Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den gesamten Verkaufszyklus im Bereich Energiespeicher in den Nordics.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Solarbranche mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 28 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der erneuerbaren Energien und mache einen positiven Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und ein starkes Netzwerk.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über uns
Bei Canadian Solar ist es unsere Vision, das Leben der Menschen zu verbessern, indem wir Strom aus Sonnenenergie Millionen von Menschen weltweit zugänglich machen. Als führender Hersteller von Solarmodulen, Wechselrichtern und Energiespeicherlösungen sind wir seit unserer Gründung im Jahr 2001 ein Vorreiter der Branche. Unser Engagement für Nachhaltigkeit spiegelt sich in allen Bereichen unserer Organisation wider, während wir die Komplexität einer boomenden Branche navigieren. Durch die Tochtergesellschaften von Canadian Solar, e-Storage, Recurrent Energy, MSS und CSI Solar Co., investieren wir in das Wachstum unserer Mitarbeiter. Unsere Schulungsprogramme und Aufstiegsmöglichkeiten stellen sicher, dass wir alle weiterhin lernen können. Wir verstehen die Bedeutung der Work-Life-Balance und bieten verschiedene flexible Arbeitsoptionen zur Unterstützung des Wohlbefindens unserer Mitarbeiter an. Schließen Sie sich unserem Team an, um "Make the Difference" zu leben, indem Sie einen nachhaltigen positiven Einfluss auf die Welt und die Gemeinschaften, in denen wir tätig sind, schaffen.
Maximierung des Solar-Selbstverbrauchs, Reduzierung der Abhängigkeit vom Stromnetz und Ermächtigung der Hausbesitzer mit sauberer Energieunabhängigkeit – das ist, wofür EP Cube steht. Wir arbeiten hart daran, unseren Kunden innovative Speicherlösungen zu bieten, und das tun wir mit einem starken Team, das sich kümmert. Wir suchen einen erfahrenen Sales Manager für die nordischen Länder (Schweden, Norwegen, Dänemark und Finnland), der nachweislich verkaufen kann, über ein starkes persönliches Netzwerk verfügt und eine Leidenschaft für exzellenten Kundenservice hat. Wenn Sie den Antrieb haben, den Umsatz und die Einnahmen zu steigern, hochwirksame Geschäfte abzuschließen und funktionsübergreifend in einem schnelllebigen Sektor der erneuerbaren Energien zusammenzuarbeiten, dann ist dies Ihre Gelegenheit, die Initiative zu ergreifen.
Verantwortlichkeiten
- Verkaufen mit Hingabe – Übernehmen Sie den gesamten Verkaufszyklus – von der Akquise bis zum Abschluss. Sie werden erwartet, Chancen unabhängig zu generieren, zu verwalten und abzuschließen.
- Nutzen Sie Ihr Netzwerk – Bringen und erweitern Sie Ihr eigenes starkes Portfolio von Installateuren und Vertriebsnetzwerken sowie Beziehungen, um unsere Marktreichweite und Verkaufsdynamik zu beschleunigen.
- Fördern Sie Kundenzufriedenheit – Stellen Sie den Kunden in den Mittelpunkt alles. Verstehen Sie ihre Bedürfnisse, bieten Sie herausragenden Service und bauen Sie langfristiges Vertrauen und Loyalität auf.
- Steigern Sie das Umsatzwachstum – Führen Sie strategische Verkaufs- und Geschäftspläne aus, um die Umsatzziele konsequent zu übertreffen. Priorisieren Sie hochwirksame Konten und liefern Sie Ergebnisse.
- Positionieren Sie sich mit Autorität – Kommunizieren Sie selbstbewusst den Wert unserer Speicherlösungen, sowohl technisch als auch kommerziell. Differenzieren Sie uns klar von Wettbewerbern.
- Zusammenarbeit intern – Arbeiten Sie eng mit internen Teams zusammen, einschließlich Marketing, Betrieb, Produkt und Unternehmensführung, um ein abgestimmtes, erstklassiges Kundenerlebnis zu bieten.
- Vertreten Sie Eternal Planet – Seien Sie das Gesicht des Unternehmens bei Branchenveranstaltungen, Messen und Kundenengagements. Bauen Sie Markenbekanntheit und neue Geschäftsmöglichkeiten auf.
Kompetenzen
- Proaktiv, ergebnisorientiert mit pragmatischer Denkweise und starkem Sinn für Dringlichkeit.
- Praktische Herangehensweise, bodenständige Mentalität und Fähigkeit, autonom unter Druck zu arbeiten.
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, effektiv auf allen organisatorischen Ebenen zu kommunizieren.
Sprachen
Englisch erforderlich; fließend in mindestens einer nordischen Sprache (Schwedisch, Norwegisch, Dänisch oder Finnisch) erforderlich.
Ihr Rucksack ist gefüllt mit
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb im Bereich Solar, Energiespeicherung oder Cleantech.
- Ein robustes persönliches Netzwerk von Installateuren und Distributoren, bereit zur Zusammenarbeit.
- Starke Vertriebserfolge, mit klaren Nachweisen über das eigenständige Abschließen von hochpreisigen Geschäften.
- Tiefgehendes technisches Wissen über residential battery storage systems (Erfahrung mit String-Wechselrichtern ist von Vorteil).
- Fließend in Englisch und mindestens einer nordischen Sprache (Schwedisch, Norwegisch, Dänisch oder Finnisch); zusätzliche nordische Sprachen sind ein großer Vorteil, mit starken Präsentations- und Verhandlungskompetenzen.
- Abschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Unternehmerische, praktische Denkweise mit einer Leidenschaft für den Erfolg der Kunden.
- Energie, Empathie und Begeisterung.
- Starker Teamplayer.
Was wir bieten
- Die Atmosphäre – Ein modernes Arbeitsumfeld, das von positiver Energie, gesundem Wachstum und vielfältigen Teams geprägt ist.
- Zusätzliche Vorteile – Attraktives Gehaltspaket, einschließlich Unternehmensleistungen wie Zuschüsse für Kinderbetreuung und mehr.
- Balance – Hybrides Arbeiten (Arbeiten von zu Hause/ im Büro), flexible Arbeitszeiten und 28 Tage Urlaub sowie freie Tage für besondere Anlässe.
- Perspektiven – Individuelle berufliche Entwicklungsprogramme, Schulungen und Workshops.
- Gelegenheiten, die Art und Weise, wie wir arbeiten, zu beeinflussen – Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Zukunft unseres Unternehmens zu spielen.
- Nachhaltigkeit – Unsere Bemühungen umfassen unser Null-Abfall-Büroprogramm, systematisches Recycling, Bienenzucht, Aufforstung und regelmäßige Strandreinigungen.
- Unsere Begründung – Solarenergie als nachhaltige Energiequelle, die es der Welt ermöglicht, auf saubere, erneuerbare Energie umzusteigen.
Sales Manager Energy Storage EP Cube - NORDICS (f/m/d) Arbeitgeber: Canadian Solar
Canadian Solar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, in einer zukunftsorientierten Branche zu arbeiten, sondern auch deren persönliches und berufliches Wachstum aktiv fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance schaffen wir eine unterstützende Arbeitsumgebung in München, wo Teamarbeit und Innovation im Mittelpunkt stehen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, das Leben von Millionen durch nachhaltige Energie zu verbessern.