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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der erste Ansprechpartner für unsere Partner und optimiere Kampagnen mit dem Marketing-Team.
- Arbeitgeber: Candidate Flow GmbH - führende Unternehmensberatung für Handwerksbetriebe in Düsseldorf.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsbasiertes Gehalt, unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und habe direkten Einfluss auf die Personalgewinnung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und erste Erfahrung im Kundenservice.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungen und ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Candidate Flow GmbH mit Sitz in Düsseldorf ist eine führende Unternehmensberatung im Bereich der Fachkräftegewinnung für Handwerksbetriebe. Mit einem engagierten Team von Branchenexperten bietet Candidate Flow eine innovative, ganzheitliche Recruiting-Lösung an, die speziell darauf ausgerichtet ist, Handwerksbetrieben innerhalb kürzester Zeit qualifizierte Fachkräfte zu vermitteln. Das Unternehmen nutzt dabei modernste Technologie und maßgeschneiderte Marketingstrategien, um den Fachkräftemangel nachhaltig zu bewältigen und setzt auf eine enge Partnerschaft mit seinen Partnern, um passgenaue Lösungen zu entwickeln. Die Ausrichtung auf Effizienz und Nachhaltigkeit in der Personalgewinnung ist integraler Bestandteil der Unternehmensstrategie, die auf die langfristige Stärkung und Wettbewerbsfähigkeit der Handwerksbranche abzielt.
Deine Aufgaben:
- Du bist der erste Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Partner und begleitest sie durch unsere komplette Dienstleistung.
- Du planst, steuerst und optimierst Kampagnen gemeinsam mit unserem Marketing-Team, um unseren Partnern zu passenden Kandidaten zu verhelfen.
- Du stellst eine hohe Kundenzufriedenheit sicher und löst Herausforderungen proaktiv.
- Du analysierst Feedback und Daten, um unsere Kampagnen stetig zu verbessern.
Das bieten wir Dir:
- Ein leistungsbasiertes Gehalt und attraktive Zusatzleistungen.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Direkten Einfluss auf das Unternehmen durch Deine Tätigkeit.
- Teil eines wachstumsstarken Unternehmens zu werden.
- Systematische und strukturierte Einarbeitungsphase durch Deinen Mentor und unsere digitale Schulungsplattform.
- Regelmäßige Weiterbildungen - Finanzierung relevanter Fortbildungen.
- Karrierechancen, da wir stetig wachsen und weitere Führungskräfte benötigen.
- Vollständig digitalisierte Prozesse.
- Neueste Technik - MacBook inkl. Bluetooth Maus & Tastatur sowie einen großen 4K Monitor.
- Übernahme Deiner privaten Internet-Rechnung.
- 30 Urlaubstage (Beginnt mit 27, jedes Jahr 1 Tag mehr).
- Flexibele Arbeitszeiten.
- Kostenloser Parkplatz.
- Junge Geschäftsführung auf Augenhöhe.
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche und offene, sowie direkte Kommunikation.
- Exklusives Branchen- und Fachwissen durch die direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
- Eigenverantwortung und faire Chefebene.
- 900 € netto Jährliches Budget für Massage, Brille, Zahnreinigung, Heilpraktiker, Physiotherapie u.v.m.
- 600€ jährlich steuerfrei extra durch die Candidate Flow Lohn Card.
- 50€ Gutschein zu Deinem Geburtstag.
- 50€ Gutschein zu Deinem Jubiläum.
- Hochwertiger Kaffeevollautomat, Softdrinks, weitere Getränke und Snacks.
- Du bekommst von uns alle Tools die Du brauchst, um effizient planen und strukturiert arbeiten zu können.
Wir sind ausgezeichnet! - Mit der GreatPlaceToWork, Focus Top Arbeitgeber im Mittelstand 2024 und Kununu Top Company 2024 Zertifizierung gehören wir offiziell zu den besten Arbeitgebern Deutschlands!
Das bringst Du mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Bereich.
- Erste Erfahrung als Kundenbetreuer (m/w/d) oder Account Manager (m/w/d) von Vorteil.
- Klare Kommunikation, analytisches Denken und lösungsorientiertes Arbeiten.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau).
Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Candidate Flow GmbH
Kontaktperson:
Candidate Flow GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Account Manager interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei Candidate Flow sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Recruiting und über die Herausforderungen, die Handwerksbetriebe aktuell haben. So kannst du zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Arbeitsstil.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Candidate Flow GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Candidate Flow. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Effizienz und Nachhaltigkeit in der Personalgewinnung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden betreut oder Kampagnen optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da klare Kommunikation eine Schlüsselqualifikation ist, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine analytischen und lösungsorientierten Fähigkeiten zu unterstreichen.
