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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für einen erstklassigen Service.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Gastronomiebetriebs mit internationalem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Rabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine kreative Arbeitsumgebung und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung in der Gastronomie und mindestens 2 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und spannende Herausforderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Empfangen, Betreuen und Verabschieden unserer internationalen Gäste
- Führen der Mitarbeiter, sowie aktive Unterstützung im Service
- Sicherstellung einer professionellen Gästebetreuung auf konstant hohem Niveau
- Reklamationsmanagement
- Überwachung des täglichen Mise en Place
- Optimale Einsatz- und Ferienplanung des Service Teams
- Tägliche Koordination und Planung für einen reibungslosen Service
- Effiziente Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden
- Durchführen von regelmässigen Mitarbeiter-Schulungen sowie Jahresgesprächen
- Kontrolle von Tagesabrechnungen
- Verantwortung für das einhalten der Qualitäts- und Hygienestandards
- Einhaltung und Kontrolle der CCAG Standards
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie/Gastronomie mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung in einer gleichen oder ähnlichen Position
- Freundlichkeit und eine hohe Dienstleistungsbereitschaft zeichnen Sie aus
- Sie lieben den Kundenkontakt und behalten auch in hektischen Momenten immer ein Lächeln
- Flexibilität, hohe Belastbarkeit und Zuverlässigkeit treffen auf Sie zu
- Hervorragender Gastgeber/in mit Sinn für hohe Qualität
- Gute Kommunikationsfähigkeit und ein Organisationstalent
- Eigeninitiative und Pflichtbewusstsein
- TC POS Kenntnisse von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, alle weiteren Sprachen sind von Vorteil
- Eigeninitiative und Pflichtbewusstsein
Wir bieten:
- Geregelte Arbeitszeiten, ohne Zimmerstunde
- Ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Freiraum für Ideen und Kreativität
- Unterstützung bei Weiterbildungen
- Prämie für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
- 20% Rabatt für Konsumationen in unseren Restaurationsbetrieben (bis 6 Personen)
- Übernahme von 50% für bezogene Schauspielhaus-, Opernhaus- oder Tonhallebillettes
- 10% bei Swiss Smile für alle zahnmedizinischen Dienstleistungen
- 20% Rabatt bei Martel Weinen ab einem Bestellwert von 50 CHF
- Kostenloser Eintritt in den Kinder Zoo Rapperswil für bis zu 4 Personen
- Kostenloser Eintritt ins Connyland für maximal 2 Erwachsene und 3 Kinder
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Teamleader 100% - Center Bar And Kitchen Arbeitgeber: Candrian Catering AG
Kontaktperson:
Candrian Catering AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleader 100% - Center Bar And Kitchen
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten in der Gastronomie zu verbinden. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Führungsqualitäten! Wenn du bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung hast, teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um einen reibungslosen Service sicherzustellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Gästebetreuung vor! Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Reklamationen umgegangen bist und welche Strategien du angewendet hast, um die Zufriedenheit der Gäste zu gewährleisten.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die CCAG Standards! Zeige, dass du die Qualitäts- und Hygienestandards verstehst und bereit bist, diese in deinem Arbeitsalltag umzusetzen. Das zeigt dein Engagement für Exzellenz im Service.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleader 100% - Center Bar And Kitchen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Teamleiter im Center Bar and Kitchen interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Gastronomie und den Kundenkontakt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine mindestens 2-jährige Berufserfahrung in ähnlichen Positionen ein. Nenne spezifische Beispiele, wie du Mitarbeiter geführt und eine hohe Dienstleistungsbereitschaft gezeigt hast.
Betone deine Soft Skills: Da die Stelle hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du diese Eigenschaften in deiner Bewerbung besonders betonen. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar angibst. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne diese ebenfalls, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Candrian Catering AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Gästebetreuung vor
Da die Position stark auf die Betreuung internationaler Gäste fokussiert ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Gästebetreuung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder unterstützt hast.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
In der Gastronomie kann es hektisch werden. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in stressigen Situationen ruhig und flexibel geblieben bist, um einen reibungslosen Service sicherzustellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten für diese Rolle entscheidend sind, solltest du darauf vorbereitet sein, deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Gästen und Teammitgliedern zu erläutern.
