Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktentwicklung und arbeite mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Canonical, ein führendes Unternehmen im Bereich Open Source Software.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, jährliches Lernbudget und internationale Reisen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit globaler Reichweite und Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Open Source und Hardware-Zertifizierung.
- Qualifikationen: Starke Kommunikationsfähigkeiten und technisches Verständnis von Linux.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55350 - 67650 € pro Jahr.
Canonical ist ein führender Anbieter von Open-Source-Software und Betriebssystemen für die globalen Unternehmens- und Technologiemärkte. Unsere Plattform, Ubuntu, wird in bahnbrechenden Unternehmensinitiativen wie Public Cloud, Data Science, KI, Ingenieureinnovation und IoT weit verbreitet eingesetzt. Unsere Kunden sind die weltweit führenden Anbieter von Public Cloud und Silizium sowie Branchenführer in vielen Sektoren.
Wir suchen einen Produktmanager für Hardware-Zertifizierungen. Ubuntu ist das beliebteste Linux, das von Entwicklern auf der ganzen Welt verwendet wird. Canonical hat eine Reihe von Produkten und Dienstleistungen entwickelt, die die Hauptprobleme für diejenigen angehen, die Software entwickeln und bereitstellen.
Diese Rolle umfasst Produktführung und Go-to-Market-Strategie, um sicherzustellen, dass die Produktvision in umsetzbare Pläne und erfolgreiche Markteinführungen übersetzt wird. Unsere Produktmanager sind Technologieprofis mit einem Hintergrund in Softwareentwicklung, die danach streben, Geschäftsleiter und Unternehmer zu werden.
Die Rolle umfasst:
- Leitung des Produktentwicklungszyklus, Überprüfung der Prioritäten und Ziele für Ihr Produkt.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams wie Engineering, Design, Marketing und Vertrieb.
- Durchführung von Marktanalysen, Analyse von Branchentrends und Sammlung von Kundenfeedback zur Identifizierung von Chancen.
- Kommunikation Ihrer Produktvision, Statusupdates und wichtiger Entscheidungen, um sicherzustellen, dass alle auf dem gleichen Stand sind.
- Durchführung von Usability-Tests, Analyse von Benutzerfeedback und Iteration des Produkts zur Verbesserung der Benutzererfahrung.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Außergewöhnliche akademische Leistungen in der Schule und an der Universität.
- Verständnis von Linux und der breiteren Open-Source-Software-Community.
- Leidenschaft für Technologien und die Tech-Landschaft.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
Wir bieten Ihnen:
- Ein verteiltes Arbeitsumfeld mit zweimal jährlich stattfindenden Team-Sprints vor Ort.
- Persönliches Lern- und Entwicklungsbudget von 2.000 USD pro Jahr.
- Jährliche Überprüfung der Vergütung.
- Erkennung von Leistungen.
Canonical ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir sind stolz darauf, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung ist.
Product Manager - Hardware Certification Arbeitgeber: Canonical
Canonical ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Freiheit haben, remote zu arbeiten und an spannenden globalen Team-Events teilzunehmen. Mit einem jährlichen Weiterbildungsbudget von 2.000 USD und einer Kultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt, fördert Canonical das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, mit führenden Technologiepartnern zusammenzuarbeiten und an der Spitze der Open-Source-Revolution zu stehen, macht diese Position besonders attraktiv für alle, die einen bedeutungsvollen Beitrag leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager - Hardware Certification erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Canonical anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Product Manager - Hardware Certification bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Canonical vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager - Hardware Certification mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Canonical klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Canonical vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
