Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Startup Success Division und unterstütze Startups auf ihrem Weg zum Erfolg.
- Unternehmen: Campus Founders – das Herzstück des Startup-Ökosystems in Heilbronn.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Werde Teil einer leidenschaftlichen Community und forme das Entrepreneurship-Ökosystem.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Startups und baue ein starkes Netzwerk auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im Venture Building und starke Führungskompetenzen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Beschreibung
Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und nach mehr als einem Job?
Du möchtest mit uns die Zukunft gestalten?
In deiner Rolle als Director Startup Success (W/M/D) leitest du unsere Startup Success Division als verlässlicher und direkter Ansprechpartner für alle thematischen, strategischen und personellen Belange.
- Deine Aufgabengebiete auf einen Blick
- Strategie: Du entwickelst unseren Startup Success Bereich mit den Schwerpunkten Startup Support, Community und Research Transfer strategisch weiter.
- Venture
Development: Du begleitest unsere Startups entlang ihrer gesamten Wachstumsreise – von der Programmaufnahme über Fundraising und Business Development bis hin zu Skalierung und Anschlussfinanzierungen - unser nächstes Unicorn zu finden, für dich mehr als eine Vision.
- Missionserfüllung: Mit deinem visionären und vorausschauenden Denken führst du unsere Startups zum Erfolg.
Gemeinsam mit deinem Team und unserem internationalen Netzwerk leistest du einen entscheidenden Beitrag dazu, den nachhaltigen Erfolg unserer Startups sicherzustellen.
- Leadership: Du leitest und führst ein interdisziplinäres Team, schaffst leistungsfähige Strukturen sowie eine Kultur der Eigenverantwortung, der Sicherheit und des kontinuierlichen Lernens.
- Nachhaltiger Ökosystem
Support: Durch dein strategisches Denken unterstützt du unsere Startups dabei, erfolgreich in Heilbronn zu gründen, sich am Markt zu etablieren, Finanzierungen zu gewinnen und über Heilbronn sowie die Region hinaus nachhaltig zu wachsen.
- Ecosystem
Building: Du baust unser Innovationsökosystem aus, pflegst starke Beziehungen zu Gründern, Investoren, Corporates und Partnern und repräsentierst den Bereich Startup Success.
- Performance: Du definierst relevante KPIs, steuerst den Bereich datenbasiert und entwickelst unsere Angebote kontinuierlich weiter.
- Wir suchen Dich, wenn Du bist/hast
- Branchenerfahrung: Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Venture Building, Startup-Ökosystem sowie im Accelerator-, Incubator- oder Innovationsumfeld und hast erfolgreich mit wachstumsorientierten Startups gearbeitet.
- Fachwissen: Du bringst neben fundierten Fachkenntnissen ein tiefes Praxiswissen mit, das du durch den Aufbau eines Startups von Beginn an oder durch deine erfolgreiche Tätigkeit in einem stark wachsenden Startup erworben hast.
- Strategisches Denken: Du denkst strategisch und unternehmerisch, verstehst die Herausforderungen von Gründern und entwickelst pragmatische Lösungen mit nachhaltigem Impact.
- Führungskompetenz: Du hast Teams erfolgreich geführt, Mitarbeitende weiterentwickelt und leistungsstarke Organisationen aufgebaut.
- Netzwerk und
Beziehungen: Du bringst ein starkes Netzwerk im Startup-, Investoren-, Wissenschafts- und Innovationsökosystem mit und baust langfristige Partnerschaften erfolgreich auf.
- Kommunikation: Du arbeitest strukturiert, datengetrieben und eigenverantwortlich, trittst souverän auf und kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch.
- Was ist für Dich drin
Ein breit gefächerter Arbeits- und Verantwortungsbereich mit einem sehr abwechslungsreichen Aufgabenspektrum:
- Du spielst eine Schlüsselrolle für den Erfolg der nächsten Generation von erfolgreichen Startups.
- Du entwickelst mit uns ein erstklassiges Netzwerk von Organisationen und Personen in der Startup Welt.
- Du bist Teil eines leidenschaftlichen, energiegeladenen, diversen und internationalen Teams in einem spannenden und dynamischen Umfeld.
- Du gestaltest unsere aufgeschlossene, produktive und Startup-freundliche Gemeinschaft aktiv mit.
- Du kommst in den Genuss langfristiger persönlicher Entwicklungsmöglichkeiten und einer wettbewerbsfähigen Vergütung.
Gemeinsam mit Dir wollen wir die Campus Founders g Gmb H weiterentwickeln.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Werde Teil unserer Campus Founders Community und hilf uns dabei, Heilbronn zu einem Gravitationszentrum für Entrepreneurship zu machen.
Über uns
Bei Campus Founders sprechen wir nicht nur über Startups – wir schaffen die Plattform und das Ökosystem, die sie erfolgreich machen.
Im Herzen des lebendigen Bildungscampus Heilbronn sind wir der zentrale Anlaufpunkt für die nächste Generation europäischer Gründerinnen und Gründer.
Wir sind überzeugt, dass Unternehmertum eine Fähigkeit ist, die jeder erlernen kann.
Um das zu beweisen, haben wir eine Plattform geschaffen, die intensive Programme, strategische Finanzierung, eine lebendige Community und eine hochmoderne Infrastruktur bietet – alles, was nötig ist, um aus einem ersten Funken einer Idee einen erfolgreichen Markteintritt zu machen.
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Director Startup Success (W/M/D) Arbeitgeber: Campus Founders
Die Campus Founders gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, während du eine Schlüsselrolle im Erfolg der nächsten Generation von Startups spielst. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, einem vielfältigen Team und einer offenen, produktiven Kultur unterstützt das Unternehmen deine berufliche Entfaltung und fördert langfristige Partnerschaften innerhalb des Startup-Ökosystems in Heilbronn. Hier hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung eines innovativen Ökosystems mitzuwirken und dabei von einer wettbewerbsfähigen Vergütung zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Startup Success (W/M/D) erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Campus Founders sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Campus Founders bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Startup Success (W/M/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Campus Founders im Bereich Director Startup Success (W/M/D) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Campus Founders zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Campus Founders vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Campus Founders tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.
