Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Datenschutzprogramm und berate interne sowie externe Stakeholder.
- Unternehmen: Infoway, eine innovative, gemeinnützige Organisation im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf digitale Gesundheitsinnovationen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens in Kanada und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im Datenschutzmanagement und Kenntnisse der kanadischen Datenschutzgesetze.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 110000 - 140000 € pro Jahr.
Infoway ist eine unabhängige, gemeinnützige Organisation, die von der Regierung Kanadas finanziert wird und dem Vorstand sowie den Mitgliedern der Corporation, den 14 Bundes-, Provinz- und Territorialminister für Gesundheit Kanadas, verantwortlich ist. Infoway arbeitet in Zusammenarbeit mit Gesundheitsdienstleistern und über verschiedene Jurisdiktionen hinweg, um die Einführung gemeinsamer Standards, vertrauenswürdiger digitaler Infrastrukturen und innovativer Lösungen zu beschleunigen, die die Versorgung und die Systemleistung im ganzen Land stärken.
Infoway ist auf einer kontinuierlichen Lernreise, die von den Stimmen und Perspektiven der First Nations, Inuit und Métis geleitet wird, um das Verständnis zu vertiefen, zu verlernen und neu zu lernen sowie sinnvolle Maßnahmen zur Unterstützung der Versöhnung zu ergreifen. Wir setzen uns dafür ein, die Versöhnung voranzutreiben, indem wir die Datensouveränität der First Nations, Inuit und Métis respektieren, kulturell sichere und inklusive Ansätze für digitale Gesundheit fördern und die Gesundheits- und Datenprioritäten der First Nations, Inuit und Métis unterstützen.
In dieser Position ist der Privacy Lead verantwortlich für die Lieferung und kontinuierliche Verbesserung des Datenschutzprogramms von Infoway. Die Rolle bietet Datenschutzexpertise zur Unterstützung der Unternehmensoperationen, organisatorischen Initiativen und Projekte und leitet die tägliche Ausführung der Aktivitäten des Datenschutzprogramms, einschließlich Datenschutz-Folgenabschätzungen, Risikomanagement, Vorfallreaktion, Stakeholder-Engagement und Datenschutzbewusstsein.
Verantwortlichkeiten:
- Leitung des täglichen Betriebs und der kontinuierlichen Verbesserung des Datenschutzprogramms von Infoway.
- Bereitstellung von Expertenrat und -beratung zu Datenschutzfragen für interne und externe Stakeholder.
- Durchführung von Datenschutz-Folgenabschätzungen (PIAs) und damit verbundenen Datenschutzprüfungen.
- Identifizierung, Bewertung, Verfolgung, Verwaltung und Berichterstattung über Datenschutzrisiken.
- Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung von Datenschutzrichtlinien, Verfahren und Standards.
- Management operativer Datenschutzprozesse, einschließlich Datenschutzvorfälle und Anfragen.
- Partnerschaft mit Projektteams und externen Stakeholdern zur Identifizierung und Lösung von Datenschutzfragen.
- Leitung der Entwicklung und Durchführung von Schulungen und Kommunikationsinitiativen zum Thema Datenschutz.
Bildung:
Abschluss in einem relevanten Fachgebiet oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung, Schulung und Erfahrung.
Anforderungen:
- 7+ Jahre praktische Erfahrung im Management und in der Umsetzung von Datenschutzprogrammen.
- Starkes Wissen über kanadische Datenschutzgesetze und regulatorische Rahmenbedingungen.
- Berufliche Datenschutz-Zertifizierung (z.B. CIPP/C, CIPM) ist von Vorteil.
Wettbewerbsfähigkeiten:
- Starke analytische, organisatorische und problemlösende Fähigkeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Fähigkeit, mehrere Prioritäten zu verwalten und unabhängig zu arbeiten.
- Fähigkeit, gesetzliche und politische Anforderungen in praktische Geschäftslösungen zu übersetzen.
- Zweisprachigkeit (Englisch und Französisch) ist von Vorteil.
Infoway setzt sich für die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft ein und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein.
Privacy Lead Arbeitgeber: Canada Health Infoway
Infoway ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Verbesserung des Gesundheitswesens in Kanada einsetzt und dabei eine inklusive und respektvolle Arbeitsumgebung fördert. Mit einem engagierten Team von Fachleuten bietet Infoway nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, an bedeutenden nationalen Initiativen zu arbeiten, die echte Auswirkungen auf die Gemeinschaft haben. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Zusammenarbeit, Innovation und das Wohlbefinden der Mitarbeiter, was Infoway zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Privacy Lead erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Canada Health Infoway treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Canada Health Infoway verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Canada Health Infoway bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Canada Health Infoway zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Canada Health Infoway den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Privacy Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Canada Health Infoway wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Canada Health Infoway interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Canada Health Infoway oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Canada Health Infoway vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
