Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und entwickle kreative Kommunikationskonzepte für digitale Produkte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Verkaufsteams, das den digitalen Wandel aktiv gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Zeiten, 30 Tage Urlaub und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Feiere Erfolge im Team und bringe deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung im Verkauf oder in der Werbevermarktung sowie Begeisterung für die digitale Welt.
- Andere Informationen: Bewerbung in wenigen Minuten ohne Anschreiben über Campusjäger möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine offene und kommunikative Art macht es dir leicht, auf Menschen zuzugehen und Beziehungen im Handumdrehen aufzubauen sowie zu pflegen? In enger Zusammenarbeit mit einem Team läufst du zur Höchstform auf und hast großen Spaß daran, Kunden zu beraten und gemeinsam mit Ihnen Erfolge zu feiern? Perfekt. Wir haben den passenden Job für dich – bewirb dich jetzt!
So bringst du dich ein:
- Als eines der Gesichter unseres Verkaufsteams vermarktest du das digitale Produktportfolio und begleitest deine Kolleginnen und Kollegen aus der Vermarktung zu den Unternehmen in unserer Region.
- Du erstellst, präsentierst und setzt strategische Kommunikationskonzepte unter Hinzunahme des Produktportfolios und anderen Werbemöglichkeiten um.
- Als kompetenter Ansprechpartner trittst du in Sachen „digitale Werbung“ auch nach Innen auf und unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen, in dem du deine eigenen Ideen einbringst und mit deinem authentischen Charakter überzeugst.
Das bringst du mit:
- Du bist ein kreativer Kopf und löst mit deinen erfrischenden Ideen die Kommunikationsbedarfe unserer Werbekunden.
- Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Bereich Verkauf oder Werbevermarktung sammeln.
- Du hast eine Leidenschaft für die digitale Welt und kannst auch andere mit deiner Begeisterung überzeugen.
- Du bist ein Teamplayer und hast ein gutes Kommunikations- und Verkaufsgeschick.
- Du besitzt ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit.
Was bieten wir dir?
- Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy & Laptop (auch zur privaten Nutzung) sowie 30 Tage Urlaub.
- Wir unterstützen deine Fahrten mit einem vergünstigten Deutschlandticket und unserem Firmenfuhrpark.
- Interne Workshops & Schulungen sowie externe Workshops zur Förderung deiner Stärken!
- Exklusiver Mitarbeiterrabatt bei mehr als 1.500 Anbietern in den Bereichen Mode, Sport, Reisen und vielen mehr!
- Mit unserem E-Gym-WellPass Angebot stark vergünstigt mehr als 8.000 Sport- und Wellnessmöglichkeiten nutzen.
- Neben unserem Betriebsarzt (m/w/d) bieten wir zur Gesunderhaltung unter anderem die Möglichkeit auf einen höhenverstellbaren Schreibtisch oder auch einen Obstkorb an.
- Ob After-Work oder Firmenfeier, wir feiern Erfolge gemeinsam!
- Bei uns hast du die Chance, den digitalen Wandel aktiv mitzugestalten und deine Ideen verlagsübergreifend einzubringen.
Du wirst nach Eingang deiner Bewerbung innerhalb der nächsten 14 Tage eine Rückmeldung erhalten. Solltest du im Vorfeld Fragen haben, freuen wir uns über eine Mail oder einen Anruf.
Unser Jobangebot (Junior) Online Marketing Consultant (m/w/d) klingt vielversprechend?
Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise .
#J-18808-Ljbffr
(Junior) Online Marketing Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Campusjäger by Workwise
Kontaktperson:
Campusjäger by Workwise HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Online Marketing Consultant (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Online-Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du diese Trends in unsere Strategien integrieren könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich präsentieren kannst, um potenzielle Kunden zu überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Zeige Interesse an unserem Unternehmen und unseren Produkten. Das zeigt, dass du motiviert bist und wirklich daran interessiert bist, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Online Marketing Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Selbstpräsentation: Nutze die Gelegenheit, um deine offene und kommunikative Art in deiner Bewerbung zu zeigen. Beschreibe, wie du Beziehungen aufbaust und pflegst, und gib Beispiele für deine Teamarbeit.
Kreativität hervorheben: Betone deine kreativen Ideen und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Zeige, dass du ein kreativer Kopf bist, der die Kommunikationsbedarfe von Werbekunden versteht.
Berufserfahrung darlegen: Erwähne deine bisherigen Erfahrungen im Verkauf oder in der Werbevermarktung. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Position zu untermauern.
Motivation zeigen: Erkläre, warum du dich für die digitale Welt begeisterst und wie du andere mit deiner Leidenschaft überzeugen kannst. Deine Motivation sollte klar und überzeugend rüberkommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Campusjäger by Workwise vorbereitest
✨Sei authentisch und kommunikativ
Zeige während des Interviews deine offene und kommunikative Art. Stelle Fragen und bringe deine eigenen Ideen ein, um zu zeigen, dass du ein kreativer Kopf bist, der gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf digitale Werbung vor
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich digitale Werbung und Marketing. Sei bereit, deine Leidenschaft für die digitale Welt zu teilen und wie du andere mit deiner Begeisterung überzeugen kannst.
✨Hebe deine Verkaufserfahrung hervor
Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf oder in der Werbevermarktung. Zeige, wie du erfolgreich Beziehungen zu Kunden aufgebaut hast und welche Erfolge du dabei gefeiert hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
