Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Schwachstellen-Scans durch und analysiere IT-Infrastrukturen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit über 5.600 Mitarbeitern, das moderne IT-Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer digitalen Reise und gestalte die IT-Sicherheit aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder IT-Sicherheit und mindestens 7 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit kontinuierlicher Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bei CANCOM erwartet dich ein innovatives, agiles und nachhaltiges Umfeld: Mehr als 5.600 Mitarbeiter arbeiten tagtäglich daran, mit Hilfe moderner IT-Lösungen die Zusammenarbeit und den Austausch in verschiedenen Lebensbereichen zu verbessern. Du hast Lust ein Teil davon zu sein und den nächsten Karriereschritt zu gehen? Dann werde Teil unserer Digital Journey.
Wir freuen uns auf Menschen aus den unterschiedlichsten Fachrichtungen, die aufgeschlossen für Neues sind, innovative Einfälle haben und im Team gemeinsam Ziele voranbringen wollen.
- Durchführung regelmäßiger Schwachstellen-Scans der gesamten IT-Infrastruktur (Netzwerk, Server, Clients, Cloud-Dienste)
- Analyse und Bewertung der identifizierten Schwachstellen hinsichtlich ihres potenziellen geschäftlichen Risikos (Severity, Exploitability, Asset-Kritikalität)
- Festlegung der Reihenfolge der Behebung basierend auf dem Risiko, um begrenzte Ressourcen auf kritische Bereiche zu konzentrieren
- Planung, Koordination, Test und Überwachung der Bereitstellung von Sicherheitspatches und Software-Updates auf allen betroffenen Systemen
- Enge Abstimmung mit IT-Betriebsteams (Netzwerk, Systemadministration, Anwendungsentwicklung) zur effektiven Implementierung von Abhilfemaßnahmen
- Nachverfolgung des Patch-Status, Identifizierung fehlgeschlagener Patches und Erstellung detaillierter Berichte für das Management und Auditoren
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Sicherheitsstandards und gesetzlicher Vorschriften (z.B. BSI IT-Grundschutz, ISO 27001)
- Pflege detaillierter Aufzeichnungen über alle Patching-Aktivitäten, Testergebnisse und behobene Probleme
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
- mind. 7-jährige Erfahrung in der IT-Infrastruktur im Servermanagement (Windows), Netzwerkprotokollen und Endpunktschutz
- Expertise im Umgang mit Schwachstellen-Scanning-Tools (z.B. Tenable Nessus, Qualys, Rapid7)
- Erfahrung mit Patch-Management-Systemen (z.B. Microsoft SCCM/MECM, WSUS, Automatisierungstools, NinjaOne)
- Verständnis gängiger Bewertungsmethoden wie CVSS (Common Vulnerability Scoring System) und CVEs (Common Vulnerabilities and Exposures)
- Fähigkeiten in Skriptsprachen (z.B. PowerShell, Python) zur Automatisierung von Prozessen sind von Vorteil
- Kenntnisse in ITIL-Prozessen, insbesondere im Release- und Änderungsmanagement
- Schnelles Erfassen komplexer technischer Zusammenhänge und deren Risikobewertung
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten zur Abstimmung mit verschiedenen Teams und zur verständlichen Berichterstattung an das Management
- Fähigkeit zur Fehlersuche und schnellen Behebung von Problemen, die durch Updates entstehen können
- Strukturierte Arbeitsweise zur Planung und Überwachung paralleler Patching-Zyklen
Die Cyber-Bedrohungslandschaft ändert sich ständig, daher ist kontinuierliche Weiterbildung essenziell.
Zertifizierungen (wünschenswert): Branchenübliche Zertifizierungen wie CompTIA Security+, Certified Ethical Hacker (CEH), GIAC certifications (z.B. GCIH, GCIA) oder spezifische Tool-Zertifizierungen unterstreichen die Expertise.
Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office in Abstimmung mit dem Vorgesetzten.
Rabatte dank dem Portal „Corporate Benefits“.
Bike-Leasing.
Kostenlose Getränke & Obst.
Weiterbildungsmöglichkeiten.
Mitarbeiterevents.
Standorte
System Engineer Managed Services Microsoft Backend (m/w/d) Arbeitgeber: CANCOM SE
Kontaktperson:
CANCOM SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: System Engineer Managed Services Microsoft Backend (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur bei CANCOM und zeig dein Interesse an der Digital Journey.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich mit den neuesten Trends in der IT-Sicherheit vertraut machst. Zeig, dass du die Cyber-Bedrohungslandschaft verstehst und wie du zur Sicherheit der IT-Infrastruktur beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Interview stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zu den Patching-Zyklen oder den verwendeten Tools sind immer gut!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Fähigkeiten in Skriptsprachen und dein Wissen über Schwachstellen-Scanning-Tools hervorzuheben – das könnte den Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: System Engineer Managed Services Microsoft Backend (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unserer Digital Journey zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CANCOM SE vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Da es sich um eine Position im Bereich System Engineering handelt, solltest du konkrete technische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, welche Herausforderungen du gemeistert hast und wie du dabei Schwachstellen analysiert und behoben hast. Das zeigt dein praktisches Wissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
In dieser Rolle wirst du viel mit verschiedenen Teams kommunizieren müssen. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du deine Ideen und Lösungen klar präsentieren kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Die Cyber-Bedrohungslandschaft ändert sich ständig, also sei bereit, über deine kontinuierliche Weiterbildung zu sprechen. Nenne spezifische Zertifizierungen oder Schulungen, die du absolviert hast oder planst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die neuesten Entwicklungen in der IT-Sicherheit interessierst.