Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative UEM-Lösungen und leite spannende IT-Projekte.
- Unternehmen: CANCOM – ein agiles und nachhaltiges Unternehmen mit über 5.300 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, Rabatte und kostenlose Snacks.
- Weitere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer digitalen Reise und forme die Zukunft der IT mit.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Microsoft Intune, SCCM und PowerShell erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bei CANCOM erwartet dich ein innovatives, agiles und nachhaltiges Umfeld: Mehr als 5.300 Mitarbeiter arbeiten tagtäglich daran, mit Hilfe moderner IT-Lösungen die Zusammenarbeit und den Austausch in verschiedenen Lebensbereichen zu verbessern. Du hast Lust ein Teil davon zu sein und den nächsten Karriereschritt zu gehen? Dann werde Teil unserer Digital Journey. Wir freuen uns auf Menschen aus den unterschiedlichsten Fachrichtungen, die aufgeschlossen für Neues sind, innovative Einfälle haben und im Team gemeinsam Ziele voranbringen wollen.
Aufgaben:
- Konzeption und Weiterentwicklung von Unified Endpoint Management (UEM)-Lösungen – sowohl serviceübergreifend als auch kundenindividuell
- Technische Leitung und Umsetzung von Projekten wie Onboardings, Migrationen und Rollouts im Bereich Endpoint Management
- Implementierung und Betrieb von Microsoft Intune und Microsoft Endpoint Configuration Manager (SCCM)
- Entwicklung von Skripten (v. a. PowerShell) zur Automatisierung von Verwaltungs- und Deployment-Prozessen
- Technische Beratung unserer Kunden sowie Unterstützung bei der Fehleranalyse und Optimierung bestehender UEM-Umgebungen
- Erstellung technischer Dokumentationen und Durchführung von internen sowie externen Schulungen
Profil:
- Mehrjährige praktische Erfahrung mit Microsoft Intune und SCCM im Enterprise-Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse in PowerShell zur Automatisierung von Verwaltungsaufgaben
- Fähigkeit, komplexe Kundenanforderungen in skalierbare und sichere UEM-Architekturen zu überführen
- Erfahrung in der Durchführung von Endpoint-Projekten (z. B. Migrationen, Rollouts, Integrationen)
- Technisches Know-How im Themengebiet Windows Server, Active Directory, Entra ID (ehemals Azure AD), Group Policies
- Grundkenntnisse in Microsoft Azure und Cloud-Technologien
- Grundverständnis von IT-Security im Kontext von Endpoint Management
- Erste Erfahrungen im ThinClient-Management (z. B. IGEL) sind von Vorteil
- Teamfähigkeit, Kundenorientierung, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
- Rabatte dank dem Portal "Corporate Benefits"
- Bike-Leasing
- Kostenlose Getränke & Obst
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterevents
Modern Workplace Architect (m/w/d) Arbeitgeber: CANCOM SE
CANCOM bietet ein innovatives und agiles Arbeitsumfeld, in dem über 5.300 Mitarbeiter täglich daran arbeiten, moderne IT-Lösungen zu entwickeln, die die Zusammenarbeit verbessern. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Mobile Office und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch den Teamgeist und die Kreativität seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Rabatten, kostenlosen Getränken und regelmäßigen Mitarbeiterevents, was CANCOM zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Modern Workplace Architect (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei CANCOM helfen kann, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine technischen Fähigkeiten überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für moderne IT-Lösungen! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du innovative Ansätze umgesetzt hast. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Wir freuen uns darauf, dich auf deiner digitalen Reise zu unterstützen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Modern Workplace Architect (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Skills perfekt zu der Rolle des Modern Workplace Architect passen!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CANCOM SE vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von CANCOM. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und die Innovationskraft des Unternehmens teilst.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit Microsoft Intune, SCCM oder PowerShell zu teilen. Erkläre, wie du komplexe Projekte umgesetzt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den technischen Fähigkeiten sind Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gefragt. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Kundenorientierung zeigst.
