Senior/Staff/Principal Engineer

Canonical ist ein führender Anbieter von Open-Source-Software und Betriebssystemen für die globalen Unternehmens- und Technologiemärkte. Unsere Plattform, Ubuntu, wird in bahnbrechenden Unternehmensinitiativen wie Public Cloud, Data Science, KI, Ingenieureinnovation und IoT weit verbreitet eingesetzt. Unsere Kunden sind die weltweit führenden Anbieter von Public Cloud und Silizium sowie Branchenführer in vielen Sektoren. Das Unternehmen ist ein Pionier der globalen verteilten Zusammenarbeit mit über 1200 Kollegen in mehr als 75 Ländern und sehr wenigen bürobasierten Rollen. Teams treffen sich zwei bis vier Mal jährlich persönlich an interessanten Orten auf der ganzen Welt, um sich über Strategie und Umsetzung abzustimmen.

Das Unternehmen wird von den Gründern geleitet, ist profitabel und wächst.

Dies ist ein allgemeiner Track für Senior+ (Senior/Staff/Principal) Engineers in jedem Team bei Canonical. Nach der ersten Runde von Interviews werden wir feststellen, welche Teams möglicherweise eine hervorragende Passung darstellen, und Ihre Bewerbung mit ihnen vorantreiben.

Bei Canonical ist ein Senior+ Engineer nicht nur ein herausragender Softwarearchitekt und Programmierer, sondern zeigt auch die Führungsqualitäten, die erforderlich sind, um ein Team oder eine Abteilung zu motivieren, herausragende Produkte zu liefern. Ein Senior+ Engineer arbeitet mit anderen Engineering-Führungskräften (Managern, Direktoren, VPs) zusammen, um gemeinsam Verantwortung für Ergebnisse auf Team-, Abteilungs- und Unternehmensebene zu übernehmen. Wir stellen basierend auf akademischen Ergebnissen und nachgewiesener Ausführung ein und wählen diejenigen aus, die eine Leidenschaft für Open-Source-Software, Innovation und Spitzentechnologie haben. In dieser Rolle werden Sie einen bedeutenden Beitrag zum Portfolio von Canonical durch qualitativ hochwertigen Code, technische Führung, Team-Motivation und -Richtung, außergewöhnliches Design und prägnante Dokumentation leisten.

Als Senior+ Engineer treiben Sie die Architektur, das Design und die Weiterentwicklung von hochwirksamer Open-Source-Software voran. Unsere Teams arbeiten auf jeder Ebene des Stacks. Vom Kernel und der Systemsoftware im Kern von Ubuntu bis hin zu wichtigen Sprachlaufzeiten und dem neuesten Stand der Cloud-Automatisierung und verteilten Systeme haben Sie die Möglichkeit, an komplexen, aber äußerst lohnenden Projekten zu arbeiten. Unsere Teams bauen auch die Dienste, die Ubuntu der Welt auf Cloud, Geräten, Servern und PCs bereitstellen.

Zusätzlich bietet Ihnen diese Rolle die Möglichkeit, sich mit der breiteren Open-Source-Community zu engagieren. Wir suchen nach Personen, die helfen können, eine florierende Community aufzubauen, zu einer breiten Palette von Technologien beizutragen und nahtlose Softwareoperationen im großen Maßstab sicherzustellen.

Standort: Wir haben Remote-Möglichkeiten für Senior Engineers in jeder Zeitzone.

Die Rolle umfasst

• Leitung von Design und Architektur eines wirkungsvollen Open-Source-Projekts
• Programmierung in Golang, Rust, Python, C/C++ oder Typescript / React
• Proaktive Zusammenarbeit mit einem global verteilten Team
• Mentoring, Entwicklung und Beratung von Kollegen in ihrer Karriere
• Technische Führung bei Canonical und in unseren Communities
• Fehlerbehebung und Erstellung von qualitativ hochwertigem Code zur Behebung von Problemen
• Beitrag zur technischen Dokumentation mit dem Ziel, die beste ihrer Art zu erstellen
• Arbeiten von zu Hause aus mit globalen Reisen zweimal jährlich für Unternehmensveranstaltungen

Was wir von Ihnen erwarten

• Eine außergewöhnliche akademische Erfolgsbilanz sowohl in der Schule als auch an der Universität
• Abschluss in Informatik oder STEM oder eine überzeugende Erzählung über Ihren alternativen Weg
• Engagement und eine Erfolgsbilanz, die über die Erwartungen hinausgeht
• Technische Führung sowie Team-Motivation, -Richtung und -Tempo
• Tiefgehende Erfahrung mit mindestens einer der Programmiersprachen Go, Rust, Python oder C
• Gewissenhaftigkeit und Detailorientierung mit Fokus auf Leistung
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich professionellem schriftlichen und gesprochenem Englisch
• Exzellente zwischenmenschliche Fähigkeiten, Neugier, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
• Fähigkeit, zweimal im Jahr für Unternehmensveranstaltungen zu reisen, bis zu zwei Wochen pro Veranstaltung

Wünschenswerte Fähigkeiten

• Container-Technologien wie LXD, Docker und Kubernetes
• Hochgradig parallele, verteilte Systeme
• Performance Engineering – von Kernel bis Web – Benchmarks, Optimierung
• Software-Sicherheit – Fuzzing, Tischmodell-Bedrohungen, Analyse, Audit
• Bausysteme und Toolchains, einschließlich für Cross-Kompilierung
• Öffentliche Clouds oder OpenStack
• Debian/Ubuntu-Paketierung
• Systemprogrammierung oder skalierbare Webdienste
• Tiefgehende Qualität und Testengineering
• Web- oder Flutter-Frontend-Erfahrung
• REST- und gRPC-API-Erfahrung
• SQL- und NoSQL-Datenbankkenntnisse

Was wir Ihnen bieten

• Verteilte Arbeitsumgebung mit zweimal jährlich persönlichen Team-Sprints
• Persönliches Lern- und Entwicklungsbudget von 2.000 USD pro Jahr
• Jährliche Überprüfung der Vergütung
• Anerkennungsprämien
• Jährlicher Urlaub
• Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
• Teammitglied-Hilfeprogramm Wellness-Plattform
• Gelegenheit, neue Orte zu bereisen, um Kollegen zu treffen
• Priority Pass und Reise-Upgrades für Langstrecken-Unternehmensveranstaltungen

Über Canonical

Canonical ist ein Pionierunternehmen im Bereich Technologie, das an der Spitze der globalen Bewegung zu Open Source steht. Als das Unternehmen, das Ubuntu veröffentlicht, eines der wichtigsten Open-Source-Projekte und die Plattform für KI, IoT und die Cloud, verändern wir täglich die Welt. Wir rekrutieren global und setzen einen sehr hohen Standard für die Menschen, die dem Unternehmen beitreten. Wir erwarten Exzellenz – um erfolgreich zu sein, müssen wir die Besten in dem sein, was wir tun. Canonical ist seit seiner Gründung im Jahr 2004 ein Remote-First-Unternehmen. Hier zu arbeiten ist ein Schritt in die Zukunft und wird Sie herausfordern, anders zu denken, intelligenter zu arbeiten, neue Fähigkeiten zu erlernen und Ihr Spiel zu verbessern.

Canonical ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.

Wir sind stolz darauf, einen Arbeitsplatz zu fördern, der frei von Diskriminierung ist. Vielfalt an Erfahrungen, Perspektiven und Hintergründen schafft ein besseres Arbeitsumfeld und bessere Produkte. Unabhängig von Ihrer Identität werden wir Ihre Bewerbung fair berücksichtigen.