Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Marketing-Team und entwickle innovative Strategien für unsere Marken.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Bereich Cannabis mit einem kreativen Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Unterstützung für Familien und moderne Ausstattung.
- Weitere Informationen: Freu dich auf Team-Events und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenbekanntheit und arbeite an spannenden Projekten im Sportbereich.
- Qualifikationen: Erfahrung im Marketing, Führungskompetenz und analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung unseres Marketing-Teams, baust unser In-House-Content-Team auf und entwickelst es weiter.
- Du verantwortest die ganzheitliche Marketing- und Markenstrategie für unsere Marken Cannamedical und Luana und richtest sie konsequent auf die Unternehmensziele aus.
- Du baust Kooperationen im Sportbereich auf und steuerst sie – von der Auswahl und Betreuung von Athlet:innen, Teams und Events über Content-Briefings bis zur Aktivierung – als Hebel für Imageaufbau und Markenbekanntheit.
- Du steuerst das digitale Kanal-Portfolio mit Performance-Schwerpunkt (Paid Social/Meta Ads, SEA, Display) sowie die organischen Social-Media-Kanäle, u. a. Instagram.
- Du verantwortest unsere Owned-Media-Welt: die Weiterentwicklung und Produktion des Podcasts "Let's Talk About Cannabis!" inkl. der neuen Staffeln sowie der Entwicklung zum Luana-Podcast aus unserem mobilen Podcast-Studio im VW-T1-Bus.
- Du treibst Event-, Live- und Experience-Marketing voran – von Messeauftritten (z. B. Mary Jane) über Brand Activations bis zu Merchandising und Community-Aufbau.
- Du verantwortest die Betreuung und Weiterentwicklung der Website (cannamedical.com).
- Du verantwortest PR, Earned Media und Content-Marketing als zusammenhängendes Ökosystem.
- Du verantwortest Tracking und Reporting, analysierst alle relevanten KPIs – von Reichweite und Engagement bis zur Markenbekanntheit – und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.
- Du stellst sicher, dass alle Marketingaktivitäten den regulatorischen Rahmenbedingungen der Branche entsprechen (u. a. HWG, HCVO) und die Marken einheitlich und verantwortungsvoll auftreten.
- Du arbeitest eng mit den Sales-, Produkt- und PR-Teams zusammen und stimmst dich regelmäßig mit dem Director Sales & Marketing ab.
Dein Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im (Online-)Marketing, davon idealerweise einige Jahre in einer Führungsposition.
- Erfahrung aus der Consumer-Goods-/FMCG-Branche oder einem vergleichbaren marken- und konsumentengetriebenen Umfeld, in dem du eine Marke aktiv aufgebaut und bekannt gemacht hast.
- Fundierte Kenntnisse in Planung, Umsetzung und Optimierung von Kampagnen über digitale Kanäle, mit Erfahrung im Performance Marketing (Paid Social, SEA, Display).
- Erfahrung im Marken-, Content- oder Influencer-/Kooperationsmarketing sowie idealerweise im Event- und Experience-Marketing.
- Ausgeprägte analytische Denkweise und sicherer Umgang mit Analyse- und Tracking-Tools (z. B. Google Analytics, Google Ads, Meta Business Suite).
- Erfahrung im Aufbau und in der Führung von Teams – und Freude daran, ein In-House-Content-Team aufzubauen.
- Offenheit, dich zügig in das werberechtlich regulierte Umfeld der Branche (u. a. HWG, HCVO) einzuarbeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Führungsfähigkeiten.
- Belastbarkeit, Eigeninitiative und die Fähigkeit, in einem dynamischen, wachsenden Umfeld erfolgreich zu agieren.
Warum wir?
- Flex Office: Du möchtest zwischendurch den Arbeitsplatz wechseln? Mit unserem "Flex Office"-Modell kannst du flexibel auch aus unseren Büros in München, Hamburg, Leipzig oder London arbeiten – für mehr Abwechslung, neue Perspektiven und maximale Flexibilität im Arbeitsalltag.
- Zeit für dich: Freu dich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5‑Tage und 40‑Stunden-Woche – die halben Tage an Heiligabend und Silvester bekommst du zusätzlich geschenkt.
- Urban Sports Club: Bleib aktiv, wann und wie es zu dir passt: Mit dem Urban Sports Club (Tarif "Classic") – mit nur geringer Eigenbeteiligung.
- Mittagessen ohne Aufwand: Keine Lust auf Vorkochen? Mit Mealmates kommt dein subventioniertes Mittagessen ganz unkompliziert zu dir.
- Unterstützung für Familien: Wir bezuschussen die Kinderbetreuung für Nichtschulkinder mit bis zu 250 € monatlich – damit du dich entspannt auf Job und Familie konzentrieren kannst.
- Gemeinsam mehr erleben: Neben der Arbeit darf der Spaß nicht zu kurz kommen: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und regelmäßige Team-Events gehören bei uns dazu.
- Vorsorge im Blick: Wir unterstützen dich dabei, heute schon an morgen zu denken – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.
- Weiterentwicklung: Deine Entwicklung liegt uns ans Herz: Wir fördern dich mit Weiterbildungen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Modernes Arbeiten: Damit du gut arbeiten kannst, stellen wir dir modernes Equipment wie Laptop und – je nach Rolle – ein iPhone zur Verfügung.
- Teamkultur: Freu dich auf ein respektvolles Miteinander, flache Hierarchien und eine offene DU-Kultur.
Head of Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Cannamedical Pharma
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten, in dem deine Ideen und dein Engagement geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer respektvollen Teamkultur fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgen auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere modernen Büros in München, Hamburg, Leipzig und London sowie zahlreiche Teamevents machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber, der Spaß und Professionalität vereint.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Marketing (m/w/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Cannamedical Pharma.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Cannamedical Pharma ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Cannamedical Pharma könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Cannamedical Pharma beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Cannamedical Pharma:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Cannamedical Pharma einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cannamedical Pharma vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Cannamedical Pharma einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Cannamedical Pharma relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Cannamedical Pharma einfügt.
