Auf einen Blick
- Aufgaben: Beziehungsarbeit mit jungen Menschen und Unterstützung in sozialen Maßnahmen.
- Unternehmen: Campus Christophorus Jugendwerk gGmbH mit respektvoller Teamkultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Interesse an sozialpädagogischer Arbeit und Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns: Wir von der Campus Christophorus Jugendwerk gGmbH entwickeln für die uns anvertrauten jungen Menschen in vielfältigen Wohn-, Bildungs- und Betreuungsangeboten, individuelle und zielgenaue Hilfen. In unserer Dienstgemeinschaft pflegen wir eine lebendige und respektvolle Begegnungskultur und legen Wert auf gute Teamarbeit.
Dafür brauchen wir Verstärkung:
- Beziehungsarbeit mit jungen Menschen in intensiven sozialpädagogischen Einzelmaßnahmen
- Individuelle Betreuung von jungen Menschen in ambulanten Intensiv-Wohnsettings
- Unterstützung und Entlastung von Betreuungskräften in Freiburg und Umgebung
- Freizeitgestaltung mit und für junge Menschen in ISE-Maßnahmen
- Lernbegleitung von Kindern und Jugendlichen in besonderen Bildungsformaten
- Gestaltung von und Mitarbeit in Verselbstständigungs- und Leaving-Care-Prozessen
- Umgangsbegleitungen für junge Menschen in unseren Betreuungssettings
Wir bieten Zukunft, wenn du:
- dich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas identifizieren kannst
- dich für den Persönlichkeitsschutz und die Rechte der uns anvertrauten Menschen einsetzt
- Lust hast, eigene Interessen und Hobbys einzubringen und mit deinen Fähigkeiten ein professionelles und dynamisches Team zu unterstützen
- selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten kannst
- dich in einem spannenden und vielfältigen Arbeitsfeld entfalten willst
- flexibel auf unterschiedliche Aufgabenbereiche und Anforderungen eingehen kannst (Bereitschaft zu partieller Arbeit am Wochenende und in den Abendstunden ist notwendig)
- über einen Führerschein Klasse B verfügst
Weil du es uns wert bist, bieten wir:
- Eine sinnstiftende und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen und vielfältigen Themenfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitsstellengestaltung in einer lebendigen Dienstgemeinschaft
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb und außerhalb des Bereichs
- Strukturierte Einarbeitung in ein zentrales Aufgabenfeld durch erfahrene Kolleg\*innen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR), mit betrieblicher Altersversorgung und Zeitwertkonto
- Viele zusätzliche Sozialleistungen wie Hansefit und Weihnachtszuwendung
Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und nach außen ein. Bei gleicher Qualifikation und Eignung für den Arbeitsplatz werden Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung bevorzugt.
Deine Ansprechpartnerinnen für inhaltliche Fragen des Stellenprofils sind Diana Grafmüller, Tel: 0 7664 409 603 und Hanna Ernsberger, Tel: 0 7664 409 620.
Fachkraft im Operativen Fachteam der Flexiblen Hilfen 50% - 85% Arbeitgeber: Campus Christophorus Jugendwerk
Die Campus Christophorus Jugendwerk gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen und vielfältigen Arbeitsfeld bietet. Unsere lebendige Dienstgemeinschaft fördert Teamarbeit und individuelle Entfaltung, während wir durch flexible Arbeitszeitmodelle und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter unterstützen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen und einer tariflichen Vergütung, die Ihre wertvolle Arbeit honoriert.
Kontaktdaten:
Campus Christophorus Jugendwerk Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft im Operativen Fachteam der Flexiblen Hilfen 50% - 85% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unseren Werten identifizieren und bereit sind, ihre Persönlichkeit in die Arbeit einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder im sozialen Bereich tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Organisation und über die spezifischen Aufgaben, die dich erwarten. Zeig uns, dass du motiviert bist und Interesse an der Arbeit mit jungen Menschen hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft im Operativen Fachteam der Flexiblen Hilfen 50% - 85% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und deine Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unseren Werten identifizieren können.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein sauberer und professioneller Auftritt macht einen guten ersten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Berichte uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit jungen Menschen oder in sozialen Berufen. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in unser Team einbringen kannst!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Campus Christophorus Jugendwerk vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Caritas
Mach dich mit den Werten und Zielen der Caritas vertraut. Überlege dir, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner bisherigen Berufserfahrung mit, die zeigen, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst.
✨Bereite dich auf Beziehungsarbeit vor
Da die Beziehungsarbeit mit jungen Menschen ein zentraler Bestandteil der Stelle ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Vertrauen aufbauen und eine positive Beziehung zu den Jugendlichen entwickeln kannst. Überlege dir Methoden oder Ansätze, die du in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.
✨Flexibilität betonen
Die Stelle erfordert Flexibilität, insbesondere bei der Arbeitszeit. Sei bereit, dies im Interview zu thematisieren und Beispiele zu nennen, wo du in der Vergangenheit flexibel auf unterschiedliche Anforderungen reagiert hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Organisation.
