Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze junge Menschen auf ihrem Weg zu beruflichem Erfolg.
- Unternehmen: Erfahrener Bildungsträger mit Fokus auf gewerblich-technische Ausbildung.
- Vorteile: Zusätzliche Urlaubstage, Firmenfitness und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und entwickle deine eigenen Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Die berufliche Bildung und Entwicklung bringt Menschen und Unternehmen voran! Als langjährig erfahrener Bildungsträger, im überwiegend gewerblich-technischen Bereich, sind wir überzeugt davon, dass Erfolg auf Wissen beruht. Unser umfangreiches Know-how vermitteln unsere erfahrenen Ausbilder (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d) und Lehrkräfte (m/w/d) in vielfältigen Lehrgängen und Projekten.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Sozial-)Pädagogen (m/w/d) in Vollzeit (40h/Woche) für den Standort in Nordhorn.
Ihre Aufgaben:
- Sozialpädagogische und individuelle Begleitung und Betreuung der Teilnehmenden
- Unterstützung bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven und sozialer Kompetenzen
- Individuelle Lernbegleitung in Einzel- und Kleingruppensettings sowie Vermittlung von Grundlagenwissen
- Durchführung regelmäßiger Beratungsgespräche und Begleitung bei Problemlagen
- Erstellung und Fortschreibung individueller Förder- und Entwicklungspläne inkl. Dokumentation
- Enge Zusammenarbeit und Informationsaustausch mit den am Qualifizierungsprozess beteiligten Mitarbeitern (Ausbilder (m/w/d), Lehrkräften (m/w/d) etc.)
Was wir von Ihnen erwarten:
- Abgeschlossenes Studium mit pädagogischem Hintergrund (Sozial-, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit etc.) oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Bereich der pädagogischen Arbeit mit der Zielgruppe (wünschenswert)
- Kommunikationsfähigkeit, Empathie und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Was Sie vom Campus Handwerk erwarten können:
- Hohe Qualität und fachliche Kompetenz in unserer Bildungsarbeit sowie ständige Erweiterung der eigenen Fähigkeiten und Kenntnisse
- Die Chance etwas zu bewegen, indem junge Menschen auf dem Weg in eine erfolgreiche Zukunft begleitet werden
- Dynamisches und zukunftsorientiertes Team
- Zusätzliche Urlaubstage an Heilig Abend und Silvester
- Angebot von Firmenfitness, Bikeleasing und betrieblicher Altersvorsorge
Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne, unter Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung, vorzugsweise per E-Mail (als 1 PDF-Datei) an bewerbung@campushandwerk-swn.de.
Wir freuen uns auf den Eingang Ihrer Unterlagen.
(Sozial)-Pädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen
Als Arbeitgeber im Bildungsbereich bietet der Campus Handwerk in Nordhorn eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Sie aktiv zur beruflichen und sozialen Entwicklung junger Menschen beitragen können. Unser dynamisches Team fördert nicht nur Ihre fachliche Kompetenz durch kontinuierliche Weiterbildung, sondern bietet auch attraktive Zusatzleistungen wie zusätzliche Urlaubstage an Heilig Abend und Silvester sowie Firmenfitness-Programme. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Empathie, Kommunikation und persönliche Entwicklung legt.
Kontaktdaten:
Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Sozial)-Pädagoge (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Messen und sprich direkt mit den Verantwortlichen. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und überzeugende Argumente liefern.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu sichten und dich schneller zu kontaktieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Sozial)-Pädagoge (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als (Sozial-)Pädagoge interessierst und was dich antreibt.
Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben! Passe dein Bewerbungsschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen genau zu den Aufgaben passen, die wir dir bieten.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Aufbau hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Punkte deutlich zu machen.
Bewerbung über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des (Sozial-)Pädagogen vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Verantwortungsbewusstsein unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
