Mitarbeiter (m/w/d) Berufsorientierung in Meppen

Mitarbeiter (m/w/d) Berufsorientierung in Meppen

Meppen Vollzeit 36000 - 44000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleitung und Durchführung von Berufsorientierungsmaßnahmen für Jugendliche.
  • Unternehmen: Erfahrener Bildungsträger im gewerblich-technischen Bereich mit einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Zusätzliche Urlaubstage, Firmenfitness, Bikeleasing und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit ständiger Weiterbildung und gesellschaftlicher Relevanz.
  • Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Zukunft junger Menschen aktiv mit und fördere ihre Talente.
  • Qualifikationen: Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss und Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 44000 € pro Jahr.

Berufliche Bildung und Entwicklung bringt Menschen und Unternehmen voran! Als langjährig erfahrener Bildungsträger im überwiegend gewerblich-technischen Bereich sind wir überzeugt davon, dass Erfolg auf Wissen beruht. Unser umfangreiches Know how vermitteln unsere kompetenten Ausbilder und Dozenten in vielfältigen Lehrgängen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) für unserer Maßnahme BO/PA im mittleren und südlichen Emsland und in der Grafschaft Bentheim in Vollzeit. Die BO/PA-Maßnahmen sind Teil des Berufsorientierungsprogramms (BOP) des Bundesministeriums für Bildung und Forschung. Diese richten sich an Jugendliche der siebten und achten Klassen und bestehen aus den Teilmaßnahmen Potentialanalyse und Werkstatttage.

Ihre Aufgaben

  • Begleitung von Standortanalysen
  • Begleitung und Durchführung von Kompetenzanalysen
  • Erkennen und Dokumentieren von Stärken, Interessen und Kompetenzen
  • Planung und Durchführung von Unterrichts- und Lerneinheiten
  • Durchführung von individuellen Feedbackgesprächen
  • Motivation der Schülerinnen und Schüler zur aktiven Auseinandersetzung mit ihrer beruflichen Zukunft
  • Dokumentation der Beobachtungen und Ergebnisse
  • Erstellung persönlicher Zertifikate für die Schülerinnen und Schüler
  • Unterstützung bei der Organisation und Weiterentwicklung der Berufsorientierungsangebote

Ihr Profil

  • Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss sowie Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden, auch Berufs- und Quereinsteiger sind willkommen
  • Ausbildereignungsprüfung (AEVO) wünschenswert
  • Freude an der Förderung junger Menschen

Wir bieten

  • Hohe Qualität und fachliche Kompetenz in unserer Bildungsarbeit
  • Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit gesellschaftlicher Relevanz
  • Ständige Erweiterung der eigenen Fähigkeiten und Kenntnisse
  • Dynamisches und zukunftsorientiertes Team
  • Zusätzliche Urlaubstage an Heiligabend und Silvester
  • Angebot von Firmenfitness, Bikeleasing und betrieblicher Altersvorsorge

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich gerne unter Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen, vorzugsweise per E-Mail (als 1 PDF Datei) an bewerbung@campushandwerk-swn.de.

Mitarbeiter (m/w/d) Berufsorientierung in Meppen Arbeitgeber: Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen

Als Arbeitgeber im Bereich der beruflichen Bildung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise als Ausbilder/Meister/Techniker in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team einzubringen. Unsere Standorte in Lingen, Nordhorn und Meppen zeichnen sich durch eine hohe Qualität in der Bildungsarbeit aus, ergänzt durch attraktive Benefits wie zusätzliche Urlaubstage an Heilig Abend und Silvester sowie Angebote für Firmenfitness und betriebliche Altersvorsorge. Wir fördern kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, um gemeinsam mit Ihnen erfolgreich zu sein.

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Kontaktdaten:

Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) Berufsorientierung in Meppen erhalten könntest

✨Mach mit bei E-Learning-Events!

Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen helfen können.

✨Engagiere dich in Online-Communities

Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.

✨Nutze deine Unis Ressourcen

Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen.

✨Direkt bewerben bei Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen!

Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Mitarbeiter (m/w/d) Berufsorientierung klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Berufsorientierung in Meppen mit Bravour zu bestehen

Begleitung von Standortanalysen
Durchführung von Kompetenzanalysen
Erkennen und Dokumentieren von Stärken, Interessen und Kompetenzen
Planung und Durchführung von Unterrichts- und Lerneinheiten
Durchführung von individuellen Feedbackgesprächen
Motivation von Schülerinnen und Schülern
Dokumentation von Beobachtungen und Ergebnissen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen einen Unterschied machen kannst!

Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Mitarbeiter (m/w/d) Berufsorientierung.

Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen vorbereitet

✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut

In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!

✨Portfolio, das begeistert

Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen erfolgreich zu sein.

✨Engagement für lebenslanges Lernen

Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!