Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Entwicklung klinischer Plattformen und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich medizinische Bildgebung mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der medizinischen Technologie und mache einen echten Unterschied in der Patientenversorgung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im technischen Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 120000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Technical Project Manager – Clinical Platforms, um unser wachsendes Team zu verstärken. Diese Rolle befindet sich an der Schnittstelle von Informationssystemen, Softwareentwicklung und Betrieb und treibt die Bereitstellung webbasierter klinischer Plattformen für die Überprüfung medizinischer Bilder und Datenabläufe voran. Diese Rolle erfordert starke technische Kenntnisse, praktische Projektverantwortung und die Fähigkeit, effektiv in einer flexiblen, sich entwickelnden Umgebung zu arbeiten. Der richtige Kandidat wird über starke organisatorische und problemlösende Fähigkeiten mit einem Auge fürs Detail sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten verfügen, um zwischen technischen und nicht-technischen Stakeholdern zu vermitteln.
Aufgaben:
- Eng mit Informationssystemen, Softwareentwicklung, Testing, Produkt- und Geschäftspartnern zusammenarbeiten, um Anforderungen zu sammeln, den Umfang zu definieren und Prioritäten/Ergebnisse abzustimmen, um reibungslose Übergänge zwischen den Teams sicherzustellen.
- Die End-to-End-Bereitstellung größerer Plattformfunktionen und -verbesserungen übernehmen, vage Anfragen in umsetzbare, nachverfolgbare Arbeiten aufteilen.
- Geschäftliche und klinische Bedürfnisse in klare, testbare Anforderungen übersetzen und unterstützende Dokumentationen pflegen, um die Abstimmung zwischen den Teams sicherzustellen.
- Backlogs in Jira organisieren und verwalten, leichte Sprintstrukturen implementieren, wo es angebracht ist, und Sichtbarkeit in aktive Arbeiten, Risiken und Zeitpläne schaffen.
- Den Übergang zu strukturierteren, meilensteinorientierten Releases unterstützen, einschließlich vierteljährlicher Planung und Fortschrittsverfolgung.
- Eng mit Entwicklung und DevOps zusammenarbeiten, um Git-basierte Workflows, Branching-Strategien, Umgebungen und Bereitstellungsprozesse zu verstehen.
- Klare Ergebnisse, Meilensteine festlegen und Risiken frühzeitig kennzeichnen, Lösungen vorschlagen, wenn dies zutrifft, während starke Arbeitsbeziehungen aufrechterhalten werden.
- Sicherstellen, dass Anforderungen und Ergebnisse klar genug definiert sind, um Tests, Validierung und regulatorische Erwartungen zu unterstützen.
Grundanforderungen:
- Abschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung).
- 5–10 Jahre Erfahrung im technischen Projektmanagement, in der Produktbereitstellung oder in ähnlichen Rollen.
- Erfahrung in der Bereitstellung webbasierter Plattformen oder komplexer Softwaresysteme.
- Starkes Verständnis von Softwareentwicklungsabläufen, einschließlich Git-basiertem Versionskontrollsystem, Branching, Umgebungen und Release-Prozessen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Nutzung von Tools wie Jira (oder ähnlichen), um Backlogs, Sprints und die Verfolgung der Lieferung zu verwalten.
- Praktisches Wissen über Agile/Scrum-Methoden mit der Fähigkeit, diese pragmatisch anzuwenden.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Projekte, auch solche mit vage definierten Konzepten, bis zum Abschluss zu führen.
- Vertrautheit mit Validierungsprozessen oder FDA-bezogenen Abläufen und Erfahrung in klinischen Systemen, medizinischer Bildgebung oder regulierten Umgebungen.
- Kenntnisse im Bereich Fotografie oder Bildgebung oder Erfahrung mit bildbasierten Systemen.
- Projektmanagement-Zertifizierungen (PMP, CSPO oder ähnlich).
Canfield Scientific, Inc. ist ein zentrales Imaging-Labor, das maßgeschneiderte fotografische Systeme, Bildüberwachung und zentrale Analyse-Dienstleistungen für die pharmazeutische, biotechnologische und kosmetische Industrie anbietet, die globale klinische Studien unterstützen und primäre Endpunktdaten sowie unterstützende Dokumentation bereitstellen. Canfield bietet umfassende Vorteile für seine berechtigten Vollzeitmitarbeiter. Dazu gehören bezahlte Urlaubstage, Kranken-, Zahn- und Augenversicherung, möglicherweise Anspruch auf einen Ermessensbonus und einen 401(k)-Plan mit Arbeitgeberbeitrag (derzeit auf 50% festgelegt). Die erwartete Gehaltsspanne für die Position liegt bei 110.000 - 120.000 USD jährlich. Dies hängt von mehreren Faktoren ab, die bei der Festlegung eines Grundgehalts berücksichtigt werden, wie z.B. der Erfahrung, Ausbildung und den aktuellen Marktbedingungen eines Kandidaten. Wenn die Rolle für vollständige Leistungen berechtigt ist, wird dies während des Vorstellungsgesprächs mit Ihnen besprochen. Canfields Imaging-Ausrüstung führt die Branche an und bietet hochwertige, registrierte, reproduzierbare klinische Bilder. Dies, zusammen mit proaktiver klinischer Bildüberwachung und einem erstklassigen Qualitätssicherungsregime, setzt den Goldstandard für die Bildqualität klinischer Studien.
Bewerben Sie sich hier. Bitte senden Sie Lebensläufe mit Anschreiben an oder klicken Sie unten für eine sofortige Berücksichtigung. Bitte geben Sie den Titel der Position in der Betreffzeile an. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein.
Software Engineering/Development: Technical Project Manager – Clinical Systems Arbeitgeber: Canfield Scientific
Kontaktperson:
Canfield Scientific HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Engineering/Development: Technical Project Manager – Clinical Systems
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Rolle, die dich interessiert – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als ein Lebenslauf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen für Projektmanager durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Softwareentwicklung und wie du diese in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Anschreiben so anzupassen, dass es deine spezifischen Erfahrungen und Fähigkeiten für die Rolle als Technischer Projektmanager hervorhebt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineering/Development: Technical Project Manager – Clinical Systems
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei klar und präzise: Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du klar und präzise bist. Verwende einfache Sprache, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu beschreiben, damit wir sofort verstehen, was du mitbringst.
Zeige deine Leidenschaft: Lass uns wissen, warum du dich für die Rolle als Technical Project Manager interessierst. Teile deine Begeisterung für klinische Systeme und wie du dazu beitragen kannst, unsere Plattformen zu verbessern.
Pass deine Unterlagen an: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Canfield Scientific vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Jira und Git. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch praktische Erfahrungen damit hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, bei denen du als technischer Projektmanager gearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeiten in der Problemlösung, Kommunikation und Organisation demonstrieren. So kannst du deine Erfahrungen greifbar machen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern zu sprechen. Betone, wie du technische und nicht-technische Anforderungen erfolgreich übersetzt hast, um alle Beteiligten auf denselben Stand zu bringen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.