Auf einen Blick
- Aufgaben: Einarbeitung in Restaurantprozesse und Unterstützung im Management.
- Unternehmen: Candrian Hospitality, ein führendes Familienunternehmen in der Gastronomie.
- Vorteile: Vielseitige Aufgaben, attraktives Ausbildungsprogramm und exklusive Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Team und lerne von den Besten.
- Qualifikationen: Aktive/r Student/In oder Absolvent/in einer Hotelfachschule mit Diplom.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.
Candrian ist ein Familienunternehmen mit eigenen Gastronomie- und Hotelbetrieben in Zürich, Basel, Luzern, St. Gallen und an anderen Standorten in der Schweiz. Mit rund 850 Mitarbeitenden, über 40 Betrieben und Take Aways sowie 8 Hotels zählt sie zu den grössten und gepflegtesten Gastronomieunternehmungen der Schweiz.
Start ab April 2026 oder nach Vereinbarung.
Ihre Aufgaben:- Einarbeitung in die operativen Prozesse des Restaurants sowie aktive Unterstützung im Service und im Restaurantmanagement.
- Assistenz der Geschäftsleitung Fine Dining in allen Belangen.
- Übernahme von spannenden Projekten in Absprache mit der Geschäftsleitung für unsere vielfältigen Gastronomiebetriebe.
- Aktive/r Student/In einer Hotelfachschule im letzten Semester oder ein abgeschlossenes Studium an einer Hotelfachschule mit dem Diplom "Hotelier/Restaurateur".
- Hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist.
- Rasche Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, alle anderen Sprachen von Vorteil.
- Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit.
- Ein attraktives und forderndes Ausbildungsprogramm in einem der grössten Unternehmen der Branche.
- Ein motiviertes und kollegiales Team.
- Candrian Benefits - Attraktive und exklusive Erlebnisse (z.B.: 20% Vergünstigung in allen Candrian Restaurants).
Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Management Development Program Gastronomie 100% - CANDRIAN HOSPITALITY Arbeitgeber: Candrian Hospitality
Candrian Hospitality ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit bietet, sondern auch ein attraktives Ausbildungsprogramm in einem der größten Gastronomieunternehmen der Schweiz. Mit einem motivierten und kollegialen Team sowie exklusiven Mitarbeiterbenefits wie Rabatten in allen Candrian Restaurants fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Management Development Program Gastronomie 100% - CANDRIAN HOSPITALITY erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Praktikanten, die bereits bei Candrian arbeiten. Oft gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Fuß in die Tür verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Besuche Veranstaltungen oder Messen, die mit der Gastronomie zu tun haben. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Candrian ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die verschiedenen Gastronomiebetriebe von Candrian und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Management Development Program Gastronomie 100% - CANDRIAN HOSPITALITY mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil von Candrian zu werden.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen des Management Development Programms und erkläre, warum du genau die richtige Person dafür bist.
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Lass deine Bewerbung von jemandem gegenlesen, um sicherzustellen, dass alles perfekt ist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir sie schnell bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Candrian Hospitality vorbereitet
✨Informiere dich über Candrian
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Geschichte und die Werte von Candrian verschaffen. Schau dir ihre Gastronomiebetriebe an und überlege, wie du zu ihrer Philosophie passen könntest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du Teamgeist, Belastbarkeit oder deine schnelle Auffassungsgabe unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Restaurantmanagement oder nach den Projekten, die du übernehmen könntest.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Sprachen in der Praxis eingesetzt hast. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne das ebenfalls, da es ein Pluspunkt sein kann.
