Grundwerten des anthroposophischen Menschenbildes. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude.

Wir bieten Dir

  • einen krisensicheren Arbeitsplatz in der schönen Bodensee-Region mit vielen Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung.
  • Gute Einarbeitung in einem netten Team, in dem Wertschätzung und vertrauensvoller Umgang groß geschrieben wird.
  • Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben.
  • Wir fördern Deine Entscheidung zu einer betrieblichen Altersvorsorge über den gesetzlichen Anspruch hinaus.
  • 30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester.
  • 5-Tage-Woche, Feiertage frei.
  • Wir fördern Deine Gesundheit, indem wir Dir ein JobRad anbieten.
  • Eine leistungsgerechte Vergütung, die sich am TVöD orientiert (gestaffelt nach Deiner Berufserfahrung derzeit in Vollzeit zwischen 3.391,44 € und 4.115,73 € brutto/Monat).
  • Zugriff auf Mitarbeiterrabatte bei über 800 Marken über corporate benefits.
  • Die Möglichkeit, die in Brachenreuthe von uns selbst angebauten Demeter-Lebensmitteln vergünstigt zu erwerben.

So geht es weiter

Nach dem Eingang Deiner Bewerbungsunterlagen und einer ersten Prüfung werden wir uns schnellstmöglich bei Dir melden und wir vereinbaren gemeinsam die nächsten Schritte. Nutze bei Fragen vorab die unten stehenden Kontaktdaten. Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt als Schreinermeister*in (m/w/d) in Bruckfelden. Klicke direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Dich!

Schreinermeister*in (m/w/d) Arbeitgeber: Camphill Bodensee e. V.

Camphill Bodensee e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz in der malerischen Bodensee-Region bietet, sondern auch ein wertschätzendes und unterstützendes Teamumfeld fördert. Mit 30 Tagen Urlaub, einer leistungsgerechten Vergütung und der Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge sowie einem JobRad zur Gesundheitsförderung, legt das Unternehmen großen Wert auf das Wohl seiner Mitarbeitenden und deren persönliche Entwicklung.
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Kontaktperson:

Camphill Bodensee e. V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Schreinermeister*in (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schreinermeister*in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, das Team oder die Werkstatt vorab zu besichtigen. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Vielleicht haben sie Insider-Infos oder können dich direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Camphill Bodensee e.V. und deren Projekte. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie du deine Fähigkeiten als Schreinermeister*in einbringen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Holz und Teamarbeit in den Vordergrund zu stellen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schreinermeister*in (m/w/d)

Teamleitung
Holzverarbeitung
Möbelplanung
Kalkulation
Projektkoordination
Ausbildung von Lehrlingen
EDV-Kenntnisse
MS-Office-Kenntnisse
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Umgang mit Menschen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Schreinerhandwerk sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass Holz dein Element ist!

Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.

Betone deine Teamfähigkeit!: Da du als Teamleitung arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamführung und Zusammenarbeit betonst. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du dein Team motiviert hast!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhältst schnell Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Camphill Bodensee e. V. vorbereitest

Mach dich mit der Schreinerei vertraut

Informiere dich über die Schreinerei von Camphill Bodensee e.V. und deren Projekte. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teamleitung, Projektmanagement oder Ausbildung von Lehrlingen erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und machen dich greifbarer für die Interviewer.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder der Teamdynamik in der Schreinerei.

Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für das Schreinerhandwerk und die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch die menschlichen Eigenschaften, die für die Arbeit bei Camphill Bodensee e.V. wichtig sind.

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